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任职资格有哪些
任职资格
包括
哪些
内容
答:
企业的任职资格要求由两部分组成:行为能力与素质要求
。行为能力包括适应战略要求的知识、技能和经验等;素质要求是指适合从事某一职类、职种、职位、职层任职要求的人的动机、个性、兴趣与偏好、价值观、人生观等等。
上市公司财务总监需要具备
哪些任职资格
答:
1、证券公司对财务总监任职的规定:1.
任职资格
条件(知识和能力) 财务总监必须遵守国家法律、法规,正确贯彻执行国家的财政、财务、会计政策,具有较强的经营管理和财务会计管理方面的知识和丰富的实践经验。2、 2.(职称、经历和培训) 担任财务总监的人员还须符合下列条件:(一)应具备经济管理类中级以上职称...
任职资格
包括
哪些
内容
答:
任职资格是对任职者提出的素质和能力方面的要求,
包括体力、智力、技能、经验等
。有些是表面上可以直接看出来的或可以直接测量的,而有些是内隐的,不易觉察或发现的,而这些要进一步的考察。(1)
教育背景
:即从事该职位的最低学历,以及经历的有关培训等。(2)
技能水平
:指任职者从事特殊职务工作的专门技术,...
任职资格有哪些
答:
任职资格通常包括多个方面,
如教育背景、工作经验、技能要求和个人素质等
。一、教育背景 任职资格中的教育背景通常要求具备相关专业的学历,如本科及以上学历,并且要求专业与岗位需求相匹配。这是确保应聘者具备足够的专业知识和理论基础的基础要求。二、工作经验 在任职资格中,工作经验是一个重要的条件。通...
保险公司高管
任职资格
的管理规定
有哪些
答:
保险公司高管任职资格的管理规定有大学本科以上学历
、从事金融工作8年以上或者经济工作10年以上、担任保险公司部门负责人5年以上、担任金融监管机构相当管理职务5年以上、担任保险公司分公司总经理以上职务高级管理人员5年以上等。保险公司是指依保险法和公司法设立的公司法人。保险公司收取保费,将保费所得资本...
任职资格
怎么填写
答:
任职资格: 1.
工作经验
:3年以上大中型企业相关工作经验 2. 专业背景要求:曾从事出纳工作2年以上 3. 学历要求:大专以上 4. 年龄要求:23岁以上 5. 个人素质:认真细心、为人正直、责任心强。职位描述的组合要素 1.职位名称:是指公司内的工作岗位的头衔,主要反映岗位的功能。比如销售工程师、...
任职资格
和胜任力模型,包括
哪些
要素?
答:
基于胜任力模型构建的
任职资格
体系,主要包括四方面要素:1. 客观条件:相对较为刚性的任职资格要求,例如学历、经验、证书等,往往基于事实或者信息记录即可认定,在实际应用当中往往注重少而精,且通常是作为岗位任职资格的基本要求。2. 专业知识:面向不同的专业岗位,梳理岗位工作开展所需要掌握的知识点,...
任职资格
标准由哪三部分组成
答:
任职资格
标准包括三个方面:胜任力标准(素质、知识、技能)、行为标准(工作行为、职业行为)、贡献标准(工作成果、解决问题、知识贡献)。任职资格评估:评估上述任职资格标准的方法论包括:结构化行为访谈(BEI)、文件筐测试、素质测评(心理测试/问卷)、取证评价(职业化水平认证)、述职评审、演讲、纸...
任职资格
包括
哪些
内容审查审批专员
答:
7、有一定的组织协调能力。能团结和协助本部门其他岗位人员共同做好财务会计基本工作,能协调各方面的关系,保证工作任务的顺利完成。8、有一定的语言文字表达能力。能准确地传达上级文件精神,报告工作,交流经验。能起草报告、总结有关工作文件。9、从事财务工作5年以上,具有中级以上专业技术职务的
任职资格
...
任职资格
证书
有哪些
答:
任职资格一般是指为了保证工作目标的实现,任职者必须具备的知识、技能、能力和个性等方面的要求。它常常以胜任职位所需的学历、专业、
工作经验
、工作技能、能力加以表达。任职资格证书包括中学高级\中学一级\中学二级\中学三级\小学高级\小学一级\小学二级\小学三级教师证书等。除此之外,还有医师、主治医师...
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