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公司装监控监视员工一举一动
请问老板在办公室
装摄像头
并时刻
监控员工一举一动
是一种怎样的心理?
答:
1
、办公室本身就是办公的地方,没有太多的隐私。老板在办公室
安装摄像头监控
,很多
员工
感觉自己的隐私被暴露在外面,自己非常的不方便,事实上我们的办公室本身就是用于办公的地方,真正隐私的地方不应该在办公室,所以我认为这个行为是合理的。2、在办公室
安装监控
,还可以防止
公司
的财务损失。摄像头监控...
老板
装监控
看
员工一举一动
合法吗
答:
法律分析:在办公室里
安装摄像头
,
监视员工
工作,这本身并不是违法。用人单位在办公场所安装摄像头这一行为,并不必然构成对员工隐私权的侵犯,但用人单位使用摄像头应受到如下限制:
1
.
安装监控
设备应当按规定报批备案。2.应当向员工明示先知,因为这些监控手段的使用会使雇员的人格尊严部分丧失,如未明示则有...
领导
监控员工
的
一举一动
,员工是不是很难
答:
是。领导
监控员工
的
一举一动
,会令员工精神紧张,如芒在背,悬剑于头顶,效率未必提高多少,员工是很难的,领导这样,现实生活中一个下属很难去改变。领导是在一定条件下,指引和影响个人或组织,实现某种目标的行动过程。其中,把实施指引和影响的人称为领导者,把接受指引和影响的人称为被领导者,一...
...他们没有事先告知我,背后偷偷
监视
我
一举一动
答:
第一:如果是在上班时间,上班场所安装了监控,那么你没有权力反对,因为你是在上班,再者,监控并不能很好的把你的声音传过去。第二:单位在办公室
安装监控
是不构成侵权的,而你所谓的隐私只能属于你个人问题,他们知道你的私人隐私归知道,但也侵犯了你的知情权。第三:如果
公司
这样做,你大可在公开...
公司安装
了
监控
软件 后台可以秘密的窥视我们的
一举一动
今天才知道 我...
答:
一般这种监控行为,都会事先跟员工通报下,如果不通报确实不好,不过我也不支持这种监控行为的,除非是处于防泄密目的的监控,那就另当别论,像题主
公司
这种看起来像是想
监控员工
的上班行为而已。我电脑上也部署了IP-guard,包含了网页浏览、即时通讯监控、邮件、应用程序、文档操作、文档打印、流量管理等...
用
监控
看着
员工
干活合法吗
答:
法律分析:合法,
安装摄像头
,
监视员工
工作,这本身并不是违法。法律依据:《中华人民共和国劳动合同法》第三十七条 劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位,可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前三日通知用人单位,可以解除劳动合同。第三十八条 用人单位有下列情形之一的,劳动者可以解除劳动合同:(一)...
公司装监控监视员工
合法吗
答:
法律分析:司在办公室里
安装摄像头
,
监视员工
工作,这本身并不是违法。法律依据:《中华人民共和国
公司
法》第十一条 设立公司必须依法制定公司章程。公司章程对公司、股东、董事、监事、高级管理人员具有约束力。第十二条 公司的经营范围由公司章程规定,并依法登记。公司可以修改公司章程,改变经营范围,但是...
如果
公司
在办公区域内全部装上
摄像头
,
监控
你的
一举一动
,是合法的吗?
答:
而
公司
为管理需要,在办公场所
安装摄像头
,也并没有违反相关法律规定,这只是一种管理手段,并不侵犯个人隐私,当然其前提是公司要按规定办理相关安装手续,要具备使用该器材的合法条件。”但也有不少律师明确表示,在《宪法》和《民法通则》中,都有保护公民人格尊严、个人隐私方面的规定。而
员工
即使在...
公司
安
监控监视员工
违法吗
答:
法律分析:
安装摄像头
,
监视员工
工作,这本身并不是违法。用人单位在办公场所安装摄像头这一行为,并不必然构成对员工隐私权的侵犯,但用人单位使用摄像头应受到如下限制:
1
.
安装监控
设备应当按规定报批备案。2.应当向员工明示先知,因为这些监控手段的使用会使雇员的人格尊严部分丧失,如未明示则有偷窥之嫌。
公司安装摄像头监控员工
合法吗
答:
法律分析:
公司
在办公室里
安装摄像头
,
监视员工
工作,这本身并不是违法。用人单位在办公场所安装摄像头这一行为,并不必然构成对员工隐私权的侵犯,但用人单位使用摄像头应受到如下限制:
1
.
安装监控
设备应当按规定报批备案。2.应当向员工明示先知,因为这些监控手段的使用会使雇员的人格尊严部分丧失,如未明示...
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