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周末让出差返回算加班吗
出差周末
在
回来
的途中算不
算加班
时间
答:
法律分析:出差周末在回来的途中不算加班时间
。一般是将出差的在途时间、上下班在路上的时间、为工作而进行的准备时间排除在加班之外。法律依据:《中华人民共和国劳动法》第三十六条国家实行劳动者每日工作时间不超过八小时、平均每周工作时间不超过四十四小时的工时制度。第四十一条用人单位由于生产经营需要...
出差周末
在
回来
的途中算不
算加班
时间
答:
法律分析:不算
,理由:要确定是否为加班,并不能完全、单纯地以规定工作时间外作为认定标准,而还必须要以特定的工作内容为支撑。出差在外虽然在途时间不能自由支配,但期间只是乘车,并无实际工作内容,也没有实际提供劳动;二是在途时间对公司不属于生产经营,并不能产生生产经营的效益;三是在坐车时,...
周末出差
算不
算加班
答:
法律分析:周末出差应该算加班的
。双休日劳动者有证据证明提供了劳动,应该认定为加班,用人单位要么安排补休,要么支付加班费。若该公休日劳动者并未提供劳动,也就是说该日劳动者并未从事工作而是在休息,只不过是在出差地而不是在居住地休息,这种情况下,劳动者并不是加班。法律依据:《中华人民共和国...
出差周末算加班吗
答:
如果劳动者并未提供劳动,而是处于休息状态,该双休日不算加班
。值得注意的是,出差往返占用双休日的,也应计入加班时间。法律依据:《中华人民共和国劳动法》第三十一条 用人单位应当严格执行劳动定额标准,不得强迫或者变相强迫劳动者加班。用人单位安排加班的,应当按照国家有关规定向劳动者支付加班费。第...
周末出差算加班
还是差旅?
答:
周末出差算加班
,职员只要是被单位派遣出差,就可以获得加班费,或者也可以享受单位的其他出差福利,对于职员个人而言,被单位派遣出差,只要自己能够在既定的时间内完成任务,就可以拥有一部分属于自己的时间,在出差期间,完成工作只有不受到单位的限制。 一、周末出差算加班还是差旅?周末出差算加班,按照《...
一般员工
周末出差算加班吗
答:
如果劳动者
双休日出差
,未从事工作,而是在外地休息,这种情况就不能认定为加班。 1、一般来说如果劳动者在双休日,并且还从事了用人单位安排的工作或者为工作做准备的话是
算加班
的,因此员工在
周末出差
也
算是加班
的,如果劳动者双休日出差,并进行了正常工作,单位在不能安排劳动者补休的情况下,需要向...
出差周末
在
回来
的途中属于不
属于加班
时间
答:
法律分析:要确定是否为
加班
,并不能完全、单纯地以规定工作时间外作为认定标准,而还必须要以特定的工作内容为支撑。
出差
在外虽然在途时间不能自由支配,但期间只是乘车,并无实际工作内容,也没有实际提供劳动;二是在途时间对公司不
属于
生产经营,并不能产生生产经营的效益;三是在坐车时,可以照常休息。
双休日
在
出差
的路上
算加班
么
答:
如果
出差
期间需要
加班
,则应该算作加班时间,包括
双休日
。但是如果在路上并不需要工作,则不应该算作加班时间。对于这个问题,需要根据具体情况来确定是否算作加班时间。如果出差期间需要在路上工作或者处理公司业务,则应该算作加班时间,包括双休日。因为按照劳动法规的规定,加班是指超过正常工作时间的工作...
双休日出差
是否
算加班
答:
双休日出差是否算加班,要根据具体情况而定:1、如果劳动者双休日出差是提供了本职工作范围内的劳动,则
双休日出差算加班
;2、如果劳动者双休日出差并非用人单位所安排的工作,或者是劳动者自愿的,双休日出差不算加班。3、加班是指用人单位与职工协商一致,要求职工在法定节假日或公休假日从事工作。因此...
周末出差
在路上
算加班吗
答:
法律分析:要确定是否为
加班
,并不能完全、单纯地以规定工作时间外作为认定标准,而还必须要以特定的工作内容为支撑。
出差
在外虽然在途时间不能自由支配,但期间只是乘车,并无实际工作内容,也没有实际提供劳动;二是在途时间对公司不
属于
生产经营,并不能产生生产经营的效益;三是在坐车时,可以照常休息。...
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