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公司不交社保导致欠费怎么办
公司欠费导致
员工
社保欠费怎么办
答:
该解决方法有公司补缴,个人补缴和停保手续等。1、公司补缴
:公司应尽快补缴所欠的社保费用,以便员工能够正常享受社保待遇。2、个人补缴:公司长期欠缴社保,员工可以选择自行补缴。3、停保手续:原单位仍正常经营,只是由于资金周转困难等原因造成欠费,可以由原单位进行个人清欠后,办理停保手续,即可进入...
社保欠费公司不交
离职了
怎么办
答:
1、协商解决:首先尝试与公司进行协商
,看是否能够达成共识,以解决社保欠费的问题。2、离职后的一年内:如果是在职时得知公司未为缴纳社保,那么可以
在离职后一年内与公司协商要求补缴社保
。3、
向劳动监察部门申请
:如果协商不成,可以向属地的劳动监察部门反映情况,请求他们协助处理。4、税务部门...
公司欠费
,
导致
员工
社保欠费
,
怎么办
答:
公司欠费,导致员工社保欠费,怎么办需要具体情况具体分析,
以下是对其进行的分析:企业欠缴纳社保的处理办法有补足本金、行政划拨、并处罚款或者滞纳金等
,劳动者也可以按照劳动合同法的相关规定,与用人单位解除劳动合同,并要求对相关事项进行补偿,一般需要支付经济补偿金。1、补足本金《社会保险法》第63条规...
公司社保欠费怎么办
这样处理
答:
1、公司社保欠费,
员工可申请劳务仲裁或是向当地社保部门投诉
。2、《中华人民共和国劳动合同法》第七十七条 劳动者合法权益受到侵害的,有权要求有关部门依法处理,或者
依法申请仲裁、提起诉讼
。第三十八条 用人单位未依法为劳动者缴纳社会保险费的,劳动者可以解除劳动合同。第四十六条 劳动者依照本法第三十...
社保欠费公司不交怎么办
答:
社保欠费可以停保
,由社会保险费征收机构责令限期缴纳或者补足,并自欠缴之日起加收滞纳金,逾期仍不缴纳的,由有关行政部门处罚款。用人单位应当自行申报、按时足额缴纳社会保险费,非因不可抗力等法定事由不得缓缴、减免。职工应当缴纳的社会保险费由用人单位代扣代缴。法律依据:《中华人民共和国社会保险法...
社保欠费公司不交
,离职了
怎么办
答:
1、与公司沟通,需要与公司的人力资源部门或负责人进行沟通,了解具体情况,看是否有补缴欠缴的社保费用。公司愿意配合并补缴欠费,那么问题就可以得到解决。2、向社保局投诉:公司不愿意配合或者无法解决问题,可以向当地的社保局投诉。社保局会根据你的情况进行调查,并要求
公司补缴
欠缴的社保费用。3、寻求...
公司
倒闭
社保欠费怎么办
答:
当
公司
倒闭
导致社保欠费
时,劳动者可以要求用公司破产财产优先进行清偿。在公司倒闭之日起三十日内,应该到
社会保险
经办机构办理注销社会保险登记。如果用人
单位
的社会保险登记事项发生变更或者用人单位依法终止,也需要在三十日内到社会保险经办机构办理变更或者注销社会保险登记。根据《
企业
破产法》,破产财产在...
社保
一直
欠费公司
一直
不交怎么办
答:
社保
一直
欠费公司
一直
不交
,解决办法如下:首先,建议与公司进行沟通,了解欠费的具体原因,并尽快与公司达成共识,共同解决问题。其次,可以咨询专业的法律顾问或律师,了解相关法律法规,确保自身权益得到保障。同时,可以向社保部门咨询,了解补缴的具体流程和要求,按时缴纳欠费款项。另外,可以尝试与相关部门...
公司欠费
,
导致
员工
社保欠费
,
怎么办
答:
公司社保欠费,
员工可申请劳务仲裁或是向当地社保部门投诉
。如果是公司拖欠社保费,去劳动仲裁部门进行投诉,可以赔偿双倍工资。并要求向单位主张:支付每满一年给予一个月的经济补偿。可以先于公司协商,进行社保补缴;协商不成的,可以向有关部门申请劳动仲裁;以上方式均未解决的,可以收集相关证据向当地...
公司
拖欠
社保
费一直
不交怎么办
答:
公司
拖欠
社保
费一直
不交
可以采取投诉、调解、仲裁、起诉。公司拖欠社保,劳动者可以向劳动行政部门举报,由
社会保险
费征收机构责令限期缴纳或者补足,并自
欠缴
之日起,按日加收万分之五的滞纳金。若因此解除劳动合同的,用人
单位
应支付经济补偿。用人单位违反国家规定,拖欠或者未足额支付劳动报酬的,劳动者...
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