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不是股级干部能提副科吗
不是股级可以
直接
提副科吗
答:
法律分析:通常不宜越级提拔
,但如果是领导推荐,列入副科级后备干部的副股级干部,经党委会讨论决定,可以参加副科级干部的竞争上岗。法律依据:《中华人民共和国国家公务员处分条例》第四十九条 有下列情形之一的,受理公务员复核、申诉的机关应当撤销处分决定,重新作出决定或者责令原处分决定机关重新作出决定:...
提副科
必须
是股级吗
答:
法律分析:在
干部
行政级别序列,没有
股级
的说法,最低也就是科员。股级是县区机构为了区分干部层次自设自定的非常规级别,股级加个长,股长,股长听着老听,实际上就是最基层的科员,在事业单位严格来讲是管理九级职员,和普通科员没什么区别。按照干部使用基本原则,科员晋升
副科
,只需要在科员岗位上任满...
副科级
后备
干部
必须是正
股级
?
答:
没有特别规定副科级后备干部必须是股级干部
,普通科员也可以通过推荐、考试、测评成为副科级后备干部。
事业单位
提副科级
条件
答:
在县级单位,事业编制是没有机会直接提拔为行政副科级的
,只有下调到乡镇才可能。在乡镇工作的事业编制人员,符合一定条件可以破格提拔为副镇长,从而转为公务员。具体条件各地区政策不同,小众所在地区的条件是:45周岁以下,乡镇工作5年以上,任股级3年以上。所以这条路比较辛苦。
本人机关单位工作人员,非
股级干部
,现在乡镇任村党支部第一书记,问以...
答:
公务员肯定可以啊
!参加考试、上级提拔,要看个人能力和上级领导对你的看法啦!当然能力和人脉、品德最重要!
编制外员工
可以提拔为副科干部吗
?有什么文件写明?谢谢。
答:
编制外员工是不
可以提拔为副科
领导
干部
的 ,就算能够提拔,也
不
能享受副科待遇。编外人员就是合同制人员,是单位聘用的,不属于财政全额拨款待遇人员,不能和编制内的干部同等享受待遇的。因为提拔需要报上级组织部门审批,所以,编外人员是通不过审批的。根据有关干部选拔任用管理规定,公务员提拔晋升有严格的...
事业编制人员如何提拔至事业
副科级
领导
干部
?
答:
并
不是
说某个
干部
符合条件就
可以
。最后,对于事业编制干部提拔
副科级
,在其程序上和公务员提拔并没有多大区别,也是按照民主推荐、上会研究、公示等环节进行的,但是,在实际的工作当中,基层事业编制想要提拔至副科级岗位,大多数人都是没有这样的机会,即使个别人
能够
成为副科级领导,事业编制副科级也是其...
事业编
副科
提拔条件是什么
答:
事业单位
提副科级
条件一般为工作时间三年以上且年度考核称职,担任本单位的中层
干部
(股长或副股长),由单位更高一级领导推荐,县委常委会决定是否通过。1、工作三年以上,年度考核称职。2、担任本单位的中层干部(股长或副股长)。3、由单位一把手出面,到组织部和县委书记(或别的副县级领导)那里去推荐,...
差额事业编能提拔调任(
副科级
)乡镇副乡长吗
答:
不行吧,因为副乡长是行政编制,事业编是事业编制。当然除非你关系特别硬。
非国家
干部
身份的人能否任命
副科级
答:
从目前的体制来看,以工代干人员只能在企业担任非科级,如果是聘用制
干部
,
可以
在事业单位担任
副科级
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