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事业单位铁饭碗碎了
对
事业单位
打破“
铁饭碗
”你的看法?面试题
答:
事业单位
工作人员的“
铁饭碗
”即将全面打破。我国《事业单位人事管理条例》将于7月1日实施。广东省人社厅日前发布了关于条例的解读,指出条例实施后最大的转变是将事业单位与职工确定为“合同关系”,下狠招打破终身制,实现人员能进能出。一直以来,“能进不能出”的僵化机制,导致一些事业单位人浮于事,作风...
省直
事业单位
精简超60???南要砸碎“
铁饭碗
”?事情没那么简单
答:
在当前的
事业单位
改革中,一些传统的事业编制岗位正面临调整。以下六类事业编制岗位已经被核销,工作人员从“
铁饭碗
”转变为合同工:1. 农场员工:过去,农场员工享有事业编制,但现代农业的发展使得这一岗位的传统性质发生了变化。在事业单位调整中,农场员工的事业编制被核销,转为合同工。2. 物业部门员工...
事业单位
打破
铁饭碗
,我是事业单位正式职工担心自己被辞退
答:
是的
,一定要好好上班,不迟到不早退,争取做个好员工,时不时的要和领导在一起沟通学习吃饭,和领导处好关系很重要,这样就不用担心被辞退啦,就算到时要被辞退,只要平时不犯错,就没权利辞退你,你就可以和领导理论了。希望能帮到你。
哪些
事业单位
打破
铁饭碗
答:
表面上是打破了铁饭碗,但是实际上也是脱离了编制的限制
。或许并不是坏事。目前编制还是有缺点的,事业单位改革打破铁饭碗是迟早的事情。
公务员的
铁饭碗
真的不会被打破吗
答:
其次,如果公务员不是
铁饭碗
,公务员与企业员工互相流转,容易出现政商勾结,以权谋私的情况。 另外一点,公务员是国家雇员,不是某个组织或者领导的员工,所以除非犯了大错,没有哪个领导可以随意开除公务员。从这一点上,公务员的饭碗确实是很铁的。 公务员的稳定性相对企业员工,依然是排首位...
事业单位
编制是
铁饭碗
吗
答:
事业单位
编制是
铁饭碗
,主要原因有3个:1.薪资待遇,事业单位编制员工薪资组成较为固定,具有生活补贴、岗位津贴、职称津贴、交通补贴等;2.发展前景,事业单位晋升考核制度比较完善;3.工作稳定性,相比于合同制、劳务派遣制员工,事业单位编制更加稳定。公务员、事业单位都是很多父母眼中的“铁饭碗”,主要...
事业单位铁饭碗
被打破 年轻人学什么最稳定
答:
要说学什么最稳固,如果你吃得起苦,不怕脏、不怕累,学汽车维修最好,只要你技术好,不怕找不到工作,收入不但稳定也很高
事业单位
改革砸破
铁饭碗
心得体会
答:
1,人事制度改革是人事制度改革的重要组成部分,我们的机构远远超过工作人员在行政机关的公务员数量,公共机构不仅提高人事制度改革,以推进人事制度改革的总体进程;2,和机构最集中的专业技术人员,完善的人事制度改革,能充分调动人才的积极性; 3进行改革,打破
铁饭碗
,充分就业的实现,可以真正形成优胜劣汰...
现在
事业单位
编制是
铁饭碗
吗?乡镇如何?
答:
3、
事业单位
编制是
铁饭碗
,主要原因有3个:(1).薪资待遇,事业单位编制员工薪资组成较为固定,具有生活补贴、岗位津贴、职称津贴、交通补贴等;(2).发展前景,事业单位晋升考核制度比较完善;(3)工作稳定性,相比于合同制、劳务派遣制员工,事业单位编制更加稳定。公务员、事业单位都是很多父母眼中的铁...
事业单位
编制是
铁饭碗
吗
答:
事业编制是
铁饭碗
。进入
事业单位
后,就会拥有事业编制,简单来说,可以理解为体质内的工作,只要在相应岗位上不犯严重错误,比如违法乱纪,基本上不会面临“下岗”和“裁员”的问题,可以说是一份“终身制”的职业了。事业编制是指为国家创造或改善生产条件、增进社会福利,满足人民文化、教育、卫生等需要...
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