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员工驾驶公司车辆工作时发生事故
员工
开
公司的车出了事故
答:
当员工驾驶公司车辆遇到交通事故时,公司的责任不容忽视。
若员工因此受伤,有可能被认定为工伤,公司需依据法律规定承担相应的赔偿责任
。如果事故波及到第三方,公司同样需承担相应的赔偿责任。在某些情况下,如保险理赔无法覆盖全部损失,司机或车辆所有人可能需要承担额外的赔偿义务。因此,作为员工,应严格遵...
上班
期间开
公司的车发生
交通
事故
,赔偿费用应该由谁支付?
答:
交通事故责任是指车辆驾驶人员、行人、乘车人以及其他在道路上进行与交通有关活动的人员
,因违反《中华人民共和国道路交通安全法》和其他道路交通管理法规、规章的行为,过失造成人身伤亡或财产损失所应承担的责任。网友咨询:上班期间开公司的车发生交通事故,这次事故下来花了¥32000元,不过这个钱是公司要求...
员工
开
公司的车
撞了车怎么办
答:
首先,假设若该名
员工
在执行公司指派的
工作
任务过程中
驾驶公司车辆
,并且在此期间不幸
发生车祸
,那么依照我国最新颁布实施的《中华人民共和国民法典》(修正案)第一千二百零九条之规定,公司理所应当承担与其过错相对应的赔偿责任。接着,再进一步分析,若该员工系在对外履行职务之际,因为自身疏忽或者故意导...
帮
公司开车出了事故驾驶
员要赔钱吗
答:
1、如果驾驶员在执行公司任务时发生事故,通常情况下,驾驶员本人不需要承担赔偿责任
。这是因为按照中国的法律,用人单位应当对其员工在执行工作任务时造成他人损害的行为承担责任。2、然而,如果事故是由于驾驶员的故意行为或者极度疏忽造成的,驾驶员可能需要个人承担相应的责任。3、如果驾驶员未经公司同意,...
开
公司车发生
交通
事故
,司机负全责的谁担责?
答:
驾驶员在执行职务中发生交通事故,负有交通事故责任的,由驾驶员所在单位或者机动车所有人承担赔偿责任
。也就是说,驾驶员在执行机动车所有人交付的交通运输任务时,因违章行驶引发事故,那么驾驶员一般只承担刑事责任或行政责任,不承担赔偿责任。网友咨询:您好,我是开了公司的车在上班时间撞到别人的车,...
驾驶
员开
公司车
撞伤人的责任
答:
驾驶
员在使用
公司车辆时
的责任承担 当驾驶员在履行职务过程中发生交通事故,导致他人受伤,公司通常会承担主要的赔偿责任。在这种情况下,司机可能需要先行垫付赔偿,后续由公司相关部门进行报销。然而,如果司机在非
工作
时间擅自使用公车
引发事故
,责任归属会有所不同。司机应当承担主要责任,而公司则负有连带...
驾驶公司车辆发生
交通
事故
怎么办
答:
1. 如果
公司车辆发生
交通
事故
,单位可能需要承担连带责任。2. 如果司机在事故中存在过错,司机个人也可能需要承担责任。3. 受害人有权向司机或单位提出赔偿要求。4. 如果司机在执行职务过程中发生交通事故,且暂时无法赔偿,由司机所在单位或车辆所有人垫付赔偿金。5. 如果肇事车辆属于单位且司机在
工作
过程...
给
公司开车出了事故
谁承担责任
答:
在
驾驶公司车辆时
,一旦
发生事故
,责任归属通常如何判定呢?根据《中华人民共和国民法典》的规定:若机动车的所有人、管理人与实际使用人不一致,且导致交通事故造成损害,如事故责任属于车辆一方,那么应当由车辆的实际使用者承担赔偿。在公司车辆的情况下,这意味着责任主要落在公司身上。然而,如果驾驶员在...
员工
开
公司车辆出现事故
责任如何界定?
答:
一、
员工
开
公司车辆出现事故
责任如何界定1、员工开公司车辆出现事故责任如何界定,要看实际情况。如下:(1)如果员工在
上班
时间履职,出现非己方责任的事故后,公司有责任承担全部其它责任;(2)如果员工有过错的行为导致交通事故,则是员工本人与公司共同承担责任。2、法律依据:《中华人民共和国民法典》...
驾驶公司的车发生
交通
事故
满足哪些条件是工伤
答:
一、
驾驶公司的车发生
交通
事故
满足哪些条件是工伤?1、必须在上下班途中。包含两个条件,上下班路线和上下班时间。不一定是必经路线,只要是合理的路线则可。关于时间,我们认为迟到、早退也是上下班时间。需
员工
向工伤认定部门提供上下班途中的证据。2、必须是交通事故。不管是机动车还是非机动车(老的规定...
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