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公司账户没钱拖欠工资怎么办
公司账户没钱拖欠
员工
工资
答:
一、公司没钱拖欠员工工资怎么办
公司没钱拖欠员工工资可以报警
,除此之外还可以以下做法:
1.到劳动行政部门举报
;2.
到劳动仲裁委员会申请仲裁
;3.如果对仲裁结果不满意的
在拿到仲裁书后15天之内到法院起诉
。根据《中华人民共和国劳动法》第四十八条,国家实行最低工资保障制度。最低工资的具体标准由省、...
公司拖欠工资
但是
公司没钱
了
答:
法律分析:可以申请劳动仲裁
,要求该用人单位支付拖欠的工资、押金、经济补偿金、未签劳动合同双倍工资(入职的第2个月开始,最多11个月)、加班工资等;从离职开始算,劳动仲裁时效为一年。法律依据:《中华人民共和国劳动法》 第四十八条 国家实行最低工资保障制度。最低工资的具体标准由省、自治区、直...
公司没钱拖欠工资怎么办
答:
法律分析:如果公司没有钱只是暂时的,
可以与职工协商延期发放工资,如果是无故拖欠工资的,劳动者可以向劳动行政部门投诉,让劳动部门介入
,维护劳动者利益。用人单位与劳动者发生劳动争议,当事人可以依法
申请调解、仲裁、提起诉讼,也可以协商解决
。法律依据:《中华人民共和国劳动合同法》第三十条 用人单位...
公司没钱拖欠工资怎么处理
答:
【法律分析】:公司没钱了拖欠工资的,
可以先与劳动者协商延期发放工资,如果是无故拖欠工资的,劳动者可以向劳动仲裁机构申请仲裁
。在劳动关系存续期间因拖欠劳动报酬发生争议的,劳动者申请仲裁仲裁时效期间的限制;但是,劳动关系终止的,应当自劳动关系终止之日起一年内提出。1.要确认和单位之间的劳动关系...
公司没钱
的情况下如何能拿到
拖欠工资
答:
在公司没钱的情况下,
员工能通过下列办法拿到拖欠的工资:依法申请仲裁;依法向法院起诉;或者直接向法院申请支付令
。在员工获得胜诉的裁判后,
可以依法申请法院强制执行
。《中华人民共和国劳动法》第七十九条劳动争议发生后,当事人可以
向本单位劳动争议调解委员会申请调解
;调解不成,当事人一方要求仲裁的,...
公司拖欠工资没钱
发
怎么办
答:
1、计时工资;2、计件工资;3、奖金;4、津贴和补贴;5、加班加点工资;6、特殊情况下支付的工资。综上所述,
公司没钱拖欠工资
,劳动者可通过以下方法维权:与公司协商;向调解组织申请调解;向劳动行政部门举报,由劳动行政部门责令限期支付;向劳动争议仲裁委员会申请仲裁;对仲裁裁决不服的,向人民法院提起...
老板
没钱公司
发不出
工资怎么办
答:
法律分析:要是真
没钱
,就很难处理了。按规定用人单位克扣或无故
拖欠
劳动者
工资
的,劳动保障监察部门可责令其支付应支付劳动者工资报酬及其1至5倍的赔偿金。由此而发生劳动争议,当事人申诉至劳动争议仲裁委员会的,仲裁委员会可要求用人单位支付劳动者应支付的工资报酬及其25%的经济补偿。法律依据:《...
公司没钱
了发不了
工资怎么办
答:
法律分析:首先需要确定劳方资方没有劳动争议,如果只是
拖欠工资
,可以请求当地劳动局干预,情况更严重的可以考虑劳动仲裁;如果是
公司
严重亏损导致工资发放不出来,此时就必须考虑联合多名员工或其它债权人,一起去法院申请公司破产。前者不收取立案费用,后者需要收取费用,具体可咨询法院。法律依据:《中华人民...
公司没钱
的情况下
怎么
拿到
拖欠工资
答:
法律主观:
公司没钱
了
拖欠工资
,是违法的。劳动者可以向劳动监察部门进行举报。用人单位与劳动者发生劳动争议,当事人可以依法申请调解、仲裁、提起诉讼。按时发放工资是用人单位的义务。法律客观:《劳动法》第五十条 工资应当以货币形式按月支付给劳动者本人。不得克扣或者无故拖欠劳动者的工资。 《劳动...
公司账户没钱怎么
发
工资
答:
法律主观:公司不发工资,劳动者可以催告公司及时发工资;如果
公司拖欠工资
的,则劳动者可以向劳动行政部门举报;向调解组织申请调解;或者依法去向有管辖权的仲裁委员会申请劳动仲裁。法律客观:《中华人民共和国劳动合同法》第八十五条用人单位有下列情形之一的,由劳动行政部门责令限期支付劳动报酬、加班费或者...
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