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国发1993年54号文件还有效吗
(
国发
[
1993
]
54号
)劳动部《违反和解除劳动合同的经济补偿办法》规定_百 ...
答:
1994年12月3日劳动部劳部发〔1994〕481号发布。为了规范违反和解除劳动合同对劳动者的经济补偿标准,根据《中华人民共和国劳动法》的规定,制定本办法。 本办法自1995年1月1日起执行。全文共十三条。本办法中因病或者非因工伤解除合同的处理部分与《劳动合同法》有冲突,以《劳动合同法》为准。劳动部...
有关退伍军人工龄计算的法律法规
答:
3)按照《中华人民共和国兵役法》和中共中央、国务院、中央军委《军队转业干部安置暂行办法》(中发[2001]3号)第三十七条以及国务院、中央军委《关于退伍义务兵安置工作随用人单位改革实行劳动合同制度的意见》(
国发
[
1993
]
54号
)第五条规定,军队退伍、复员、转业军人的军龄,计算为接收安置单位的连续工龄。
我是04年至09年退伍的,现在在外打工,现在单位给交着养老保险呢?请_百 ...
答:
据国务院、中央军委批转民政部、劳动部、总参谋部《关于退伍义务兵安置工作随用工单位改革实行劳动合同制的意见的通知》(
国发
〔
1993
〕
54号
)
文件
规定,退伍义务兵的军龄连同待分配时间应一并计算为所在单位的连续工龄和待业、养老保险投保年限,并在工资、住房和其他方面享受同工龄、同工种职工待遇。"扩展阅...
我急求山东省对于此类问题的具体的政策规定
答:
(2)根据
国发
[
1993
]
54号文件
“退伍义务兵随用工单位实行劳动合同制”的规定。未在1994年12月31日以前实行劳动合同制的企业,在此之前分配到企业的退伍义务兵为全民所有制职工,之后为合同制职工;(3)根据国家劳动部人培字[1988]1号文件规定,1988年以前招收的技校生毕业后参加工作的职工为全民所有制...
转业士官十以上军龄,按照
国发
(
1993
)
54号文
第五条规定,进国企能否要求签 ...
答:
按劳动法是可以的,但现在上边的好政策底下有多少执行的呢。我看有点难啊。
南京市人民政府关于废止部分政府规章和规范性
文件
的决定
答:
(南京市人民政府令第204号) 为了适应我国加入世界贸易组织的需要,促进改革开放,建立健全社会主义市场经济体制,根据中共中央办公厅、国务院办公厅《关于适应我国加入世界贸易组织进程清理地方性法规、地方政府规章和其他政策措施的意见》的要求,市人民政府对2001年9月底以前发布的现行
有效
的507件政府规章和规范性
文件
进行了...
...劳动合同制的意见的通知》(
国发
〔
1993
〕
54号
)
文件
规定
答:
http://law.lawtime.cn/d522067527161_1_p1.html 看看这个网址,复制上来涉及到某些关键字!提交不了!
工商行政管理规范性
文件
清理结果
答:
一、继续
有效
的规范性
文件
434件 (一)企业登记管理 001 工商行政管理总局、中国银行总行关于代工商总局颁发四种证照所收费用的分成比例和划拨手续的通知 [82]工商总字第43号 1982.3.23 002 国家工商行政管理局经济联合组织登记管理暂行办法 [86]工商80号 1986.3.31 003 国家工商行政管理局关于中外合资经营企业注册资...
国发
1986年77
号文件
废止时间
答:
国发
1986年77
号文件
废止时间是
1993年
5月1日。国营企业职工待业保险暂行规定国发[1986]77号。【颁布单位】 国务院【颁布日期】 1986.07.12 【实施日期】 1986.10.01 【失效日期】1993.05.01
老十八级退休干部待遇是否为正科级,请查阅相关
文件号
答:
1943年1月1日到1945年9月2日参加革命工作的老干部,按本人离休前标准工资,每年增发一个月的工资作为生活补贴。按照
国发
[1982]62
号文件
的规定,每年按本人离休前标准工资增发1—2个月的生活补贴,
1993年
工改后计发生活补贴的基数是:(1)执行机关工资制度的,为级别工资、职务工资、基础工资、工龄工资四项之和。(2)...
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