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个人平均工资是税前还是税后
平均工资是税前还是税后
工资
答:
所以,
职工平均工资是指员工的税前收入
,包括单位发给劳动者个人的工资、年终奖、季度奖等一切货币性质的收入。 【法律依据】:《中华人民共和国个人所得税法》 第二条 下列各项个人所得,应当缴纳个人所得税:(一)工资、薪金所得;(二)劳务报酬所得;(三)稿酬所得;(四)特许权使用费所得;...
平均工资是税前
工资
还是税后
工资
答:
法律分析:平均工资的统计一般指的是税前工资
,而且不论是以货币形式支付的还是以实物形式支付的,均列入工资总额的计算范围。 其次还包含了社保、公积金等,所以平均工资明显高于个人实际收入。法律依据:《中华人民共和国劳动合同法》第四十七条 经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工...
平均工资是税前还是税后
答:
法律分析:平均工资的统计一般指的是税前工资
,包含了社保计算在内。而且不论是以货币形式支付的还是以实物形式支付的,均列入工资总额的计算范围。其次还包含了社保、公积金等,所以平均工资明显高于个人实际收入。法律依据:《国务院关于工资总额组成的规定》 第一条 为了统一工资总额的计算范围,保证国家对...
平均工资是税前还是税后
答:
平均工资是税前
。平均工资通常是指税前工资,即员工在扣除任何税款、社会保险和其他扣款之前的工资总额。这是因为不同国家和地区的税收政策和扣款标准各不相同,所以在统计和比较工资水平时,通常使用税前工资作为参考。
平均工资是税前还是税后
答:
并且如果算
税后
平均工资,每个职工的纳税情况不一样,还有的免税优惠,所以税后平均工资无法计算,也不够准确。但实践中,如果应得工资无法确定的,就只能以员工实际领取的实得工资为依据计算月平均工资。所以,
平均工资是税前
工资。包含代扣
个人
的个人所得税、社会保险费和住房公积金。三、个人月平均工资的...
年
平均工资是税前还是税后
答:
只要
是个人
可以自由支配的报酬性质收入,都需要计入其中。如有特殊情况,需特别说明。3. 职工
平均工资是
指员工税前的总收入,包括基本工资、年终奖、季度奖等各种货币形式的报酬。4. 根据《劳动合同法实施条例》第二十七条,经济补偿金的月工资计算应基于劳动者应得的工资,这也是
税前工资
。
平均工资是税前还是税后
答:
法律分析:由于我国法律中并未明确规定计算经济补偿金的
平均工资是税前
工资
还是税后
工资,但是结合《劳动合同法实施条例》的规定来看,这里的平均工资是以劳动者应得工资计算的,而应得工资中自然也就是尚未扣税的工资,所以经济补偿金的计算应当计
税前工资
计算。法律依据:《中华人民共和国劳动合同法》 第...
深圳
平均工资是税前还是税后
答:
税前。根据查询华律网得知:平均工资指企业、事业、机关单位的职工在一定时期内,平均每人所得的货币工资额。表明一定时期职工工资收入的高低程度,是反映职工工资水平的主要指标。深圳
平均工资是税前
,不
是税后
。
平均工资是税前还是税后
答:
是
扣除
个人
所得税以前的工资额,即
税前工资
,一般根据劳动合同约定的税前工资标准确定。并且如果算
税后平均工资
,每个职工的纳税情况不一(有的是企业纳税),还有的免税优惠,所以税后平均工资无法计算,也不够准确。
12个月的
平均工资是税前还是税后
答:
法律分析:十二个月的
平均工资是税前
工资,但是不包括加班费。社保局给出的工资是缴费工资,而单位出具的工资是应发工资(或实发工资)。缴费工资可能是按照统筹地区上年度职工平均工资的60%缴纳的,所以两者可能存在不一致的地方 法律依据:《中华人民共和国
个人
所得税法》 第二条 下列各项个人所得,应当...
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