11问答网
所有问题
当前搜索:
小集体算工龄最简单三个步骤
大集体,
小集体
,临时工都
算工龄
吗
答:
根据国家相关规定,国家机关、人民团体、民主党派机关和国营企业、事业单位使用的计划内临时工,其最后一次在本单位当临时工的时间,可以与被录用、招工(含顶替)、招干后的工作时间合并
计算为
工作年限。所以,本单位
小集体
应按临时工身份转正顶岗
可以计算
连续
工龄
。但必须满足条件:最后一次在本单位当临时...
小集体工龄
认定相关文件
答:
被招收、录用、顶替为国家机关、党派、团体和全民事业单位工作人员的,其在最后一个
集体
所有制单位连续工作的时间,
计算为
连续
工龄
;在两个以上集体所有制单位连续工作的时间,凡经组织调动的,
以前在
集体
单位工作
算工龄
么
答:
(三)男年满五十周岁,女年满四十五周岁,连续工龄满十年
,由医院证明,并经劳动鉴定委员会确认,完全丧失劳动能力的。(四)因工致残,由医院证明,并经劳动鉴定委员会确认,完全丧失劳动能力的。
小集体
工作能
算工龄
吗
答:
在当地实行养老保险个人缴费之前,在大集体所有制企业工作(属于正式职工)
可以计算
连续工龄。在
小集体
工作不算。第一,工龄是怎么计算的?一般来说,工作满一年,就算一年工龄,工龄可以按月来计算的,特别是在办理退休时,都是精确到月。比如有的人是二十年,有的人是二十年
三个
月等。我们国家的
工龄
...
铁路
小集体算工龄
吗
答:
法律分析:
小集体
,没有经过国家劳动局履行招工手续,是不
计算工龄
的,并且也没有档案记载,无法核定工龄,的情况,只能从顶替父亲接班正式职工开始计算工龄。法律依据:《中华人民共和国劳动合同法》第三条 订立劳动合同,应当遵循合法、公平、平等自愿、协商一致、诚实信用的原则。依法订立的劳动合同具有约束...
小集体算工龄
吗国家政策咋规定的
答:
亲,您好,希望以下回答能够帮到你!
小集体
工作不能
算工龄
。一般来说,工作满一年,就算一年工龄,工龄可以按月来计算的,特别是在办理退休时,都是精确到月。比如有的人是二十年,有的人是二十年
三个
月等。
关于
集体
制人员
工龄
问题
答:
1)
集体
入全民,保留集体用工性质,
工龄
连续计算;2)集体入全民,全民单位按照招工招干对待,进入后,身份变为全民,工龄连续计算。4.这个全国都一样,单位都是按照规定办,不能胡来。附相关知识:全民所有制来源:一是解放后没收的国民党官僚资本兴办的企业经改造二来;二是生产资料社会主义改造之后国家...
小集体算工龄
文件
答:
也叫工龄连续计算。例如,某职工从甲单位调到乙单位工作,其在甲、乙两个单位的工作时间应不间断地计算为连续工龄。如果职工被错误处理,后经复查、平反,其受错误处理的时间可与错误处理前连续
计算工龄
的时间和平反后的工作时间相加,连续计算为连续工龄。合并计算 也叫合并计算连续工龄。是指职工的工作...
小集体
有档案可以
算工龄
吗
答:
可以。根据查询华律网显示,是经劳动局批准招工进厂,并建有档案,填有劳动部门所发的职工登记表的,
小集体
有档案的都可以
算工龄
。
92年前
工龄
认定该怎么走流程
答:
二、解放前在本企业工作,曾经被迫离职又回本企业工作者,如有确实证明,经工会小组讨论通过后,并经劳动保险委员会批准, 其离职前与回本企业后的工作 时间, 可合并作本企业
工龄计算
。 三、解放后经企业管理机关、企业行政方面或资方调派国内外学习者,其学习期间及调派前后的本企业工龄,应连续计算...
1
2
3
4
5
6
7
8
9
10
涓嬩竴椤
灏鹃〉
其他人还搜
大集体算不算工龄
小集体工龄认定
大集体档案算退休工龄
关于小集体工龄的文件
大集体转合同制算工龄吗
职工工龄如何计算
工龄怎么算
社会工龄怎么算
退休工龄如何计算