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劳务还需要资质吗最新消息
劳务
公司
需要资质吗
答:
劳务公司需要资质
。因为按照规定,公司经营劳务派遣业务应当具备法律规定的条件,向劳动行政部门依法申请行政许可。经许可的,依法办理相应的公司登记。未经许可,任何单位和个人不得经营劳务派遣业务。劳务派遣单位应当与被派遣劳动者订立二年以上的固定期限劳动合同,按月支付劳动报酬,被派遣劳动者在无工作期间...
劳务
公司
还需要资质吗
答:
法律分析:需要
。根据相关的法律规定,办理劳务派遣资质首先要在劳务派遣组织具备法人资格后,应依照有关规定,到市、区县税务部门进行税务登记。然后,开办劳务派遣组织,由主办单位按隶属关系经区县人力资源和社会保障部门、市属企业主管部门审核。再然后,向市人力资源和社会保障局提出申请,市人力资源和社会...
建筑
劳务
公司
需要
办理
资质吗
答:
法律分析:需要的
,劳务工作是有技术水平和管理水平的。建筑工程的劳务,各工种除混凝土工等少数工种外,都有一、二两个等级区分,不同的中、高级技工数量组成;劳务公司班子的技术职称组成不同、注册资金不同、业绩不同等,能承担建筑工程的规模、技术难易等可从资质等级体现。法律依据:住房和城乡建设部...
劳务
服务
需要
办
资质吗
答:
劳务公司是需要具备一定资质的
。公司经营劳务派遣业务应当具备法律规定的条件,向劳动行政部门依法申请行政许可。还需要满足以下条件:(1)资产,企业应当具有200万元以上净资产和固定的工作场所;(2)人员,包括50名技术工人以及1名技术负责人,技术负责人要具备中级以上职称或者高级工以上资格。2、法律依据...
建筑
劳务
公司
需要
办理
资质吗
答:
办理
劳务资质
,企业资产企业净资产在200万以上,中级工中级工人数不少于50人,现场管理人员施工现场管理5人,施工员、安全员、劳务员等配置齐全等等,以及一些工程业绩、技术负责人、办公场所,这些都是必备的条件。建筑劳务公司的作用,主要是为建筑企业实行分包,并保证支付建筑工人工资的单位。 【法律依据...
劳务公司
必须有劳务资质吗
答:
法律分析:施工
劳务资质
标准,企业承包劳务工程前必须获得施工劳务资质。同时,由于施工劳务资质不在划分等级和类别,建筑企业不再
需要
申请多达13项的施工劳务资质,而是完成一项资质的申请即可。在
最新
的施工劳务资质承包范围中,获得资质的企业可以承包各类的建筑劳务作业,不再受到限制。资质申请条件(1)企业净...
现在
劳务
公司
还需要资质吗
答:
法律分析:
劳务
公司如果涉及建筑、特种作业的行业必须要办理该行业的
资质
证书和安全生产许可证。法律依据:《中华人民共和国公司法》第六条 设立公司,应当依法向公司登记机关申请设立登记。符合本法规定的设立条件的,由公司登记机关分别登记为有限责任公司或者股份有限公司;不符合本法规定的设立条件的,不得...
施工
劳务需要
什么
资质
答:
根据《
劳务
派遣暂行规定》的相关规定,施工劳务公司
需要
具备以下相关
资质
:1. 人力资源服务证:该证是施工劳务公司的核心证明,用于证明公司已经取得了人力资源服务许可证,并且在适当的范围内可以提供相应的职业服务;2. 营业执照:该证是公司合法经营的基础,同时也是公司登记注册信息的基本证明。劳务派遣公司...
劳务资质
取消了吗
视频时间 00:50
劳务
外包
需要
什么
资质吗
答:
法律分析:凡是工程实行劳务分包的,肯定是
需要
具备
劳务资质
的。根据相关法律法规的规定,承包建筑工程的单位应当持有依法取得的资质证书,并在其资质等级许可的业务范围内承揽工程。禁止建筑施工企业以任何形式允许其他单位或者个人使用本企业的资质证书、营业执照,以本企业的名义承揽工程。法律依据:《中华人民...
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