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中国罢工合法
中国罢工
违法吗
答:
【法律分析】:根据我国相关法律规定,我国法律目前没有明确
罢工
行为是否违法,法无明文规定不为罪,因此,一般集体罢工活动是不违法的;但是如果因罢工活动导致机关、团体、企业、事业单位的工作、生产、营业、医疗、教学、科研不能正常进行的,则有可能构成违法行为,处警告或者二百元以下罚款;情节较重的,...
罢工
在
中国合法
吗
答:
合法
。根据查询《
中华人民共和国
工会法》得知,企业、事业单位、社会组织发生停工、怠工事件,工会应当代表职工同企业、事业单位、社会组织的协商,反映职工的意见和要求并提出解决意见,所以
罢工
在
中国
是合法。罢工是指工人为了表示抗议,集体拒绝工作的行为,在以集体劳动为重的工作行业,如工厂、煤矿,罢工往...
中国罢工合法
吗
答:
根据
中国
的劳动法,劳动者有
罢工
的权利,但必须遵守相应的程序和规定,如提前告知用人单位、与用人单位协商等。同时,用人单位也有权利采取相应的措施来维护自身的合法权益。总的来说,罢工在中国是被规定和限制的,需要在法律框架内进行。
在我国
罢工
是不是不违法?也不支持?
答:
在法理上,1982年宪法及以后的任何法律虽然没有明确规定工人享有罢工权,但也没有任何规定“禁止罢工”,也没有“罢工罪”的说法,按照“法无禁止即可行”的原则,在
中国罢工
不违法。罢工还不是权力,但按照劳动法、劳动合同法、民事诉讼法也可以来解决问题 。罢工是不是违法行为要看原因,罢工在劳动合...
单位不给工资,
罢工
违法吗
答:
法律分析:1、
中国
的工人,没有
罢工
的权利,罢工是违法的;2、拖欠工资,可以到劳动监察大队投诉,由劳动监察大队责令用人单位限期支付劳动报酬,逾期不支付的,应当加付赔偿金;3、也可以向法院申请支付令,然后申请强制执行;4、还可以向劳动仲裁委员会申请劳动仲裁,由劳动仲裁委员会依法裁决;法律依据:...
在我国
罢工合法
吗?就是说在我国人民有没有法定的罢工权利,以及相关的法 ...
答:
员工单纯的
罢工
行为,是不算违法的,只是单方面违反了劳动合约,可以拒付罢工期间的工资,期间可以让公会与员工进行协调,处理罢工问题。如果是因为用人单位违反的劳动合同法导致的罢工,用人单位应负相应的法律责任。根据《劳动合同法》第三十二条 劳动者拒绝用人单位管理人员违章指挥、强令冒险作业的,不视...
罢工
有没有定义的?罢工在
中国
有法律权限吗
答:
1、
中国
工人无权
罢工
;理由是我国《八二宪法》取消了罢工权,因而得出罢工是违法的结论。2、中国工人罢工既不
合法
也不违法;理由是中国没有禁止罢工的法律规定;因而得出罢工不违法的结论。3、中国工人的罢工权不因签署和批准国际公约而获得;理由是一个国家批准国际公约中所赋予的某种权力,必须经国内法明...
我国工人有
罢工
权吗
答:
中国
的工人没有
罢工
的权利,罢工是违法的。工人罢工权是指工人在特定情况下,根据法律规定有权利组织和参与罢工活动,以维护自身权益。工人罢工权得到了法律的保障,但也存在一定的限制条件。根据《
中华人民共和国
劳动法》等相关法律法规,工人罢工需要符合以下条件:一是依法进行集体谈判,未能达成协议;二是...
针对
罢工
的法律条文
答:
这似乎暗示,
罢工
在我国仍然是
合法
的。但是,这只是 一种合理的推理,《工会法》仍然没有明确职工享有罢工权。而且,第25条回避了承认 “罢工”现象在
中国
的存在,使用了“停工”这种含糊其辞的用语。2001年10月27日, 九届全国人大常委会通过了《关于修改<
中华人民共和国
工会法>的决定》,修改后...
我国公民享有言论出版集会游行示威
罢工
的权利对吗
答:
对的。根据查询《
中华人民共和国
宪法》第三十五条规定信息显示,中华人民共和国公民有言论、出版、集会、结社、游行、示威的自由,公民在行使这些权利时,不得违反宪法和法律,不得损害国家的、社会的、集体的利益以及其他公民的
合法
的自由和权利,因此,
中国
公民享有言论出版集会游行示威
罢工
的权利是对的。
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