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公司员工工作中开车撞死了人
员工上班
途中
开车撞死人
老板有责任吗
答:
根据《最高人民法院关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》第九条规定,雇员在从事雇佣活动中致人损害的,雇主应当承担赔偿责任;雇员因故意或者重大过失致人损害的, 应当与雇主承担连带赔偿责任。雇主承担连带赔偿责任的,可以向雇员追偿。
公司员工
在
工作中开车撞死人
答:
法律分析:依据我国相关法律的规定,
员工上班期间开车撞人的,一般不属于职务行为,公司是不用承担责任的,由保险公司在限额内承担赔偿责任
。法律依据:《中华人民共和国刑法》 第一百三十三条 违反交通运输管理法规,因而发生重大事故,致人重伤、死亡或者使公私财产遭受重大损失的,处三年以下有期徒刑或者拘...
我
公司的员工
下班路上
开车撞死了人
,公司有责任吗?
答:
如果是员工在执行公务时发生责任交通事故,公司需要承担一定的责任
。员工下班路上开车撞死人,属于员工个人时间、个人行为,这期间发生的一切违章和责任都由员工个人承担。根据《中华人民共和国侵权责任法》第三十四条用人单位的工作人员因执行工作任务造成他人损害的,由用人单位承担侵权责任。劳务派遣期间,被派...
老板让
员工
送货员工把人
撞死了
会坐牢吗?
答:
老板会有一部分的民事赔偿责任,但是不会有刑事责任。送货
的员工
如果负事故的主要或者全部责任的,那是要承担交通肇事罪的刑事责任的。
单位
职工
下班途中开单位公车将人
撞死
,该职工行为是否属于职务行为?单位...
答:
如果
员工
非正常上下班或者擅自开公车,则不属于职务行为,单位不需要承担赔偿责任。《最高人民法院关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》(法释[2003]20号)第八条:“法人或者其他组织的法定代表人、负责人以及
工作
人员,在执行职务中致人损害的,依照民法通则第一百二十一条的规定,由该法人...
员工开车撞死人
老板需负责吗
答:
如果在
撞死人了
的情况下直接逃跑了,量刑只会越来越严重,所以千万不要这样做。法律客观:《最高人民法院关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》第九条雇员在从事雇佣活动中致人损害的,雇主应当承担赔偿责任;雇员因故意或者重大过失致人损害的,应当与雇主承担连带赔偿责任。雇主承担连带赔偿责任...
单位
员工
在
工作
过程
中撞死人
后,单位支付赔偿金后可以合理开除员工...
答:
可以。单位根据
员工
在该起交通事故承担责任的情况,可以给予警告~开除的处分。注意,开除员工要履行一定的程序。
企业员工工作
期间
撞死人
,领导付什么责任?
答:
这种时候领导是不占据主要责任的,
企业员工工作
期间
开车撞死人
,你这种行为的发生和领导并没有直接的关系产生。而且撞死人也不是领导所能够预料的。因为这一切的。发生产生原因都是由你自己引起的,是由于你自己开车失误,不遵守交通规则,或是由于对方没有交通遵守规则等等,无论什么原因行为的发生是你自己...
老板
的员工开车撞死人了
,老板负怎样责?
答:
老板的
员工
如果
开车
把人
撞死了
,如果员工自己有
驾驶
证的话,那么员工需要承担主要责任。对于事故而言,老板并不负什么具体责任。如果说员工并没有驾驶证,老板讲车让员工开的话,老板是要负责任的,需要分担相关的费用和民事责任。
厂子里
员工开车
把其他
员工撞死
要负责任么?
答:
(1)由於工厂不属於交通管制的地区,不构成交通肇事罪,由於不是在
工作
之中,不构成重大责任事故罪。该
员工
构成过失杀人罪。(2)刑法第二百三十三条规定,过失致人死亡的,处三年以上七年以下有 期徒刑;情节较轻的,处三年以下有期徒刑。本法另有规定的,依照规定。(3)该员工可能被判三年以下有...
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