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保障农民工工资
农民工工资
支付的五项制度是什么?
答:
农民工工资
五项制度:1、工资专账管理制度。施工企业在工程项目开工前,到签约银行开设农民工工资专用账户,按不少于工程总造价的1.5%,且不低于下月支付农民工工资所需金额,确保每月足额支付农民工工资。并负责为招用的农民工申办银行个人账户,同时向市住房和城乡建设局备案;2、实名制管理制度。实行全员...
保障农民工工资
支付工作中相关部门的职责是什么
答:
保障农民工工资
支付工作中相关部门的职责如下:1、劳动监察部门:劳动监察部门是负责监督和检查用人单位是否按照法律规定及时支付农民工工资的机构。他们的职责是进行现场检查,核实用人单位是否存在拖欠工资的情况,并采取必要的措施,确保农民工的合法权益得到保障。劳动监察部门还可以对拖欠工资的用人单位进行处...
农民工工资保证
金交到哪个部门
答:
用工单位可以选择将
农民工工资保证
金直接缴纳至当地人力资源和社会
保障
部门指定的账户,或者按照相关规定,通过银行转账等方式完成缴纳。具体缴纳方式需根据当地政策规定执行。三、缴纳标准 农民工工资保证金的缴纳标准通常根据工程合同额、工资总额或农民工人数等因素确定。不同地区、不同行业的缴纳标准可能有所...
保护
农民工工资
的法律
答:
《
保障农民工工资
支付条例》是为了规范农民工工资支付行为,保障农民工按时足额获得工资,根据《中华人民共和国劳动法》及有关法律规定而制定的行政法规。在现实中,如果用人单位没有按时发放工资的,那么农民工可以申请劳动仲裁或者起诉处理的。仲裁,是指将争议提交给争议之外中立的第三方,由其对当事人的...
保障农民工工资
支付条例
答:
1、《条例》所称农民工,是指为用人单位提供劳动的农村居民。2、农民工有按时足额获得工资的权利。任何单位和个人不得拖欠农民工工资。农民工应当遵守劳动纪律和职业道德,执行劳动安全卫生规程,完成劳动任务。3、
保障农民工工资
支付,应当坚持市场主体负责、政府依法监管、社会协同监督,按照源头治理、预防为...
制定
保障农民工工资
支付条例的目的是
答:
第二条
保障农民工工资
支付,适用本条例。本条例所称农民工,是指为用人单位提供劳动的农村居民。本条例所称工资,是指农民工为用人单位提供劳动后应当获得的劳动报酬。第三条 农民工有按时足额获得工资的权利。任何单位和个人不得拖欠农民工工资。农民工应当遵守劳动纪律和职业道德,执行劳动安全卫生规程,...
农民工
的
工资
最低
保证
和怎样维权
答:
1、提高和落实最低
工资
标准,
保证农民工
的劳动所得。维护农民工合法权益,重点在劳动收入、安全卫生、社会保险三个方面,其中最重要的是保证农民工的劳动收入,让农民工在城市能生活下去,使收入最低的农民工的收入水平有所提高。从今年10月起,全省统一调整提高最低工资标准,但落实起来有不小的难度,...
怎样
保障农民工工资
支付?
答:
农民工
没有法律顾问,没有专业的代理机构,很容易因为自身弱势而失去应有的权益。农民工实行“月薪制”并不困难,但要
保证
需要一些条件。要保证用工单位及时按照约定时间为农民工发放
工资
,还要建立起与农民工有密切关系的薪酬制度。同时,用工单位也要积极主动地维护和保护农民工相应的合法权益。
建设项目确保
农民工工资
支付的
保证
措施?
答:
建立健全拖欠
农民工工资
的工作机制,切实做到专人负责、申诉有门、处理及时、客观公正。要按照各自职责;认真负责地对侵犯农民工权益的违法行为进行处理,不得相互推诿。要建立健全拖欠农民工工资举报制度,设立举报箱、开通举报电话,并设专人负责接待来访举报。专职人员要认真接待农民工因被拖欠工资等问题的...
安徽省工程建设领域
农民工工资保证
金实施办法
答:
安徽省工程建设领域农民工工资保证金实施办法规定,市、县两级财政应当按照总工程造价的2%缴存农民工工资保证金,以确保农民工工资得到及时足额支付。同时,该办法还明确了缴存、提取、退还等具体操作程序。《安徽省工程建设领域农民工工资保证金实施办法》是为了
保障农民工工资
权益而制定的法规。根据办法规定,...
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