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厂搬迁多少公里可赔偿
工厂搬迁多远
才有
赔偿
答:
超过20公里
。根据查询律图网显示,工厂搬迁,
超过二十公里可以提出赔偿的
,该行为属于改变劳动合同内容,如果劳动者不同意的情况下,是可以要求用人单位给予赔偿的。赔偿金是指用人单位违法解除或终止劳动合同,劳动者不要求继续履行劳动合同或劳动合同已经不能履行的,用人单位应当按照经济补偿标准的二倍向劳动...
工厂搬迁多远
才有
赔偿
答:
工厂搬迁20公里才有赔偿
。根据查询律图《工厂搬迁多少公里员工可以有补偿》信息显示:依据我国相关法律的规定,公司搬迁到离原地不超过20公里的地方,是属于改变劳动合同的情形,劳动者不同意变更劳动合同而解除的,用人单位要给予补偿。工厂是工业领域中重要的生产单位,指进行工业生产的场所,包括各种生产线、...
工厂搬迁多远
才有
赔偿
答:
不超过20公里
。依据《劳动合同》,工厂搬迁到离原地不超过20公里的地方,是属于改变劳动合同的情形。如果劳动者不同意变更劳动合同而解除的,用人单位要给予补偿。具体的补偿标准包括:被征收房屋价值的补偿,因征收房屋造成的搬迁、临时安置的补偿,因征收房屋造成的停产停业损失的补偿。市、县级人民政府应当...
企业
搬迁
要
多少公里
才有
赔偿
答:
综上所述,
劳动法没有规定工厂搬迁多远距离才给与补偿
。如果单位单方改变公司的工作地点且拒绝考虑劳动者意愿,可能构成违法解除,可以申请劳动仲裁主张经济赔偿金或补偿金。【法律依据】
工厂搬迁多远
才有
赔偿
重庆
答:
法律没有规定工厂搬迁多远才有赔偿
,《劳动法》规定的本意是搬迁后距离软远,给劳动者的生活造成不便致使辞职才有补偿。单位异地搬迁,劳动者不愿随往的,单位应当解除劳动合同,单位应当按照劳动者在该单位的已工作年限支付经济补偿金,每满一年补偿一个月工资,不满半年补偿半个月工资,满半年不满一年...
因为拆迁
工厂搬迁多远
才有
赔偿
工人费用?
答:
工厂搬迁多远
才有
赔偿
工人费用,法律当中并没有做出明确的规定。关于工厂拆迁及补偿款应当是由双方当事人协商一致之后,然后发放到具体的卡上,拆迁费用补偿,包括搬迁前期费用和搬迁过程中发生的停工费用、机器设备调试修复费用以及物资的拆卸、包装和运输、解聘员工补偿费等费用。因拆迁而解聘员工的安置补偿...
公司
搬迁多远
才有
赔偿
答:
综上所述,公司
搬迁多远
才有赔偿和公司
搬迁赔偿
金计算方法需要根据当地相关法规和合同条款来确定,有疑问
可以
咨询当地机构或律师进行了解。 【法律依据】:《中华人民共和国劳动合同法》第四十六条 有下列情形之一的,用人单位应当向劳动者支付经济补偿:(一)劳动者依照本法第三十八条规定解除劳动合同的;...
工厂搬迁多远
才有
赔偿
答:
【法律分析】:损害
赔偿
与
工厂搬迁多远
没有关系。公司搬迁,员工不跟过去属于客观情况发生重大变化的情况,致使劳动合同无法履行,经用人单位与劳动者协商,未能就变更劳动合同内容达成协议被辞退的,属于无过失性辞退,应当向员工额外支付一个月的工资作为补偿。除此之外的经济补偿按劳动者在本单位工作的年限...
劳动法规定厂子
搬迁多少公里
才给
赔偿
视频时间 00:43
工厂搬迁多少公里
才有
赔偿
答:
法律分析:与距离无关,关键看公司
搬迁
是否导致劳动合同订立时客观情况发生重大变化,从而导致劳动合同无法履行的才有
赔偿
。法律依据:《中华人民共和国劳动合同法》第四十条 有下列情形之一的,用人单位提前三十日以书面形式通知劳动者本人或者额外支付劳动者一个月工资后,
可以
解除劳动合同:(一)劳动者...
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