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企业职工基本养老保险制度
什么是
企业职工基本养老保险
答:
法律主观:到退休年龄、缴费年限累计满15年可领养老金 基本养老金 的计发办法:
企业职工
享受
基本养老保险
的条件包括: 1、正常退休条件为:凡男年满60周岁,女工人(生产操作岗位)年满50周岁,女干部(管理技术岗位)年满55周岁;缴费年限(含视同缴费年限)累计满15年。 2、城镇 个体工商户 和 灵活就...
江苏省
企业职工基本养老保险
实施办法
答:
《江苏省
企业职工基本养老保险
实施办法》是根据国家和江苏省有关
养老保险制度
的规定,结合本省实际情况而制定的。该办法规定,在江苏省范围内,所有用人单位都应按照国家和省规定为职工参加基本养老保险,并根据规定及时足额地缴纳社会保险费。此外,办法还规定了养老金的计算方法和发放标准。根据规定,职工累...
我国
基本养老保险制度
答:
我国
基本养老保险制度
是一项国家性的社会保障制度,旨在为参保人员提供养老保障。该制度由政府主导建立,由
企业
、个人和政府共同缴纳费用,参保人员退休时可以获得一定的养老金,来帮助他们维持生活。目前,我国基本养老保险制度已经实现了全国覆盖,并且不断完善和强化。我国的基本养老保险制度分为两种:城镇
职工
...
我国的
养老保险制度
答:
城镇职工养老保险又由企业养老保险和机关事业单位退休制度构成。一、关于
企业职工基本养老保险制度
20世纪80年代实行养老保险社会统筹试点开始进行改革探索,90年代改革全面展开并不断深化,建立了由国家、企业和个人共同负担的基金筹集模式,确定了社会统筹与个人账户相结合的基本模式,统一了企业职工基本养老保险制...
企业职工基本养老保险制度
实施细则
答:
职工应当按照国家规定的本人工资的比例缴纳基本养老保险费,记入个人账户。、例如:《四川省完善
企业职工基本养老保险制度
实施办法》的通知(川劳社发〔2006〕17号)第二项就有提到单位与个人缴费比例的!内容如下:二、基本养老保险基金筹集(一)企业职工基本养老保险实行社会统筹与个人账户相结合制度。1....
企业职工基本养老保险
待遇暂行办法
答:
职工基本养老保险
的缴纳比例是:职工所在
企业
缴纳20%,职工个人承担8%。职工基本养老保险享受条件以及待遇:领取基本养老保险的条件1、本人达到法定退休年龄并办理了退休手续;2、所在单位和个人依法参加基本养老保险并履行缴费义务;3、个人累计缴费时间满15年。享受的待遇A、按月领取按规定计发的基本养老金,...
企业职工养老保险
指的是什么
答:
企业职工
养老保险,通常简称养老保险,是一种社会保障
制度
,旨在保障企业职工在达到法定退休年龄后,能够获得一定的收入,以维持其基本生活需求。养老保险主要是由两部分组成:
基本养老保险
和补充养老保险。基本养老保险是国家依法建立的公共养老金制度,覆盖了大部分职工。而补充养老保险则是企业为提高职工退休后...
企业基本养老保险
是什么意思
答:
这个意思是一种社会保险制度,旨在为
职工
提供退休后的生活保障。企业基本养老保险是指由企业与职工共同缴纳养老保险费用,以保障职工在达到法定退休年龄或因疾病丧失劳动能力时,能够获得一定物质帮助的养老保险制度。
企业基本养老保险制度
通常包括享受条件、待遇标准和养老金的筹措、基金管理办法以及监督检查等制度...
企业职工基本养老保险
金是怎么算出来的
答:
不同类型人员的养老金如何计算?1996年新的
养老保险制度
实施前后参加工作的
职工
计发
基本养老
金的结构,各不相同:(1)新制度实施后参加工作的职工(即所谓"新人")退休时:基本养老金=基础养老金+个人帐户养老金。其中:基础养老金标准为全省上年度职工月平均工资的20%,个人帐户养老金标准为本人帐户储存额除以120。(2)新...
完善
职工基本养老保险
政策
答:
近年来,各地区和有关部门按照党中央、国务院关于完善
企业职工基本养老保险制度
的部署和要求,以确保企业离退休人员基本养老金按时足额发放为中心,努力扩大基本养老保险覆盖范围,切实加强基本养老保险基金征缴,积极推进企业退休人员社会化管理服务,各项工作取得明显成效,为促进改革、发展和维护社会稳定发挥了重要作用。但是,随着...
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