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劳动局和劳动仲裁委员会的区别
劳动局和劳动仲裁委员会有什么区别
呀?谁能告诉我,谢谢!
答:
主要的区别是两者的职能不同
,劳动局的职责是贯彻执行方针政策、法律法规并且进行劳动监督,而劳动仲裁委员会的职责是对劳动争议进行仲裁。劳动争议仲裁院是劳动局下属事业单位。法律分析劳动局与劳动仲裁的区别是比较多的,其中最为主要的区别是两者的职能不同,劳动局包括劳动分局和劳动就业服务中心,主要职...
劳动局跟劳动仲裁有什么区别
答:
综合管理劳动就业服务中心;承办
劳动局
交办的其他事项。 劳动争议
仲裁委员会
由劳动行政部门代表、同级工会代表、用人单位方面的代表组成。劳动争议仲裁委员会主任由劳动行政部门代表担任。其主要职责有: (一)聘任、解聘专职或者兼职仲裁员; (二)受理 劳动争议 案件; (三)讨论重大或者疑难的劳动争议案...
劳动局和劳动仲裁有什么区别
答:
劳动局与劳动仲裁的区别是两者的职能不同
,劳动局的职责是贯彻执行方针政策、法律法规并且进行劳动监督;而劳动仲裁委员会的职责是对劳动争议进行仲裁。劳动局是政府劳动行政主管部门。其主要职责有:贯彻执行国家和省市有关劳动工作的方针政策、法律法规,组织实施市制定的劳动事业发展规划和年度计划。综合管理...
劳动局和仲裁委员会的区别
答:
法律主观:仲裁委员会和劳动仲裁机构的区别: 1、
劳动争议仲裁 委员会是指县、市、市辖区设立的裁处企业与职工之间发生的 劳动争议 的组织机构
,劳动争议仲裁院是劳动局下属事业单位。 2、仲裁委员会是解决其他 民事纠纷 的机构。仲裁委员会由市的人民政府组织有关部门和商会统一组建,并应经省、自治...
劳动局和劳动仲裁的区别
?
答:
你好,
劳动仲裁委员会是人社局下面一个二级机构,劳动局是人社局以前的称呼,人社局下面有个劳动监察大队
。发生劳动争议,可以先向劳动监察大队反映请求解决,也可以向劳动人事仲裁委员会提起仲裁申请。
劳动仲裁委员会
与 劳动局
是不是一个部门
答:
劳动仲裁委的
办事机构,仲裁院设在当地人力资源和社会保障局内,基本上算
劳动局
的下属机构!
劳动局
,
劳动仲裁
,劳动监察
有什么区别
答:
法律分析:
劳动局
是行政部门,劳动监察的执法主体是劳动行政部门,其执法机关的执法活动是代表劳动行政机关实行行政执法;而
劳动仲裁的
执法主体是依照国家劳动立法建立的特定机构——劳动争议
仲裁委员会
。劳动监察属于行政执法,而劳动仲裁则是一种准司法性质的活动。法律依据:《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法...
劳动仲裁委员会
是
劳动局
吗
答:
不是。根据查询找法网可知,
劳动仲裁委员会
不属于行政部门,而是属于专门解决劳动争议的一个仲裁机关,劳动仲裁委员会没有行政方面的职权。劳动争议由劳动合同履行地或者用人单位所在地的劳动争议仲裁委员会管辖。
劳动局和劳动
争议
仲裁委员会
答:
劳动
争议
仲裁委员会
由劳动行政部门代 表、工会代表和企业方面代表组成。劳动争议 仲裁委员会组成人员应当是单数。劳动争议仲裁委员会负责 管辖 本区域内发生的劳动争议。仲裁委员会受理本行政区域内 的下列劳动争议案件:因 确认劳动关系 发生的 争议;因订立、履行、变更、解除和 终止劳动合同 发生的争议;...
劳动仲裁和劳动局
投诉
的区别
答:
法律分析:一,受理机关
不同
,申请劳动仲裁受理单位是
劳动仲裁委员会
,而投诉受理单位一般是劳动监查大队;二,程序不同,劳动仲裁相当于一个司法裁判行为,而投诉受理后,劳动行政单位介入处理,那是一种行政行为。法律依据:《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》 第二十七条 劳动争议申请仲裁的时效期间为...
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