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一个月没有上班社保怎么办
员工
一个月没上班社保怎么
扣
答:
首先,
对于因病假、事假、休假等原因未能出勤的员工,公司通常会按照正常的社保缴纳流程进行操作
。这意味着员工的社保部分会从工资中扣除,而公司部分则按照相关规定进行缴纳。具体扣除比例和金额,会根据员工的工资基数和当地的社保政策来确定。其次,如果员工一个月未上班是因为离职或解雇,情况就会有所不同...
员工
一个月不上班社保怎么办
答:
说如果没有找到新的工作单位,
那么我们也依然可以转移到自己户籍所在地的社保局,然后以个人灵活就业的形式来进行参保
,因为灵活就业的形式参保的职工养老保险,他跟我们企业在职职工所参保的职工养老保险是完全一致的,他们二者之间都是可以相互累计缴费年限的。请假一个月不上班,在此期间内的社保要由单位和...
如果没在公司
上班了社保怎么办
答:
可以积极与单位协商,也可以请工会与单位协商,达成和解协议
;(3)如果当事人不愿意协商、协商不成或达成和解协议后不履行,可以向调解组织申请调解;(4)不愿意调解、调解不成或达成调解协议后不履行的,
暂时
不上班
了
社保怎么办
答:
法律分析:第一种方法可以按照灵活就业人员的政策缴交社会保险
。第二种种方法,就是
参加居民社保
。个人一般只能参加三种,即养老保险、医疗保险、失业保险,一般无法分开缴纳,而且要在户籍所在地缴纳社保,不过个人可以通过人才服务中心,或者职业介绍服务中心来参加社保。法律依据:《中华人民共和国社会保险法》...
一个月没上班
公司交
了社保
个人要
把钱补回来
吗
答:
一个月没上班公司交了社保个人要把钱补回来
。员工整月请假未上班时,社保费用的承担方式依然遵循正常的缴费规定,即由员工和单位共同承担。如果员工当月因请假没有工资,单位可以选择在下月工资中
扣除员工个人应缴纳的社保费用部分
。员工应在
休假结束后一周内提交休假单给行政人员登记
,否则公司可能将其按...
我想问一下,在职期间
有一个月没有
去
上班
,月末去办离职,公司给交纳的...
答:
根据《中华人民共和国
社会保险
法》(1)里面的相关规定,对于员工在职以及未办理完离职手续期间,单位都应该按时申报、按时足额缴纳社会保险费,不可以随便缓交或者停止缴纳该员工的
社保
。《保险法》明确个人依法享受社会保险待遇,有权监督本单位为其缴费情况。员工离职当月
上班不
满
1个月
,都可以享受国家规**...
社保
厂里交了
一个月没上班
了要
怎么办
答:
法律分析:社保公司交
了一个月
,但是从厂里离职了,那么公司就会暂停缴纳社保。这时候如果仍旧还在同城找
工作
,那么就
不
需要额外处理。在同城入职后,下一家公司会继续给劳动者缴纳社保。而去异地工作的话,比如说跨省,那么需要个人去社保局
办理社保
关系转移,然后将新的社保关系交给跨省工作的单位,由该...
一个月没上班社保
要全部自己交吗
答:
法律分析:工伤案件处理流程:1、发生工伤后,需先去
社保
局确认单位是否为自己购买了工伤保险。若单位已买工伤保险,可要求单位在
一个月
内申报工伤;若
没有
,则需尽快搜集劳动关系证据,一年之内申报工伤。2、待社保局认定为工伤,且医疗期满后可向社保局提出劳动能力鉴定申请。劳动能力鉴定机构需是社保局...
员工整
月没上班社保
谁承担
视频时间 00:32
如果
不上班
了五险一金
怎么办
答:
未
办理社会保险
登记的,由社会保险经办机构核定其应当缴纳的社会保险费。 自愿参加社会保险的无雇工的个体工商户、未在用人单位参加社会保险的非全日制从业人员以及其他灵活就业人员,应当向社会保险经办机构申请办理社会保险登记。 国家建立全国统一的个人
社会保障
号码。个人社会保障号码为公民身份号码。 《 ...
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