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一个店铺的规章制度
服装
店店铺规章制度
答:
【篇一:最全面服装
店
员工管理
制度
】服装店员工管理制度 一、店内任何员工应无条件服从上级的管理.二、店内任何员工,不得以任何理由与顾客发生争执。表现:
1
、与顾客争吵,辱骂顾客。2、与顾客打架、斗殴。处罚:第一次:罚款五十元。第二次:开除 三、员工应严格按照规定于上下班时间上下班,任何人不...
店面规章制度
有哪些?
答:
3、合同期间必须遵守本公司
规章制度
;、 辞职条件:
1
、员工合同期满后方可离职,离职将发放所有工资与归还月奖金.合同期满后如继续续约者将当次奖励100元,并在原有底薪上加30工资;2、未满合同期如需离职者必须提前3个月提呈辞职报告,书写详细理由批准后方可离职,离职只发放工资,3、未满3个月而要...
饭店员工
规章制度
管理制度是什么?
答:
一、基本要求。1、全体员工要团结一致,各尽其职,献出真诚服务,做好本职工作。2、全体员工按照本店编排时间表,准时上下班、休息,不得迟到、早退、旷工,病、事假应办理请假手续;上班时间要衣冠整齐干净,穿工作服,佩工作卡,保持整洁。上班前不吃刺激性、有异味的食物,保持口腔卫生。3、上班时间...
门店管理
制度
答:
以上
规章制度
从宣布之日执行,一视同仁,请大家自觉遵守,如有添加,另行通知。 门店管理制度2
1
、工作时必须穿公司统一发放的工服,
店铺
人员不准穿竞争品牌的衣服或鞋子上班,一经发现扣10元,店长负连带责任,扣除5元,店铺所有人员在卖场时间都需佩带工作证,未佩带者第一次警告,第二次起每次罚款10元,店长并连带处分罚...
服装
店
员工
规章制度
答:
服装店员工
规章制度1
1、员工应带妆上岗,工作时间应保持愉快精神,热情待人。2、在工作时间不得抽烟、喝酒,不得与相邻柜台员工聊天。3、应保持
店面
整洁,每日应打扫卫生,整理货品,每日需拖地。4、应妥善保管好柜台财物和货品,谨防小偷。如果盘点库存发现货品丢失,按照丢失商品的吊牌价在月结工资中扣除...
精品
店的规章制度
怎么写
答:
1
、严格执行上、下班签名
制度
,着工装签名,并严格签署上下班具体时间。2、不能请霸王假,工休按
店
内轮休制执行。临时事假须上班时间前请示店长或经理批准;请假须真实反映情况;请假面具一天以上须书面申请经理批准,超过批准期限视为旷工。3、工作时间须束发,穿着工作服,整齐清洁,佩戴工作牌,擦口红,...
服装
店铺
员工工作守则
答:
一、服装店店员
规章制度
1
、工作时间保持愉快精神,和气待人 2、在店内不得抽烟与喝酒。 3、保持
店面
整洁,天天打扫卫生,整理货品,每日需拖地,每周一进行店内玻璃的清洗。 4、注意辨认假币,如收取假币将在月结工资中扣除同等数额的货币。 5、妥善保管好客人财物和店内货品,谨防小偷。如果盘点存货发现货品被盗,按照...
管理
制度
该怎么写?
答:
管理制度该怎么写?开店的管理制度 店铺
规章制度
考勤管理制度第一条: 店铺员工上班时间不得迟到、早退,不得出现旷工及不经同意擅自中途离店。
1
. 进入本
店铺的
员工, 按时上下班, 不得迟到或早退。每迟到、早退一次按C类扣罚标准进行扣罚(A、B、C、D类扣罚标准见本守则第十七条,下同),...
一般奶茶
店规章制度
视频时间 10:00
花店
规章制度
和惩罚制度的区别
答:
1
、定义不同,花店
规章制度
是一套明确规定和规范店铺经营行为的规则和规定,旨在指导和管理店铺内部的运营、员工行为、服务质量等方面,以确保
店铺的
正常运营和顾客满意度。惩罚制度是根据店铺规章制度或雇佣合同,对违反规定或不履行职责的店员进行处罚和制裁,以维护店铺内部的秩序和纪律。2、目的上,规章...
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