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员工住院慰问金计入什么科目
生病慰问金计入什么科目
答:
生病慰问金计入福利费科目
。解释:生病慰问金是对于员工因生病而产生的一种福利待遇,主要是为了表达公司对员工的关心与慰问。在会计记账时,这类慰问金应当记入福利费科目。详细解释:1. 福利费科目的定义:福利费科目主要用来核算企业为员工提供的各种福利待遇,包括但不限于生日礼物、节日补贴、健康关怀等...
职工生病
,看望给的钱钱
计入什么科目
答:
职工生病,
支付看望的费用可以计入应付职工薪酬科目核算
。1、计提:借:管理费用 贷:应付职工薪酬 2、支付时:借:应付职工薪酬 贷:银行存款/现金
慰问金入什么科目
答:
总之,
慰问金一般计入“营业外支出”科目
,这样处理既符合会计准则,又能清晰地体现企业在社会责任和员工福利方面的投入。
职工住院
的
慰问
费用怎么做账
答:
1,
计提时分录:借:管理费用 贷:应付职工薪酬---福利费或工会经费
2,发放时分录:借:应付职工薪酬--福利费或工会经费 贷:库存现金 应付职工薪酬是企业根据有关规定应付给职工的各种薪酬,按照“工资,奖金,津贴,补贴”、“职工福利”、“社会保险费”、“住房公积金”、“工会经费”、“职工教育...
工会独立核算,探望
生病住院
人员
慰问金
记入
什么科目
?
答:
1、如题所述,
该会计处理如下给予提问者参考:借:维权支出-送温暖支出 贷:库存现金
2、以上仅供参考,请予结合实际情况再做判断。
慰问金
应
计入什么
会计
科目
答:
1、如果单位工会组织,用于
慰问
的支出,可以记入“其他应付款--工会经费”
科目
;2、果单位用于慰问离、退休
职工
等支出,可以记入“应付福利费”或“管理费用--福利费”科目。
慰问金计入什么科目
答:
慰问金应计入
福利费科目
。详细解释如下:一、慰问金的性质 慰问金是一种特殊的支出,通常用于对特定人群,如困难职工、受灾群众等,进行慰问和安抚。这笔钱是为了表达关怀和资助,以帮助他们度过困难时期或缓解他们的生活压力。因此,它更多地被视为一种社会福利,旨在改善受益人的生活质量。二、会计科目的...
慰问金
属于
什么
会计
科目
答:
如果
慰问金
发放给公司在职
员工
,按
职工
受益对象列清单,入相关成本费用:借:管理费/销售费用/生产成本/制造费用 贷:应付职工薪酬——福利费 借:应付职工薪酬——福利费 贷:库存现金 如果慰问金发放给退休员工,进管理费用:借:管理费用 贷:库存现金 无需再从应付福利费过渡 如果慰问金发放给与企业...
对
员工
的
慰问金
如何写会计分录
答:
1、企业计提对员工的慰问金:借:管理费用——福利费(根据费用所属部门
计入
相关
科目
)贷:应付
职工
薪酬——职工福利费 2、企业发放
员工慰问金
:借:应付职工薪酬——职工福利费 贷:库存现金 3、期末结转本年利润:借:本年利润 贷:管理费用——福利费(根据费用所属部门计入相关科目)企业计提对员工...
慰问金计入什么科目
答:
管理费用,营业外支出。1、如果慰问金发放给退休员工,进管理费用,借记“管理费用”科目,贷记“库存现金”科目。2、如果慰问金发放给与企业无任职关系人员,进营业外支出,
借记“营业外支出”科目
,贷记“库存现金”科目。
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