11问答网
所有问题
当前搜索:
国企承包给个人的约定条件
我想问一下
国企
土地使用权转让
的条件
是什么
答:
1、土地使用者为公司、企业、其他经济组织和个人
;2、
必须有国有土地使用证
;3、
具有地上建筑物、其他附着物合法的产权证明
。【法律依据】《城市房地产转让管理规定》第十条规定,以出让方式取得土地使用权的,转让房地产时,应当符合下列条件:(一)
按照出让合同约定
已经支付全部土地使用权出让金,并取得...
关于
承包国企的
一些问题.
答:
在个人也符合承包条件的前提下
(1)如果个人也有能力承包,而且你通过承包方案测算能够挣钱的话,当然是个人承包好
,但你也必须考虑风险是多大(不是说算了挣钱就是挣钱的,承包过程中会出现各种不可控的因素,这点你是搞企业的,我就不说了),你能够承受的风险是多少?在你风险承受能力内,就是可承...
国企
劳务派遣转成外包
答:
1、适用的法律不同
劳务派遣适用劳动合同法,劳务外包适用合同法。 2、劳务承包单位可以是个人,也可以是法人或其他实体 劳务派遣单位必须是严格按照劳动合同法规定的依照公司法的有关规定设立、注册资本不得少于五十万元的法人实体;劳动者完成的工作都是企业的业务或职能活动。 3、劳动者管理的...
国企
职工被强迫
给个人
老板打工不去就不给开支这合法吗?
答:
国企职工被强迫
给个人
老板打工,不去就不给开支,这本来就是很不合法的,你完全可以拒绝的,因为你本来就是
国企的
职工,那你就应该在国企里面做事,让你到私企里面去干活,这是没有道理的。
国企
中标后分包需要招标吗
答:
分包要依据法律规定进行才是合法的
,
例如分包必须取得发包人的同意;分包只能是一次分包,即分包单位不得再将其承包的工程分包出去等
。建筑工程总承包单位可以将承包工程中的部分工程发包给具有相应资质条件的分包单位;但是,除总承包合同中约定的分包外,必须经建设单位认可。施工总承包的,建筑工程主体结构...
国企
职工的工资标准怎么确定依据的法律条文是什么?
答:
国企
职工
个人
工资按同工同酬原则双方在劳动合同中
约定
企业工资分配办法有用人单位依法制定。一、个人工资确定 根据《劳动合同法》第十一条规定,劳动者的个人工资,有用人单位与劳动者按照同工同酬的原则,参照当地同岗位工种工资水平在订立劳动合同时协商确定。二、企业工资分配办法 根据《劳动法》第四十六条...
一个
国企
有开发和施工资质,项目可以自己做吗
答:
施工总
承包
的,建筑工程主体结构的施工必须由总承包单位自行完成。建筑工程总承包单位按照总承包合同
的约定
对建设单位负责;分包单位按照分包合同的约定对总承包单位负责。总承包单位和分包单位就分包工程对建设单位承担连带责任。禁止总承包单位将工程分包给不具备相应资质
条件
的单位。禁止分包单位将其承包的工程...
国企
向
个人
借款规定
答:
1、企业可以向特定
个人
借款。根据民法通则的规定,一般情况下,公民与企业间相互借贷属于民间借贷,为法律所允许,只要双方当事人意思表示真实即可认定为有效。2、向不特定人借款可能被认定为非法集资,可被处行政、刑事责任。吸收公众存款和发放贷款都是商业银行的业务范围。3、企业与企业之间贷款,当前被...
劳务合同和劳动合同的区别,具体点,本人在
国企
实习,要签劳务合同,不懂...
答:
如用人单位的强制性义务及合同的解除,除双方当事人协商一致外,用人单位解除劳动合同必须符合《劳动法》规定的
条件
等。劳务合同受国家干预程度低,除违反国家法律、法规强制性规定外,在合同内容
的约定
上主要取决于双方当事人的意思自治,由双方当事人自由协商确定。九、合同的法律责任:劳动合同不履行、...
BT项目允许私人和
国企
建筑公司合作吗?
答:
有人认为,BT就是“带资承包”。实际上,BT方式与垫资承包有较大区别,主要表现在以下几个方面: 1、合法性 建设部、国家计委、财政部早在1996年6月4日就作出《关于严格禁止在工程建设中带资
承包的
通知》,其中提到:“任何建设单位都不得以要求施工单位带资承包作为招标
条件
,更不得强行要求施工单位将此类内容写入工...
1
2
3
4
5
6
7
8
9
10
涓嬩竴椤
灏鹃〉
其他人还搜
私人承包的国企还是国企吗
国企的工程承包给个人
国企承包给个人经营
个人能承包国企的业务吗
私人承包国企需要承包费
国企会分包国企的项目吗
国有企业个人是否可以承包
进入国企工作的条件
关于国企承包