11问答网
所有问题
当前搜索:
劳务收押金不给退合法吗
劳务
公司
收押金不给退
答:
第八十四条
用人单位违反本法规定,扣押劳动者居民身份证等证件的,由劳动行政部门责令限期退还劳动者本人
,并依照有关法律规定给予处罚。 用人单位违反本法规定,以担保或者其他名义向劳动者收取财物的,由劳动行政部门责令限期退还劳动者本人,并以每人五百元以上二千元以下的标准处以罚款;给劳动者造成损害的...
劳务收押金不退
怎么办
答:
法律分析:如果公司坚持不退还押金,
你可向劳动监察部门举报投诉,或者申请劳动仲裁,之后还可以到法院提起诉讼,以维护你的合法权益
。法律依据:《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》第二条 中华人民共和国境内的用人单位与劳动者发生的下列劳动争议,适用本法:(一)因确认劳动关系发生的争议;(二)因订立...
没
签合同
押金不退
是否
违法
答:
没有签订合同的情况下交纳了押金的,收受押金的一方不退还押金,双方可以通过协商、诉讼等方式解决纠纷。
收取押金本身就是违法,不退更是违法行为
。2、法律依据:《中华人民共和国民法典》第五百七十七条当事人一方不履行合同义务或者履行合同义务不符合约定的,应当承担继续履行、采取补救措施或者赔偿损失等...
劳务
公司
押金不退
怎么办
答:
法律分析:
1、可以去当地劳动局求助,收取押金是违规行为,可以申请劳动仲裁,必要时可以向法院起诉解决
。2、并不是所有的押金担保都可以通过劳动局解决。最典型的例子就是你们双方签署了书面的协议,例如本人自愿缴纳学费、本人第一个月工资在干不满一年前提下不要,这种情况,因为双方是有协议的,虽然协议...
劳务押金不退
如何解决
答:
法律主观:承租人在退房之后,出租人拒绝退还押金的,
承租人可与其协商进行处理,协商不成的,可以向人民法院起诉
。根据我国《民法典》的相关规定,当事人一方不履行合同义务或者履行合同义务不符合约定的,应当承担继续履行、采取补救措施或者赔偿损失等违约责任。法律客观:《中华人民共和国民法典》第五百七十...
公司
押金不退
找哪个部门投诉
答:
法律分析:用人单位不得以任何理由
收取
劳动者的
押金
,否则属于侵犯劳动者的
合法
权益,劳动者可以向当地劳动监察部门投诉或提起劳动争议仲裁。法律依据:《中华人民共和国劳动法》 第四十八条 国家实行最低工资保障制度。最低工资的具体标准由省、自治区、直辖市人民政府规定,报国务院备案。用人单位支付劳动者的...
劳务
中介
收押金合法吗
答:
法律分析:
收取押金
违反劳动法规。若合同约定了违约金,你则应承担违约金,因为你单方提前解除合同已经构成违约。法律依据:《中华人民共和国劳动合同法》 第九条 用人单位招用劳动者,不得扣押劳动者的居民身份证和其他证件,不得要求劳动者提供担保或者以其他名义向劳动者收取财物。
被人骗来上班交
押金
然后
不退
能找谁
答:
入职时公司要求交押金的行为完全是
违法
的,从一开始的时候员工就可以拒绝,若当时没有提出异议,离职的时候公司
不退押金
的,劳动行政主管部门应当依法维护员工
合法
权益。 可以去当地
劳务
局求助,
收取押金
是违规行为,可以申请劳动仲裁,必要时可以向法院起诉解决。同时并不是所有的押金担保都可以通过劳动局...
劳务
中介
不退押金
怎么办
答:
法律分析:找工作中介不
退还押金
可以报警的。首先收集好你的证据,有文字协议最好,如果
没
有协议,只是口头协议,就得想办法找证据。法律依据:《中华人民共和国民法典》第九百六十一条 中介合同是中介人向委托人报告订立合同的机会或者提供订立合同的媒介服务,委托人支付报酬的合同。第九百六十二条 中介人...
合理收取劳务
报酬及
押金
是否有
合法
性
答:
1、用人单位
收取押金
是
不合法
的。劳动行政部门可责令单位限期
退还
劳动者本人,并以每人五百元以上二千元以下的标准处以罚款;给劳动者造成损害的,则需 承担赔偿责任 。 2、法律依据《中华人民共和国 劳动合同法 》 第八十四条用人单位违反本法规定,扣押劳动者 居民身份证 等证件的,由劳动行政部门责令...
1
2
3
4
5
6
7
8
9
10
涓嬩竴椤
灏鹃〉
其他人还搜
劳务押金不退怎么办
劳务中介收押金合法吗
劳务押金不退是否违法
临时工劳务收押金30元合法吗
劳务收了押金不退怎么处理
劳务不退押金违法吗
劳动合同押金不退怎么办
进公司交住房押金不退合法吗
找工作交了押金不退怎么办