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农民工因喝酒突发脑溢血赔偿
工人在厂里
喝酒
导致
突发脑溢血
怎么
赔偿
答:
按照国家规定从工伤保险基金中支付
。根据查询国家法律法规数据库官网显示:《中华人民共和国社会保险法》第三十八条的规定,因工伤发生的费用,按照国家规定从工伤保险基金中支付,其中包括
治疗工伤的医疗费用和康复费用
、住院伙食补助费、到统筹地区以外就医的交通食宿费、安装配置伤残辅助器具所需费用。
农民工突发脑溢血赔偿
答:
农民工因受伤突发脑溢血死亡的,属于工伤,
用人单位需要赔偿医药费、住院费、误工费等费用;自身原因突发脑溢血不属于工伤,费用由自己承担
。法律依据:《工伤保险条例》第三十条 职工因工作遭受事故伤害或者患职业病进行治疗,享受工伤医疗待遇。职工治疗工伤应当在签订服务协议的医疗机构就医,情况紧急时可以先...
农民工突发脑溢血赔偿
答:
工伤赔偿标准为:治疗工伤的医疗费用和康复费用
;住院伙食补助费; 到统筹地区以外就医的交通食宿费;安装配置伤残辅助器具所需费用;生活不能自理的,经劳动能力鉴定委员会确认的生活护理费;一次性伤残补助金和一至四级伤残职工按月领取的伤残津贴;终止或者解除劳动合同时,应当享受的一次性医疗补助金;因工...
农民工突发脑溢血赔偿
答:
法律分析:如果单位没有办理医保,则由单位在医保报销范围内承担赔偿责任
。此外,如果在工作岗位上发病且送医院48小时死亡,依法属于工伤,建议依法要求当地社保局认定为工伤,然后委托律师要求工伤死亡赔偿。法律依据:《工伤保险条例》第三十五条 职工因工致残被鉴定为一级至四级伤残的,保留劳动关系,退出工...
农民工突发脑溢血赔偿
答:
若只是自己原因突发脑溢血的,不属于工伤
。而因为工伤,
可以得到的赔偿有:治疗费、药费、住院费、康复费、工资及福利待遇、伤残补助金等
。职工有下列情形之一的,应当认定为工伤: (一)在工作时间和工作场所内,因工作原因受到事故伤害的; (二)工作时间前后在工作场所内,从事与工作有关的预备性或者收尾...
农民工突发脑溢血
医疗费该谁出
答:
法律分析:普通的疾病,一般不认为是工伤,老板可以适当补偿一些,双方可协商处理。是工作原因导致的
突发
病或者工作时间突发病死亡或48小时之内经抢救无效死亡的可以认定为工伤。是工伤的话由用人单位承担责任。职工在工地受伤,用人单位需承担停工留薪期工资、伤残津贴、一次性伤残就业补助金等
赔偿
。法律依据:...
农民工突发脑溢血赔偿
?
答:
如果
农民工
在工作中
突发脑溢血
,如可以认为是工作所致的职业病或工伤。根据国家相关法律法规,工伤可能包括由于工作原因导致的意外伤害和职业病。农民工可以通过以下途径来寻求
赔偿
:工伤认定:农民工可以向用人单位报告工伤,并申请工伤认定。用人单位或者劳动保障部门会进行调查和评估,判断脑溢血是否与工作有关...
农民工突发脑溢血赔偿
答:
法律分析:
农民工突发脑溢血赔偿
:建筑工地的农民工在工地宿舍突发脑溢血不属于工伤。工伤保险条例,在工作时间和工作岗位,突发疾病死亡或者在48小时之内经抢救无效死亡的”类似情况都属于工伤。工伤事故又称劳动事故,有广义、狭义之分。在狭义上,国家人力资源和社会保障部有关工伤保险的业务指南中指出“工伤...
农民工突发脑溢血赔偿
答:
对于
农民工因
工作受伤而
突发脑溢血
的,是属于工伤的,是可以要求其用人单位以及工伤保险给予其
赔偿
的,其具体的赔偿项目有药费、住院费以及停工留薪工资、一次性伤残补助金等相关费用;如果是自己原因突发脑溢血的,是不属于工伤的,需要自己承担费用。具体赔偿标准请参考《工伤保险条例》。法律依据:《工伤保险...
农民工突发脑溢血赔偿
答:
需要具体分析,根据法律规定,在工作时间和工作岗位,突发疾病死亡或者在48小时之内经抢救无效死亡的,应当视为工伤,享受工伤保险待遇,所以如果
突发脑溢血
在48小时之内经抢救无效死亡,应认定为工伤,享受工伤保险待遇。法律依据:《工伤保险条例》第十五条 职工有下列情形之一的,视同工伤:(一)在工作时间...
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