11问答网
所有问题
当前搜索:
劳务外包可差额征税吗
劳务外包
是否适用
差额
纳税
答:
法律分析:一般纳税人采用简易征收,
如果是人力资源外包可以差额征税
。法律依据:《中华人民共和国个人所得税法》 第九条 个人所得税以所得人为纳税人,以支付所得的单位或者个人为扣缴义务人。纳税人有中国公民身份号码的,以中国公民身份号码为纳税人识别号;纳税人没有中国公民身份号码的,由税务机关赋予...
劳务外包可以差额征税吗
答:
可以
。根据查询华律官网显示,人力资源外包是可以差额征税的,纳税人提供人力资源外包服务,按照经纪代理服务对增值税进行缴纳。
劳务外包可以差额征税吗
答:
一、正面回答劳务外包可以差额征税
。对于小规模纳税人提供劳务派造服务的,可以以取得的全部价款和价外费用作为销售额,按照简易计税方法依3%的征收率计算缴纳增值税;也可以选择差额纳税,以取得的全部价款和价外费用,扣除代用工单位支付给劳务派遣员工的工资、福利和为其办理社会保险及住房公积金后的余额作...
劳务外包
是否
可以差额征税
?
答:
答:劳务外包是可以差额征税的
。按照财税〔2016〕36号文件的相关规定可得:1、对于一般纳税人提供劳务派遣服务的,可以以取得的全部价款和价外费用作为销售额,按照一般计税方法计算缴纳增值税;也可以选择差额纳税,以取得的全部价款和价外费用,扣除代用工单位支付给劳务派遣员工的工资、福利和为其办理社会...
劳务外包
的税务处理
答:
提供劳务派遣和
劳务外包
属于提供商务辅助服务中的人力资源服务,对于一般纳税人而言,
可以
采用全额6%税率缴纳增值税,也可以采用差额(收到全部费用减除支付给派遣员工的工资)按5%缴纳增值税;对于小规模纳税人可以按照全额3%征收率简易计税方法缴纳增值税也可以选择
差额计税
,不过征收率变为5%。法律依据:《...
劳务
派遣公司
差额征税
的账务处理
答:
根据
差额征税
的规定,
劳务
派遣公司以其取得的全部价款和价外费用,扣除上述可扣除项目后的余额为销售额。然后,按照简易计税方法,以5%的征收率计算应缴纳的增值税额。四、会计处理 在会计处理上,劳务派遣公司需要设立专门的账户,用以核算劳务派遣服务的收入、可扣除项目以及应纳税额。每笔收入、支出和税款...
人力资源
外包
服务
可以差额征税吗
答:
可以
的。纳税人在提供人力资源
外包
服务的时候,是可以选择简易计税进行征收的,税率是百分之五。此外,对于人力资源公司
差额征税
的会计分录,我们借记应收账款,贷记主营业务收入、应交税费增值税等。
劳务外包可以差额征税吗
答:
按照本法第二十六条之规定,
可以
采取合理的措施减轻或免除企业所得税,但应当按照本法有关规定,按照本法有关规定,支付一定的企业所得税,在
劳务外包
中,雇主和劳务方之间的劳务报酬,可以根据实际情况纳入企业所得税的计税范围,并纳入企业所得税的事项里,执行相应的企业所得税
差额征收
。
人力资源
外包
服务是否
可以差额征收
答:
人力资源
外包
服务
可以差额征收
。《财政部国家税务总局关于进一步明确全面推开营改增试点有关
劳务
派遣服务、收费公路通行费抵扣等政策的通知》(财税〔2016〕47号)第三条第(一)项规定,纳税人提供人力资源外包服务,按照经纪代理服务缴纳增值税,其销售额不包括受客户单位委托代为向客户单位员工发放的工资和...
劳务外包
的税率是多少
答:
在派遣协议中,按照《劳动合同法》的要求,应当约定派遣岗位和人员数量、派遣期限、劳动报酬和社会保险费的数额与支付方式以及违反协议的责任,明确劳务派遣单位应当将劳务派遣协议的内容告知被派遣劳动者。 约定税收财务处理 在
劳务外包
合同中,说明劳务费用税收的处理,
可以
约定企业支付的费用是含税价,要求...
1
2
3
4
5
6
7
8
9
10
涓嬩竴椤
灏鹃〉
其他人还搜
劳务派遣差额征税和全额征税
劳务外包差额征税扣除部分
劳务外包要全额征税吗
劳务分包都可以差额征税么
劳务外包可以差额扣除吗
劳务外包差额增值税
哪些劳务公司可以差额征税
劳务外包差额纳税
劳务外包差额计税依据