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养老灵活就业交多少年
灵活就业交多少年
可以拿到退休金
答:
灵活就业交多少年可以拿到退休金,
需要交满15年
。灵活就业人员达到法定退休年龄后,若累计缴费年限
不低于15年
,即可按月领取基本养老金。缴费年限包括实际缴费和视同缴费年限。如果缴费年限不满15年,灵活就业人员可以选择继续缴费,直至满足条件;若不愿继续缴费,则不能按月享受基本养老金待遇,养老保险关系...
灵活就业
需要
交多少年
答:
综上所述:灵活就业的养老保险缴费年限与正规就业职工相同,
需要至少缴纳15年
。灵活就业人员可以根据自己的实际情况选择适当的缴费基数和缴费档次,并在参保前咨询当地社保部门或相关机构了解具体的缴费政策和规定。法律依据:《中华人民共和国社会保险法》第十六条:“参加基本养老保险的个人,达到法定退休年龄...
灵活就业
需要
交多少年
答:
灵活就业人员缴纳社保最低年限为15年
。对于灵活就业者来说,养老保险需要累计缴纳满15年,医疗保险各地政策不同,具体缴纳年限以当地政策为准。在达到法定退休年龄时,养老保险累计缴费满15年的,可以按月领取基本养老金。医疗保险在缴费满一定年限后,达到退休年龄时不再缴纳基本医疗保险费,继续享受基本医疗...
灵活就业
人员社保
交多少年
答:
灵活就业人员交满15年即可
。灵活就业可以退休的年龄如下:1、如果是以灵活就业身份参加职工养老保险,那么女性灵活就业人员的正常退休年龄通常为55周岁;2、如果灵活就业女性曾在单位工作过,并缴纳过社保,后来因为下岗等原因自己缴纳社保,并且以前在单位的缴费年限达到10年及以上(有些地区可能是15年及以上...
灵活就业养老
保险最少
交多少年
答:
15年
。根据查询华律官网显示,截止2024年1月4日,法定退休年龄是男60岁,女55岁,法定最低缴费年限是15年,也就是说,灵活就业人员要想领取养老金,至少要等到55岁或60岁,并且要确保缴费不间断。
个人
交养老
保险
交多少年
答:
根据相关政策规定,在基础养老保险累计计算的情况下,其他类型的社会保险缴纳年限可以累加,如职业年金、个人商业保险等,但需满足一定条件。具体来说,根据国家统一规定,当前的养老保险制度要求最低缴纳年限为
15年
。这意味着在缴纳社会保险期间,如果累计缴纳年限不足15年,将无法享受养老保险的待遇。此外,...
灵活就业养老
保险
交多少年
答:
灵活就业养老
保险交十五年。未达到退休年龄与原国有企业解除关系等未参加基本养老保险的人员可以从当地实行个人缴费制度之时起按城镇个体劳动者的参保办法补缴基本养老保险费。具体如下:1、参加了养老保险的职工,因为劳动关系变更等原因停止继续
缴纳养老
保险费,这种现象叫做中断保险关系,叫做断保。断保对...
灵活就业
人员
养老
保险
交多少年
答:
首先,参保者应按时
缴纳
社会保险费,不能拖欠,否则会受到行政处罚;其次,参保者应积极申请补缴社会保险费,以免影响养老金给付;,参保者应定期查询自己的社会保险账户,及时确认自己的社会保险缴费情况。
灵活就业
者15年后最多可领取
多少养老
保险金?灵活就业者15年后最多可领取多少养老保险金?
灵活就业
人员社保缴费
交多少年
答:
这个年限根据不同地区和政策可能有所不同,一般在5年以上。灵活就业人员应当及时了解所在地区的具体规定,确保按时足额缴纳社保费用,以保障自身的社会保障权益。综上所述,灵活就业人员社保缴费
需要交满15年
,以确保在达到法定退休年龄时能够领取养老金。同时,缴费年限越长,领取的养老金待遇越高,因此建议...
灵活就业交
满
多少年
可以领退休金
答:
灵活就业
人员参保缴费满15年,男性年满60周岁,女性满50周岁,可以办理退休手续。如果达到退休年龄
养老
保险缴费不满15年的,可申请延长缴费年限至满15年后办理退休手续。如果延长缴费满5年仍不够15年的,可申请一次性缴费至满15年办理退休手续。退休证办理流程是什么1、用人单位到人社退休管理部门自行购买...
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