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公司不买医保怎么处理
单位不交医保怎么处理
答:
单位不交医保的处理办法有:
1、与单位交涉或协商
。如果工作单位不为员工办理社会保险,员工可以向单位工会反映,
请求工会出面与单位管理层进行协商解决
。2、
提起劳动仲裁
。与公司协商不能解决问题的,可向当地劳动仲裁部门提起仲裁。3、
提起诉讼
。对仲裁结果不服,或是单位拒不履行仲裁决定的,可依法向当地...
公司不交医保
合法么
答:
职工在面对公司不交医保的情况时,应当积极维护自己的合法权益。
可以通过与公司协商、向劳动监察部门投诉或提起劳动仲裁等方式来维护自己的权益
。劳动监察部门将依法对公司进行查处,并要求其履行缴纳医保的义务。四、加强监管与宣传 为了保障职工的合法权益,政府应加强对用人单位缴纳医保情况的监管力度,对违法...
公司不买医保
违法吗
答:
医保属于社保,单位必须缴纳。用人单位不办理社会保险登记的,是违法《社会保险法》的相关规定的,
由社会保险行政部门责令限期改正
;逾期不改正的,对用人单位处应缴社会保险费数额一倍以上三倍以下的罚款,对其直接负责的主管人员和其他直接责任人员处五百元以上三千元以下的罚款。用人单位逾期未缴纳社会保险的...
公司
未给员工
缴纳医疗保险
,该
如何处理
答:
员工生病,公司没有购买医疗保险,是需要由公司承担医疗费用的。按照现有法律法规,
医疗保险不能通过事后补缴保险费而享受保险待遇
。如果用人单位未能依法为员工缴纳医疗保险,导致员工患病后,因无法享受医疗保险待遇而遭受经济损失的,用人单位按当地医疗保险待遇标准,赔偿员工损失。若公司有为员工购买商业意外...
公司没交医疗保险怎么办
答:
第二,
提起劳动仲裁
。与公司协商不能解决问题的,可向当地劳动仲裁部门提起仲裁。第三、
提起诉讼
。对仲裁结果不服,或是单位拒不履行仲裁决定的,
可依法向当地人民法院提起诉讼
。二、公司没给交医疗保险合法吗公司没给交医疗保险是违法的,不过这种概率是非常小的,因为社保部门早已有明文规定,单位必须为...
公司不交医保
合法么
答:
公司不交医保
不合法。可以要求用人单位补交医保。社保包括养老保险、基本医疗保险、工伤保险、失业保险、生育保险等五个险种,根据法律规定单位应当为员工购买包括医保在内五个险种的社保,所以
单位不交医保
的行为是不合法的,应当要求其补交。医保指社会医疗保险。社会医疗保险是国家和社会根据一定的法律法规,...
公司没
有
买医保
受伤住院
如何处理
答:
公司没
有
买医保
受伤住院
处理
如下:1、单位欠缴导致医保无法报销的,发生的医疗费用由单位承担;2、
单位不
愿意承担劳动者住院期间的医疗费用,劳动者自行垫付后,有权依据住院收据向用人单位追偿。医保报销流程:1、本地住院就医员工生病住院,应在单位缴费所在地医保定点医院住院,住院时需将医保证、医保本...
公司不
给员工
买医保
违法吗?
答:
法律分析:现在社保已经并入税务局,对于社保保障制度落实有了更好的监督和了解完善,如果出现
企业不
给员工买社保,那么在社保支出费用这块,税务局也是可以查到,对应员工来说,可以跟单位协商参保,解决社保保障问题,如果企业依旧不给买,那就通过劳动仲裁解决。法律依据:《中华人民共和国社会保险法》 第...
公司不
给员工
买医保
属于违法行为吗
答:
如果公司已经缴纳社会保险的,只是未将社保卡发到员工手中,员工可以向单位人事部要求将社保卡发达,享受员工应该享受的医保待遇。如果公司未给员工缴纳社会保险的,员工可以提出解除劳动合同,参照劳动合同法:第三十八条用人单位有下列情形之一的,
劳动者可以解除劳动合同
:(一)未按照劳动合同约定提供劳动...
公司
未给员工
缴纳医疗保险
,该
如何处理
答:
可见,
医疗保险
是法定必须
缴纳
的,如果
企业不
为员工缴纳,那就是违法,可以到劳动保障机构进行申诉,也可以直接走法律程序,对企业进行处罚,追讨属于自己的利益。医保的作用医保就是在定点医院、定点药房,看病、买药的时候给我们报销费用。一般而言,职工
医保交
够15年就可以免费享受,报销比例和额度都比居民...
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