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两方合同需要交违约金吗
签了
两方协议
必须
交违约金吗
答:
违约金是合同一方违约导致合同无法继续履行的,应当支付违约金,
签订合同时不需要缴纳违约金
。《中华人民共和国民法典》第五百七十七条 当事人一方不履行合同义务或者履行合同义务不符合约定的,应当承担继续履行、采取补救措施或者赔偿损失等违约责任。第五百八十二条 履行不符合约定的,应当按照当事人的约定...
签
双方要交违约金吗
答:
签了两方协议符合约定是不会交违约金的
。①当事人一方不履行合同义务或者履行合同义务不符合约定,造成对方损失的,损失赔偿额应当相当于因违约所造成的损失,包括合同履行后可以获得的利益;但是,不得超过违约一方订立合同时预见到或者应当预见到的因违约可能造成的损失。②当事人可以约定一方向对方给付定...
签了
两方协议
必须
交违约金吗
答:
签了两方协议违约之后不是必须交违约金的
。若劳动者与用人单位约定服务期或约定竞业限制条款的,劳动者在违约之后应当按照约定向用人单位支付违约金。除上述情形外,用人单位不得与劳动者约定由劳动者承担违约金。按照当事人的约定或者法律直接规定,一方当事人违约的,应向另一方支付的金钱。违约金的标准...
签了
两方协议
必须
交违约金吗
答:
签了两方协议,
当事人可以约定一方违约时应当根据违约情况向对方支付一定数额的违约金
,也可以约定因违约产生的损失赔偿额的计算方法。【法律分析】两方协议是你在毕业前与公司签的就业意向协议书,因为它不等同于劳动合同,所以不受劳动法保护,但两方协议属于合同,是受合同法约束的。所以签了字又要...
签
两方协议需要交违约金吗
答:
法律分析:需要视情况而定。根据签署
协议
的违约要求来确定是否有
违约金
。当事人一方不履行
合同
义务或者履行合同义务不符合约定的,应当承担继续履行、采取补救措施或者赔偿损失等违约责任。法律依据:《中华人民共和国民法典》第五百七十七条 当事人一方不履行合同义务或者履行合同义务不符合约定的,应当承担...
两方协议违约金
可以不
交吗
答:
法律分析:用人单位为劳动者提供专项培训费用,对其进行专业技术培训的,可以与该劳动者订立
协议
,约定服务期。劳动者违反服务期约定的,应当按照约定向用人单位
支付违约金
。但如果
双方
协商约定好不缴纳的可以不
交违约金
。法律依据:《中华人民共和国劳动
合同
法》第二十二条 服务期 用人单位为劳动者提供专项...
只签了
两方
,违约的话
要
不要给
违约金
答:
根据我国法律规定,签
两方协议
后实施违约行为的,
需要支付违约金
。 定违约金:1、用人单位对劳动者进行了专业技术培训,支付了培训费,可以在劳动合同或者培训协议中约定服务期,劳动者违反服务期约定的,应当按照不高于尚未履行期间分摊的培训费用支付违约金。2、可以与高级管理人员、高级技术人员和其他负...
两方协议
的
违约金要
赔吗
答:
律师解答 签了
两方协议
想违约,要赔
违约金
。违约金一般按照合同约定的数额计算,具体可以双方协商约定,同时可以根据违约情形造成的实际损失综合判断,造成的损害较大时违约金可以适当上浮。法律依据 《中华人民共和国民法典》第五百八十四条 当事人一方不履行合同义务或者履行合同义务不符合...
毕业生
两方协议
不赔
违约金
答:
法律主观:应届生签了
两方协议
,发生违约行为后,需要按照协议的规定赔付
违约金
。法律客观:《中华人民共和国民法典》第五百八十四条当事人一方不履行合同义务或者履行合同义务不符合约定,造成对方损失的,损失赔偿额应当相当于因违约所造成的损失,包括合同履行后可以获得的利益;但是,不得超过违约一方订立...
应届生签了
两方协议
违约了
要交违约金吗
?
答:
应届生签订双向
协议
,违约是否
需支付违约金
?面对你的疑惑,首先要明确,你在签订的双向协议中确实可能包含违约金条款。然而,劳动
合同
法的最新规定为你的权益提供了一定的保障。根据法律,劳动合同中的违约金并非法定要求,它倾向于维护劳动者的权益。当然,你签订的是意向协议,这使得法律对其违约金的明确...
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