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临时工有医疗保险
被聘用的
临时工
可以买社保吗?
答:
被聘用的临时工可以买社保
,根据现行法的规定,临时工的社会保险按照非全日制用工处理,而对于单位来说,对非全日制用工只负有缴纳医疗保险、工伤保险、养老保险。临时工最低工资工资也需要结合单位应当缴纳的基本养老保险费和基本医疗保险费比例之和来确定。 一、被聘用的临时工可以买社保吗?被聘用的临...
临时工
需要缴纳社保吗?
答:
临时工
是否需要缴纳社保取决于其合同类型和实际工作关系。若临时工签订了劳动合同,并定期获得劳动报酬,那么他们已经形成了雇佣关系,通常情况下是需要缴纳社保的。如果临时工签订的是劳务合同,且属于服务关系,则可能不需要缴纳社保。如果没有签订合同,但实际工作已构成劳动关系,同样需要为其缴纳社保。二、...
临时工
社保怎么交
答:
1. 事业单位的临时工应当缴纳社会保险和医疗保险
。2. 根据《社会保险费申报缴纳管理规定》,用人单位必须在临时工用工后的30天内为其办理社会保险登记并申报缴纳社会保险费。3. 如果用人单位未为临时工办理社会保险登记,社会保险经办机构将会核定其应缴纳的社会保险费。4. 社会保险费包括临时工应缴纳的...
临时
用工需要买社保吗
答:
如果用人单位不购买,
临时工
可以自行前往社会保险经办机构办理登记并缴纳社保。对于非全日制用工,根据规定,他们应参加基本养老保险,通常参照个体工商户的参保方式执行。在
医疗保险
方面,他们可以以个人身份参保,并享受相应的医疗保险待遇。目前,根据现行法律,非全日制用工单位只需缴纳工伤保险。希望这些信息...
农民工和
临时工
能否参加基本
医疗保险
答:
农民工与临时工也可以按规定参加基本医疗保险
。农民工和临时工与用人单位建立劳动关系的,用人单位应当自用工之日起三十日内为其办理社会保险登记,共同缴纳社会保险法;未到用人单位就业的,可以以灵活就业人员身份直接缴纳社会保险费,但只能缴纳基本养老保险费和基本医疗保险费。
单位
临时工
可以买社保吗
答:
单位
临时工
也是可以买社保的,而且在我国法律制度中根本就没有临时工的概念,只要是全日制用工,用人单位就得给职工购买
医疗
,养老,工伤,生育等社会
保险
,若是非全日制用工关系,比如每天工作的时间不超过4个小时,这种情况下可以不交社保。 一、单位临时工可以买社保吗?单位临时工可以买社保。目前,...
临时工
交社保吗
答:
临时工
也要参加社保,根据《劳动法》和《劳动合同法》规定,与用人单位建立劳动关系的人都必须签订劳动合同并参加社会
保险
。尽管临时工在合同期限、性质上与正式
工有
所不同,但只要与用人单位形成劳动关系,临时工享有与正式工相同的权益。社保待遇包括养老、
医疗
、失业、工伤和生育保险,具体领取条件根据法律...
事业单位
临时工
给交社保吗
答:
法律主观:事业单位
临时工
需要缴纳社保
医保
。《社会
保险
费申报缴纳管理规定》要求,用人单位应当自用工之日起30日内为其职工申请办理社会保险登记并申报缴纳社会保险费。未办理社会保险登记的,由社会保险经办机构核定其应当缴纳的社会保险费。对于临时工需要交社保吗规定中所称社会保险费,是指由用人单位及其...
临时工有
没有五险一金
答:
临时工
可以以个人名义交纳五险一金,但是只能交养老和
医疗
,其余的不可以。如果交养老,个人交养老
保险
需要的材料如下:1、如果是自由择业人员的话,是需携带本人城镇户口簿、身份证以及复印件的;2、如果是除劳动关系人员的话,需本人城镇户口簿、身份证。但是基本养老保险基金由用人单位和个人缴费以及政府...
行政事业单位
临时工
缴交
医保
答:
事业单位
临时工
需要缴纳社保
医保
。《社会
保险
费申报缴纳管理规定》要求,用人单位应当自用工之日起30日内为其职工申请办理社会保险登记并申报缴纳社会保险费。未办理社会保险登记的,由社会保险经办机构核定其应当缴纳的社会保险费。规定中所称社会保险费,是指由用人单位及其职工依法参加社会保险并缴纳的职工基本...
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