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国企人员可以开公司吗
国企
职工
可以
注册自己的
公司吗
?
答:
国企员工并不是公务员,不需要接受对公务员参与营利性活动,在企业或者其他营利性组织中兼任职务的限制,
可以发起设立公司
。应当注意的是,若劳动合同中约定员工不得设立公司,则设立公司的行为可能引起企业解除劳动合同的后果。法律依据:《中华人民共和国劳动合同法》 第二十三条 用人单位与劳动者可以在劳动...
国企
员工
可以
注册
公司吗
答:
企业在职员工是可以注册公司的
,在法律上并没有明确表现不能注册公司,但是如果是国企员工并且是公务编制那就不允许经商;另一种是国企员工没有公务员编制,在法律层面上是允许经商的,但是通常各个公司都会在合同上注明在职期间不允许公司业务范围之外的商业营利性活动。【法律依据】:《中华人民共和国公司法...
国企人员可以开公司吗
答:
1、国有企业员工不能经营与企业有关联的业务
,不然就是不正当竞争嫌疑。2、如果国有企业员工和企业之间签订了相关禁止性协议,就不能再开协议所禁止领域的公司了,这一点在私营企业也是一样的。综上所述,固有企业员工在法律上并没有明文禁止开公司,但是要受企业相关规定的约束。【法律依据】:《中华...
国企
职工允许名下有
公司吗
答:
法律分析:我国法律只限定了国家公务员不能够经商
,兼任公司的董事、监事、经理,没有禁止国有公司工人做有限公司法定代表人。法律依据:《中华人民共和国公务员法》第七十四条 公务员之间有夫妻关系、直系血亲关系、三代以内旁系血亲关系以及近姻亲关系的,不得在同一机关双方直接隶属于同一领导人员的职位或者有...
国企
员工
可以开公司吗
答:
法律主观:国企员工一般可以依法开公司
。但是如果该员工与企业签订了竞业限制协议或者条款,则在竞业限制期限内不能自己开业生产、经营与企业同类的产品、或者从事同类的业务。法律客观:《中华人民共和国劳动合同法》第二十三条 对负有保密义务的劳动者,用人单位可以在劳动合同或者保密协议中与劳动者约定竞业...
国企
员工能不能在外自己
开公司
答:
一、
国企
员工能不能在外自己
开公司
1、国企员工不能在外自己开公司。国企员工是指有国家正式编制的员工,这类
人员
是不允许有自己的公司的,这既是对员工的一种要求,同时也是对于公司双方人员的一种保障。2、法律依据:《中华人民共和国劳动合同法》第二十三条对负有保密义务的劳动者,用人单位
可以
在劳动...
国企
员工
可以
自己
开公司
做法人吗
答:
法律分析:1、
国企
职工不是政府官员,国家的法律法规没有明确规定国企职工(党员领导干部除外,一般指处级以上)不能自己开办
公司
。2、有的国企有企业内部规定,禁止职工从事第二职业,打工都不行,当老板更不行了。法律依据:《
国有企业
领导
人员
廉洁从业若干规定》第五条 国有企业领导人员不得“个人从事...
国企
职工
可以
开店吗
答:
法律分析:除了
国企
领导(档案被市里管的)不能开公司,国企普通员工
可以开公司
,当然,如果你的劳动合同里写了不准从事其他经营性活动,那么你最好不要自己做法人,如果自己不能做法人,可以选择自己的亲人做你的公司法人,其他都最好不要掺和进来。法律依据: 《中华人民共和国公务员法》 第一百零六条...
国企
普通职工允许经商吗
答:
综上所述,
国企
普通职工
可以
经商办企业,但需遵守相关法律规定,不得利用企业资源开展与企业无关的经营活动,并需经过所在企业的批准。在竞业限制期限内,不得开业生产、经营与企业同类的产品或业务。国企员工可以投资民营企业,但
国有企业
领导
人员
不得利用职权谋取私利或损害本企业利益从事营利性经营活动和...
国企
员工能不能在外自己
开公司
答:
法律分析:1.除了
国企
领导(档案被市里管的)不能开公司,国企普通员工
可以开公司
,当然,如果你的劳动合同里写了不准从事其他经营性活动,那么你最好不要自己做法人,如果自己不能做法人,可以选择自己的亲人做你的公司法人,其他都最好不要掺和进来。2.没有法律明令禁止你开公司 3.如果你的单位没...
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