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五险一金按什么缴纳
五险一金按什么
比例交
答:
五险一金按这个比例交:养老保险缴费比例为28%
;
医疗保险
缴费比例为8%,其中单位缴费比例为6%;失业保险缴费比例3%;工伤保险缴费比例分别为0.6%、1.2%、2%;
生育保险
缴费比例为0.7%;住房公积金缴存比例6%—12%。《社会保险法》第十二条用人单位应当按照国家规定的本单位职工工资总额的比例缴纳基本养老保...
五险一金
是
按什么
基数
缴纳
的
答:
五险一金月缴费额=月缴基数×五险一金缴纳比例(注:月缴费额为当月缴纳保险金额
,月缴基数为缴纳人税前工资,缴纳比例根据每年国家规定不同地区、不同人群有相应缴费比例)。《社会保险法》第四条,中华人民共和国境内的用人单位和个人依法缴纳社会保险费,有权查询缴费记录、个人权益记录,要求社会保险经办...
五险一金
包括什么险
什么金
比例
答:
五险一金包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险和住房公积金
。具体比例为养老保险个人缴费8%,单位缴费20%;医疗保险个人缴费2%,单位缴费10%;失业保险个人缴费0.5%,单位缴费1%;生育保险个人缴费0.8%,单位缴费0.8%;住房公积金个人缴费12%,单位缴费12%。具体比例可能因地区和政策有所...
五险一金
公司和个人
按什么
比例,五险一金公司怎么办理
答:
五险是公司必须为员工缴纳的
。五险即社保是公司必须为员工缴纳的,是国家强制性要求的福利,是每个单位应该为员工承担和履行的义务,一金即住房公积金公司可为员工缴纳,非国家强制性要求,属于公司给的福利。2、五险一金公司和个人按什么比例 一般而言,五险一金的缴纳比例分别是:
养老保险 单位缴纳比例21
...
公司买
五险按什么
买
答:
一、五险包括内容 五险通常指的是社会保险的五个险种,
具体包括:养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险
。企业应按照国家规定为员工缴纳这些保险。二、缴费比例 缴费比例因地区和企业规模而异,但一般遵循以下原则:养老保险、医疗保险和失业保险的缴费通常由企业和个人共同承担,工伤保险和生育保险...
五险一金
一般
按照什么
比例
缴纳
答:
五险一金一般按照如下的比例缴纳:1、
养老保险
个人缴费比例是8%,单位缴费比例是20%2、
医疗保险
个人缴费比例是2%,单位缴费比例是10%;3、失业保险个人缴费比例是0.2%,单位缴费比例是1%;4、
生育保险
个人不缴费,单位缴费比例是0.8%;5、工伤保险个人不缴费,单位缴费比例是0.8%;6、公积金个人缴费...
五险一金按照什么
比例
缴纳
的五险一金包括什么及缴纳标准及比例_百度知 ...
答:
关于五险一金按照什么比例缴纳的,五险一金包括什么及缴纳标准及比例这个很多人还不知道,今天来为大家解答以上的问题,现在让我们一起来看看吧!1、五险除医疗外06年的最低基数是980,最高是5050
养老保险
1.单位缴费标准 国有、集体、私营企业,外商投资企业,港、澳、台商投资企业以及外国企业和港...
五险一金是按照什么
标准
缴纳
的
答:
五险一金标准缴纳的定义如下:1、五险一金的五险包括
养老保险、医疗保险
、失业保险、工伤保险和
生育保险
;一金指的是住房公积金;2、五险具体的缴纳标准每个地区的规定都不同,需要向当地的劳动部门进行咨询;而住房公积金需要根据企业的实际情况,选择住房公积金缴费比例。社保与五险一金的区别吗1、概念不同...
五险一金是按照什么
标准
缴纳
的
视频时间 00:34
五险一金是按照什么
标准
缴纳
的
答:
常见是8%。个人和用人单位1:1等额供款。单位每月需要为员工申报正确的
五险一金缴费
基数,以确保五险一金的正常
缴纳
。五险一金的缴费基数以员工上年度平均工资或入职首月工资为准。【法律依据】《中华人民共和国社会保险法》 第五十八条 用人单位应当自用工之日起三十日内为其职工向社会保险经办机构申请...
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