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劳务派遣合同一直没拿到
劳务派遣
公司
不
给
合同
怎么办
答:
法律分析:劳动者可以向劳动行政部门举报,由劳动行政部门责令改正;给劳动者造成损害的,应当承担赔偿责任
法律依据:《中华人民共和国劳动合同法》第十六条 劳动合同由用人单位与劳动者协商一致,并经用人单位与劳动者在劳动合同文本上签字或者盖章生效。劳动合同文本由用人单位和劳动者各执一份。第八十一条...
劳务派遣合同没有
给本人怎么办
答:
对于工资问题,我国我国《劳动
合同
法》及《劳动法》所要求的是同工同酬。至于未毕业大学生,其工作如果属于兼职的话,双方可以进行相关工资约定,但不应当进行扣发。如果用人单位存在这些问题,可以向当地劳动主管部门进行投诉。法律依据:《中华人民共和国劳动合同法》第五十八条
劳务派遣
单位是本法所称用人...
劳务派遣不
给员工
合同
怎么办
答:
法律分析:劳务派遣不给员工合同,提供劳务一方可以要求对方签订相应的劳务合同,以维护自己合法权益
。劳务合同的签订并不拘泥于书面形式,以其他形式签订的劳务合同同样合法有效。法律依据:《中华人民共和国民法典》第四百六十九条 当事人订立合同,可以采用书面形式、口头形式或者其他形式。书面形式是合同书、...
劳务派遣
签了
合同没
给劳动者违法吗
答:
可以解除劳动合同;
(2)劳务派遣单位未按照 劳动合同 约定提供劳动保护或者劳动条件的
; (3)劳务派遣单位未及时足额支付劳动报酬的; (4)劳务派遣单位未依法为被派遣劳动者缴纳社会保险费的; (5)劳务派遣单位的规章制度违反法律、法规的规定,...
劳务派遣合同
自己手里
没有
答:
1、劳动合同由双方签字盖章后生效,用人单位和劳动者各执一份;如果劳动者没有拿到劳动合同,
可以向劳动保障监察大队投诉
,由劳动保障监察大队责令改正; 2、法律依据《劳动合同法》 第十六条 劳动合同由用人单位与劳动者协商一致,并经用人单位与劳动者在劳动合同文本上签字或者盖章生效。 劳动合同...
劳务派遣
签了
合同没
给劳动者违法吗
答:
公司签了劳动
合同
但是没给劳动者是违法的,用人单位的行为违反了《劳动合同法》的有关规定,无论根据什么理由,公司也无权将属于劳动者的合同文本拘留,因为公司和劳动者签订劳动合同后,公司不给员工,就可能会存在不给员工缴纳各种应该缴纳额保险,使得员工的权益得不到保障。一、公司签了劳动合同但是没给劳动...
我是和
劳务派遣
签的合同,
合同没
给我,也没交社保,我已干了两年,能
拿到
陪...
答:
你可以要求
劳务派遣
单位为你补缴社保。如果你不想做了,可以以劳务派遣单位未给你缴纳社保为由向劳务派遣单位提出立即解除劳动
合同
,并且要求劳务派遣单位按照你满2年不满2.5年的工龄支付你2.5个月工资的经济补偿金。如果是满2.5年不满3年那么就是3个月工资的经济补偿金。
劳务派遣
公司签
合同
的时候合同只有一份
没有
给我算违法吗?
答:
合同
是双方约定的法律文书,内容应当详细、准确、明确。只有一份合同且
没有
提供给派遣工作一份,可能违反了相关法律法规。建议您及时联系
劳务派遣
公司,要求提供一份属于自己的合同副本。根据有关法律规定,劳务派遣公司有义务为劳务派遣工作提供保障和服务,透明、合法的合同签订是保护双方权益的基础。
...和社保.现在跟一家劳务派遣公司签
劳务派遣合同
.请问我们该如何维护...
答:
1 如果原来
没有
约定
合同
期限,则为不定期合同,单位可以提前30天书面通知解除劳动关系。拒签意味失业。2若未约定合同期限,则不需赔偿。3社保和加班应当补发补缴,但是加班证明较为困难。可以到劳动局举报社保和加班工资问题。补充 首先你需要证明自己的劳动关系。比如说工资单据 考勤记录 工作记录 工作照片 ...
劳务派遣没
跟我签
合同
该怎么投诉
答:
1.到劳动行政部门举报(通常是劳动管理监察大队)。 2.用人单位拖欠或者
未
足额支付劳动报酬的,劳动者可以依法向当地人民申请支付令,人民应当依法发出支付令。 3.也可以直接申请仲裁(仲裁费用200-300元,如果你胜了全部由公司负担)。 4.如果对仲裁结果
不
满意可以在
拿到
仲裁书后15天之内到。 5...
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