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压几天工资是什么意思
压15
天工资什么意思
答:
法律分析:当月的工资不能当月发放,要等到下个月或是其他时间才能结算,也就是当月的工资不当月发
。现在多数企业都会压工资,极少企业可以做到当月工资当月发放,压工资应该算一种变相挽留员工的手段,做是防止员工无故辞职,给公司造成损失风险。法律依据:《中华人民共和国劳动合同法》 第三十八条 用人单...
工资压
一天后日结
是什么意思
答:
法律分析:压一个天工资是昨天的工资今天发的意思
。且从今以后日结。法律依据:《中华人民共和国劳动法》 第五十条 工资应当以货币形式按月支付给劳动者本人。不得克扣或者无故拖欠劳动者的工资。《中华人民共和国劳动合同法》 第三十条 用人单位应当按照劳动合同约定和国家规定,向劳动者及时足额支付劳动...
压10
天工资什么意思
答:
法律分析:是每月10号发上月的工资,所以就押了10天工资
。法律依据:《中华人民共和国劳动法》 1、 用人单位不得克扣劳动者工资。2、工资应当以法定货币支付。不得以实物及有价证券替代货币支付。3、用人单位应将工资支付给劳动者本人。劳动者本人因故不能领取工资时,可由其亲属或委托他人代领。4、...
压三天日结
什么意思
答:
就是压三天的工资,然后日结工资
。一、在用人单位拖欠工资的情况下,劳动者要先和用人单位协商,如果协商无法解决,则可以通过以下法律途径来解决:(1)向当地劳动保障监察机构投诉举报;(2)向当地劳动争议仲裁委员会申请仲裁,需要注意的是,要在劳动争议发生之日起一年内向劳动争议仲裁委员会提出书面申请...
压十天
工资什么意思
答:
工资一般压十天左右,是为了防止员工突然离职。通过这种方式可以有效地避免这种情况。毕竟这十天的工资也不少。通过
压工资
的行为,可以控制员工的离职也可以对员工进行罚款。用人单位有下列情形之一的,劳动者可以解除劳动合同:1、未按照劳动合同约定提供劳动保护或者劳动条件的;2、未及时足额支付劳动报酬的;...
压15
天工资是什么意思
?比如我工资2500,我7月31日开始上班
答:
压15
天工资
那就是你每个月15号发工资的,也就是压的1-15号的工资,你是7月31日上班的话,那你发工资就是9月15日的,也就是压了你8月1-15日的工资的。
什么
叫压15
天工资
答:
法律分析:押半个月
工资
的
意思
就是每个月15号发上个月的工资。法律依据:《中华人民共和国劳动合同法》 第九条 用人单位招用劳动者,不得扣押劳动者的居民身份证和其他证件,不得要求劳动者提供担保或者以其他名义向劳动者收取财物。
每个月10号发工资,但是压15天的
工资是什么意思
?
答:
减少现金流,说明这个企业现金流出了问题,要垮了。
工资是
压一结一 十天为一期,
是什么意思
?
答:
你好,
意思
就是十天结算一次,但是每次只可以结算5天的
工资
,压着5天的工资。
酒吧表演结算
工资压
5结10
是什么意思
?
答:
就事压5
天工资
每次结10天工资 也就是说你第一次拿工资要从你上班那天起15天后才能结工资 结10天 以后10天一结
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