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四十年工龄个人账户5万元
工龄
不满
40年
和满40年以上,退休工资有很大差距吗?
答:
有了内驱力,自己也愿意工作,满了
40年
,就可以拿到很多退休金。有人说,就算是满40年,拿到工资的95%,那又能如何?我一个月的工资是五万,就算是8成,也足以应付退休后的生活,要是你月工资只有8000,哪怕是拿到95%,也没有我多。这个讨论,失去价值,因为这个杠精所为!在同一个企业里,工资...
40年工龄
,
个人账户
8
万元
,退休金能有多少钱
答:
所以如果你是编制体制内退休基本上与工作时的收入是一样的,没有降低。如果是打工仔退休,2300-3500之间吧。
江苏
40年工龄
退休能拿多少
答:
根据江苏省的相关政策,对于具有
40年工龄
的退休人员,其养老金数额是根据多个因素综合计算的,包括缴费年限、缴费基数、
个人账户
余额、上年度职工月平均工资等。因此,无法给出一个确切的数字。然而,根据一般情况下的计算方法,可以大致估算一个大概的数额。在江苏省,具有40年工龄的退休人员通常可以获得相当...
男职工
四十年工龄
退休金
答:
员工拥有
40年
的
工龄
,退休之后的退休金并不是全国一致的,不同的地方退休金是不同的,因为员工的退休金受养老保险缴费基数和年限,退休年龄,以及当地平均工资水平的影响。我国退休人员的养老金都是根据全国统一的养老金计算公式计算得出的,具体公式如下:1、养老金=
个人账户
养老金 基础养老金;2、个人账...
四十年工龄
退休能领多少钱
答:
(注:本人指数化月平均缴费工资=全省上年度在岗职工月平均工资x本人平均缴费指数)。二、
个人账户
养老金=个人账户储存额÷计发月数(50岁为195、55岁为170、60岁为139)。因为,目前不知道退休时当地上一年度全省在岗职工月平均工资额和你的平均缴费指数、缴费年限,以及养老金
个人帐户
上的储存额,所以无法...
四十年工龄
退休能领多少钱
答:
法律分析:
个人账户
养老金=个人账户储存额÷计发月数(50岁为195、55岁为170、60岁为139,不再统一120了。基础养老金(全省上年度在岗职工月平均工资 本人指数化月平均缴费工资)÷2×缴费年限×1%=全省上年度在岗职工月平均工资(1 本人平均缴费指数)÷2×缴费年限×1%。
工龄
和退休金是存在关系的,养老...
企业职工
四十年工龄
退休能拿到多少钱
答:
法律主观:人的 退休金 :按 工龄 ,每工作一年100元。依此类推工龄10年的退休金是1000元。参加工作20年的退休金是2000元,参加工作30年的退休金是3000元,
工龄40年
的退休金是4000元。不分高级工,中级工,还是普通工人。法律客观:《社会保险法》第十五条基本养老金由统筹养老金和
个人账户
养老金...
工龄
是指一
个人
从首次参加工作开始,工龄超过
40年
有何政策呢?
答:
没有什么特殊政策,不过,
40年
以上
工龄
,属于工龄的顶峰,主要政策就是长缴多得,体现在:一是养老金计发时养老金更多;二是养老金挂钩调整时涨得更多。工龄也就是工作年限。基于目前的退休年龄规定,女工人50岁退休,女干部55岁,男性60岁退休,工龄超过40年的人大都是男性了。而工龄超过40年,是非常...
1978年参加工作
个人帐户
45000元其中
5年
欠交养老保险,2022年3月份退休...
答:
1、基础养老金月标准为本人退休时全市上年度城镇职工月平均工资的20%;2、
个人账户
养老金月标准为本人个人账户储存额除以180;3、过渡性养老金月标准按本人的视同缴费年限(建立个人账户前的年限)每满一年发给本人退休前最后一年月缴费工资的1、4%;4、基础养老金与过渡性养老金之和与按原规定计发养老...
四十年工龄
退休新政策
答:
40年工龄
社保工资规定一、2017年12月31日前,经批准办理退休手续并按月享受基本养老保险待遇的人员(不含机关、财政全额供款和差额供款事业单位中执行机关、事业单位退休费计发办法和调整政策的劳动合同制工人),自2017年1月1日起调整基本养老金。二、退休人员按缴费年限(含视同缴费年限,不含折算工龄,下...
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