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公司被收购能拿多少
公司被收购
员工能赔偿吗
答:
公司被收购
,不影响劳动合同的履行,没有赔偿。根据《劳动合同法》第三十四条规定:“用人单位发生合并或者分立等情况,原劳动合同继续有效,劳动合同由承继其权利和义务的用人单位继续履行。”如果公司违反规定解除劳动合同,应当按照经济补偿标准的二倍向劳动者支付赔偿金。附:劳动合同法第四十七条经济补偿按...
公司被收购
了,有补偿吗?
答:
公司法定代表人或厂名的变更或取得不影响劳动合同,劳动合同的连续计算不能要求公司支付经济补偿金。劳动合同在新公司连续计算,在新公司劳动合同中注明原公司工作年限,新公司予以认可。如果与员工的劳动关系在
公司被收购
后终止,此时员工
可以
向公司索赔。经济补偿金按照每满一年支付一个月工资的标准支付给劳...
我
公司
注册本金30万,2000万
收购
51%股权,我实际
能够拿到多少
钱?
答:
先计算出年利润及最近三年的利润增长率,按你所的状况估算PE在15~18之间比较合适,估值之后在看2000w的比例,至于拿钱,你
可以
选择股权转让,这样股份都是49%,你个人还多了2000w现金。
收购公司
要
多少
股权
答:
一般50%以上
。收购分全面收购和部分收购:全面收购就是100%的收购,把被收购方转变成全资 子公司 ,部分收购是收购部分股权,从而参与经营被收购方的目的。如果要做到绝对控股,必须持有该公司股本50%以上。 如果,该公司股权比较分散,那么只要占到相对多数并能够获得其他股东的支持就可以了。
公司被收购
后对员工的赔偿标准
答:
当
公司被收购
之后的赔偿标准是按照年限赔偿经济补偿金。劳动关系是存在顺承的,即原来的员工与公司的劳动合同的履行不受影响,由新公司继续履行,如果新公司继续履行劳动合同中用工单位的义务,则没有经济补偿,如果新公司要求重新签订劳动合同或终止劳动合同,则
可以
要求相应的经济补偿。法律依据:《中华人民...
公司被收购
,员工要怎么争取赔偿
答:
若
公司被收购
后,解除与劳动者的劳动关系的,此时
可以
要求公司赔偿。用人单位违反本法规定解除或者终止劳动合同的,应当依照劳动合同法第四十七条规定的经济补偿标准的二倍向劳动者支付赔偿金。法律依据:《中华人民共和国劳动合同法》第四十八条 用人单位违反本法规定解除或者终止劳动合同,劳动者要求继续履行...
公司被
别的
公司收购
了员工能得到赔偿吗
答:
法律分析:
公司被收购
员工劳动合同继续有效,劳动合同由承继其权利和义务的用人单位继续履行。如果单位提出解除劳动合同是需要要求赔偿的。法律依据:《中华人民共和国劳动合同法》 第四十六条 有下列情形之一的,用人单位应当向劳动者支付经济补偿:(一)劳动者依照本法第三十八条规定解除劳动合同的;(二)...
公司被
上市
公司收购
后,有什么好处?
答:
股东
能拿到
好多钱
我单位被上市
公司收购
后,我们原来的股票怎么办?
答:
你好,如果
收购
的目的是100%控股并私有化,那么收购方要提出要约收购;如果仅是上市
公司
股份被部分收购,其他投资者依旧
可以
继续持股。
公司被
政府
收购
实习生补偿标准?
答:
1、
公司被收购
不存在赔偿员工的情形,但是员工
可以
要求新公司继续履行原先签订的劳动合同。2、如果因
公司收购
而解除合同,员工则可以要求赔偿。如果是员工主动提出离职,无补偿。如果原公司要裁员,可以要求按照工作年限支付经济赔偿金。3、按照每一年支付一个月工资,不满一年按一年计算,不满半年按半年计算...
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