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固定组比较设计优缺点
心理学实验
固定组比较设计
答:
其次我们再来谈这个实验,
固定组比较
实验,把被试分成两个部分,在这一过程中,两者只有实验处理不同,两者都经过相同的时间,其他的方面我们假设全都相同。实验的前提我们也是这样假设的,你应该明白,实验前只要我们没发现显著性差异都算两者相同。但是这个是不严格的实验
设计
,所以是固定组没有前测的实验。
“
固定组比较设计
”和“准则
组设计
”的区别?
答:
这个其实很好理解。你这么想:
固定组
的被试是非人工分组的两组变量,比如男女等先天因素的分组。而准则
组设计
,顾名思义被试分组是有准则的,是由人为规定划分的,比如我们可以用心理测验将被试分为外向型的内向型的两组被试,这种分组方式是人为,有一定人为准则的,所以叫做准则组设计。手工码字求采纳 ...
固定组比较设计
为什么不是准实验
答:
利用原有整组
。固定组比较设计利用的是在研究之前已经形成的两个原有整组,所以不是准实验,并仅对其中一组给予实验处理,然后对两组进行后测比较的一种研究设计。
简述非等同
比较组设计
的优势与不足。
答:
(2)该评价方案的优势在于通过与对照组的比较,
有效地消除一些混杂因素,如时间因素、测量与观察因素等对项目效果和结局的影响
,从而更科学、准确地评价健康教育/健康促进项目的效果。(3)不足:增加了对照组,即增加工作量,消耗的人力、财力、物力更多。其次,对照组选择不当可能存在选择偏倚。第三,就对照组而...
前实验
设计
常见的模式有
答:
固定组比较设计
。前实验也称非实验,是最原始的一种实验类型。它是一种对现象的自然描述,一般用于识别和发现自然存在的一些变量及其关系,这种实验设计对无关变量的控制最不严格,因此它可以作为正式研究的前期积累资料的手段。前试验设计有三种模式,即单组后测设计、单组前后测设计、固定组比较设计。
什么叫非实验,心理学的概念
答:
而且只对实验组给予一次实验处理,然后通过测量得到一个后测成绩。2)单组前测后测设计:一个实验组,前测后给与实验处理,再后测。3)
固定组比较设计
:采用实验组和控制组两组被试,实验组接受实验处理,控制组不接受实验处理。然后给两组被试给予测试,观察其差异。希望对你有帮助。
如何选择心理学的实验方法?
答:
1.前实验
设计
:只有一组被试,没有控制组,一般应该不用这种设计吧?首先明白这包括单组事后,单组事前事后,
固定组比较
。一是,心理学的实验不仅仅包括的是实验被试都能随机分配、所有变量都能完全控制的实验室真实验,其实在发展、教育、社会心理学实验中有更多的实验是没办法去严格控制实验条件的,...
单
组比较设计
的三种方式
答:
1、第1组观察不给处理,第2组观察给处理。2、第1组给a处理,第2组给b处理。3、交叉
设计
,第1组给a处理,第2组给b处理,经过洗脱后,第一组再给b处理,第2组再给a处理。
固定组
前后测
设计
模式表示为
答:
基本模式可表示为实验组:R1O1XO2控制组:R2O3O4优点是可以对实验组。前测
设计
:是收集实验前测被试的特征的设计。(如学习前测学生的成绩)后测设计:是收集实验后测被试的特征的设计。利用在研究之前已经形成的两个原有整组,并仅对其中一组给予实验处理,然后对两组进行后测
比较
的一种研究设计。两...
不等组后测
设计
属于前实验吗
答:
前实验:单组后测,单组前测后测
固定组比较设计
(静态组),事后回朔准实验设计。准实验的主要特点是没有采用随机化程序,即被试的选择和编组、处理分配等都不是随机安排的。主要包括:单组:时间序列设计,相等时间样本设计多组:不等组实验组控制组前测后侧设计,等组实验组控制组时间序列设计,...
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