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低保人员能去单位上班吗
吃
低保
不
能上班吗
答:
法律分析:吃低保能上班
。不管有没有低保都可以不上班,但是低保的钱很少,基本上不能满足生活需求。低保,是在城市已经建立了国有企业下岗职工基本生活保障、失业保险和城市居民最低生活保障等"三条保障线"制度的基础上,建立实行最低生活保障的制度。低保主要对象是无生活来源、无劳动能力、无法定赡养人...
吃
低保的人可以上班吗
答:
法律分析:可以的
,吃低保不影响找工作,国家还要大力提倡出去找工作。国家规定是否享受低保,是根据家庭人均纯收入来确定的,如果家庭人均纯收入低于低保生活水平线下的经过审核并通过,可享受低保,但低保是随时按期进行动态调整的,只要家庭人均收入提高了,超过低保线以上的,即要退出。法律依据:《城市居民...
拿
低保的人可以上班吗
答:
低保户可以在享受低保的同时上班并交纳社保
。低保户在上班时应当与用人单位签订劳动合同,并按照合同约定获得工资收入。
低保户可以上班
拿工资吗
答:
法律分析:不是允许,而是帮助和鼓励
。政府会帮助无工作的低保户找工作。低保户的评选也是看家庭年收入和家庭负债等其他情况的综合,不是你有工作就不能当低保户,也不是你没工作就能当低保户。法律依据:《城市居民最低生活保障条例》 第八条 县级人民政府民政部门经审查,对符合享受城市居民最低生活保...
享受
低保能
出去打工吗
答:
法律分析:办了低保当然可以出去上班
,但是有了经济来源就提高了生活水平,就不符合低保标准了,就应该取消低保资格。法律依据:《社会救助暂行办法》第二条 社会救助制度坚持托底线、救急难、可持续,与其他社会保障制度相衔接,社会救助水平与经济社会发展水平相适应。社会救助工作应当遵循公开、公平、公正、...
低保户可以上班
拿工资吗
答:
2.
低保户
的资格评定不仅考虑家庭成员是否有
工作
,还包括家庭年收入、家庭负债等多种因素。有工作并不意味着不能获得低保,同样,没有工作也不意味着自动符合低保条件。3. 根据《城市居民最低生活保障条例》第八条,对于无生活来源、无劳动能力且无人赡养、抚养的城市居民,政府会批准他们按照当地的城市...
低保户
可不
可以去上班
呢?
答:
低保户是指经济困难的家庭或个人,需要得到政府的救助。
低保户可以去上班
,但是需要注意以下几点:1. 低保金的发放:低保户在就业后,收入增加,家庭经济状况改善,可能会影响低保金的发放。如果收入超过当地规定的最低生活保障标准,可能会导致低保金的减少或停发。2. 社保缴纳:低保户在就业后,需要缴纳...
办了
低保
之后
还能
出去找
单位上班
了吗?
答:
办了
低保
当然
可以
出去
上班
,但是有了经济来源就提高了生活水平,就不符合低保标准了,就应该取消低保资格。因家庭成员存在重度残疾或疾病丧失劳动力,享受最低生活保障补助的家庭。其住房或收入明显低于当地低保标准的居(村)民。城市低保是在城市已经建立了国有企业下岗职工基本生活保障、失业保险和城市居民...
低保户
为什么不
能上班
答:
只要符合
单位
的规定,
能够
胜任
工作
,是
可以上班
的。
低保能上班吗
领四五千的工资吗
答:
能。低保不影响找
工作上班
,国家还要大力提倡出去找工作,国家规定是否享受低保,是根据家庭人均纯收入工资来确定的,如果家庭人均纯收入低于低保生活水平线下的经过审核并通过,可享受低保,但低保是随时按期进行动态调整的,只要家庭人均收入提高了,超过低保线以上的,即要退出。政府会帮助无工作的
低保户
找...
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