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单位不转社保怎么办
离职
单位不
给
转社保怎么办
答:
如果离职单位拒绝办理社保转移手续,
员工可以向所在地的劳动监察部门投诉
。投诉时,员工需要提交详细的投诉材料,包括个人身份证明、劳动合同、离职证明、社保缴纳记录等。劳动监察部门会对投诉进行调查,并根据调查结果对离职单位进行相应的处理。三、
寻求法律援助
如果员工在维权过程中遇到困难,可以寻求法律援助。
原
单位不
配合
转移社保怎么办
答:
离职后社保原单位不配合转出的,
可以去劳动行政部门进行投诉
。根据法律规定,用人单位应当在解除或者终止劳动合同时出具解除或者终止劳动合同的证明,并在十五日内为劳动者办理档案和社会保险关系转移手续。劳动者与用人单位解除劳动合同后,用人单位必须在十五日内,将劳动者的社会保险关系转移出去,用人单位不配...
原
单位不
配合
转移社保怎么办
答:
首先,
与原单位沟通并了解其拒绝的原因
。可能是由于误解或信息不明确导致的。
尝试解释转移社保的好处和法律规定,以便达成共识
。如果沟通无果,您可以
咨询相关的劳动法律专业人士
,了解您的权益和可行的法律途径。他们可以为您提供具体的法律建议和解决方案。另外,
您可以向当地劳动保障部门或社保部门咨询
,并...
原
单位不
给转出
社保怎么办
答:
如单位不予办理,可携带与单位存在劳动关系的相关证明(
劳动合同、工服、工牌、工资条等)到单位工商注册所属劳动保障监察部门投诉
,具体联系方式可咨询12333。【法律依据】《劳动合同法》第五十条用人单位应当在解除或者终止劳动合同时出具解除或者终止劳动合同的证明,并在十五日内为劳动者办理档案和社会保险关...
公司不给
转社保
能自己转出吗
答:
原单位不给转出社保的处理方式如下:
1、劳动者可以到劳动部门举报处理
。员工离职公司应当及时办理社保转移手续;2、劳动者应当按照双方约定,办理工作交接;3、用人单位财务部应及时结清工资办理保险清算。办理社保转移的流程如下:1、参保人员在新就业地按规定建立基本养老保险关系和缴费后,由用人单位或参保...
离职后
社保
原
单位不
配合转出
怎么办
答:
原
单位不
给转出
社保
,可以申请劳动仲裁。
社会保险
中断后可以补缴,补缴之后可以在新单位继续购买。 如果企业有安装CA系统的,直接在网络CA系统上办理减员手续即可,不需要到市社保中心现场办理。办结社会保险减员手续后,可由新的
单位办理
增员接续社会保险。如果原单位未办理医保减员手续则医保费仍由原单位...
原
单位
只停保
不转移怎么办
答:
离职后社保原
单位不
配合转出的劳动者可以到劳动部门进行举报
处理
。员工离职公司应当及时
办理社保转移
手续;劳动者应当按照双方约定,办理工作交接;用人单位财务部应及时结清工资办理保险清算。也可以先写投诉书向当地劳动监察部门投诉,写清自身的身份情况、投诉的请求、事实与理由等方面,如果公司还是不配合,就...
离职后
单位不
给
办理社保转移怎么办
答:
法律分析:离职后,不准
转移社保
的,那么带上离职证明,反映到劳动局、仲裁委员会
处理
。企业正式颁布的离职制度必须以法律条文为依托,在其范围下结合企业自身特性,进行丰富完善。劳动者离职后,
没
有
办理
离职手续,那么要及时到社保局办理,带上解除劳动合同证明、社保手册去办理。法律依据:《中华人民共和国...
原
单位不
配合
转移社保怎么办
答:
第二种,如果离职后再就业的新单位,与之前的工作
单位不
在同一个
社保
统筹地区的,这样需要
办理
异
转移
手续。在新的地区上班时,你就需要准备自己的身份证、原公司开具的离职证明和社保卡,到之前单位缴纳社保的社保局办理相关的社保转出业务,打印出自己这几年的养老保险和缴纳保费的凭证,在凭证盖上有效的...
单位不
办
转社保怎么办理
吗
答:
如果是第一种
单位不
帮
办理
则可以在单位帮办理过停保手续之后自己携带身份证原件、复印件和
社保
卡到
单位参保
所在地区社保所柜面去开具转移的缴费凭证,目前国内养老和医疗的缴费年限都可以
办转移
。如是第二种则建议先跟单位好好说,协商比较好,如果单位坚持不办理停保则可以去单位经营所在去劳动仲裁部门去...
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