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不开工资没有劳动合同
拿不到
工资没有
签
劳动合同
怎么办
答:
法律分析:首先,因为没有签合同,
所以你不能证明你们的劳动关系,除非你有一定的证据可以证明,否则你们只存在个人的劳务关系
。你可以先到劳动监察大队投诉,看他们的反应,不行就去劳动仲裁部门去确定你们的劳动关系,严重的再找律师解决。法律依据:《中华人民共和国劳动合同法》第七十一条 非全日制用工...
没有劳动合同
,公司不发
工资
怎么办
答:
法律分析:(1)用人单位拖欠劳动报酬的,劳动者可以根据证明劳动关系的材料向当地人民法院申请支付令
。(2)用人单位未及时足额支付劳动报酬的,劳动者可以解除劳动合同。(3)未订立书面劳动合同的,劳动者可要求用人单位支付自用工之日起超过一个月不满一年期间的二倍的工资。法律依据:《中华人民共和国...
没有
签
劳动合同
不发
工资
怎么办
答:
法律分析:1、与老板协商解决
;2、到当地劳动局内设机构劳动仲裁委员会申请劳动仲裁或向劳动监察机构进行投诉,由其责令用人单位改正。3、如果对仲裁结果不服,可以依法向人民法院提起诉讼;法律依据:《中华人民共和国劳动合同法》第三条 订立劳动合同,应当遵循合法、公平、平等自愿、协商一致、诚实信用的原...
如果老板不给
工资
,又
没有劳动合同
怎么办
答:
法律分析:
1、到劳动部门投诉
。先到劳监大队去进行投诉,劳监大队调解,它没有强制性,只能到公司去进行调解,如果调解成功,工资就可以追讨回来,如果调解不成功,再到劳动布局投诉。2、申请劳动仲裁。到劳动局,进行劳动仲裁申请,在递交申请前需要到工商局打印用人单位的信息。拖欠工资须承担法律责任 法...
我来上班的时候就
没有
牵
劳动合同
。现在我不想干了。不给我发
工资
违法...
答:
即使没有劳动合同,
也可以申请劳动仲裁请求上述主张
,但是需要提供能够证明劳动关系存在的证据材料,例如工作证、打卡记录、工资流水、同事证言等。法律依据:《劳动合同法》第三十条 用人单位应当按照劳动合同约定和国家规定,向劳动者及时足额支付劳动报酬。用人单位拖欠或者未足额支付劳动报酬的,劳动者可以依法...
不发
工资没有劳动合同
怎么办
答:
法律分析:
没有
签
劳动合同
的
工资
,可以向劳动争议仲裁委员会申请索要工资,但是需要提供与用人单位有事实劳动关系的证明。如:(一)工资支付凭证;(二)用人单位向劳动者发放的工作证;(三)劳动者填写的用人单位招工招聘登记表。同时主张两倍工资。法律依据:《中华人民共和国劳动合同法》第八十二条 用人单位...
拿不到
工资没有
签
劳动合同
怎么办
答:
一、拿不到
工资没有
签
劳动合同
怎么办1、拿不到工资没有签劳动合同,有两种处理方法:(1)应当赔偿劳动者,并且向劳动监察大队投诉;(2)用人单位违反国家规定,拖欠或者未足额支付劳动报酬的,劳动者可以向劳动行政部门投诉,劳动行政部门应当依法处理。2、法律依据:《中华人民共和国劳动合同法》第八十二...
没签
合同
老板不发
工资
该怎么办?
答:
当地劳动行政部门。最有效的是直接到当地劳动行政部门申请劳动仲裁,通过劳动仲裁下达的裁决书,向单位索赔,如果还不赔,可申请法院强制执行。如果签订了
劳动合同
但
没有
特别约定,相关法律规定用人单位不能以任何理由违法克扣拖欠劳动者
工资
,所以用人单位无权不发工资。法律依据《中华人民共和国劳动法》第五十...
工资
不发
没有
签订
劳动合同
怎么办
答:
”如果未签订
劳动合同
, 辞职 时老板拒绝支付
工资
的,有以下几种解决途径: 一、
没有
签劳动合同不发工资怎么办 1、与老板协商解决; 2、到当地劳动局内设机构 劳动仲裁 委员会申请劳动仲裁或向劳动监察机构进行投诉,由其责令用人单位改正。 3、如果对 仲裁 结果不服,可以依法向人民 法院 提起诉讼。
私人老板拖欠工人
工资
不给怎么办
没有
签
劳动合同
答:
私人老板拖欠工人
工资
不给,
没有
签
劳动合同
可采取以下方法:1、可以和用人单位协商,如果协商不成的,可以申请劳动仲裁追讨工资;2、收集相关证据,可以证明当事人存在劳动关系证据,要求单位支付未签劳动合同双倍工资;3、到劳动部门投诉,要求补缴或相应经济补偿。没有签订劳动合同的,劳动者可以通过提供以下...
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