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工伤意外死亡赔偿标准是什么
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意外死亡赔偿标准
答:
1.死亡赔偿金:一次性支付给死亡员工的家属,用于弥补因员工死亡而带来的经济损失
。2.
丧葬补助金
:用于支付死亡员工的丧葬费用,以减轻家属的经济负担。3.
供养亲属抚恤金
:对于死亡员工的供养亲属,如配偶、子女、父母等,按月或一次性支付抚恤金,以保障其基本生活。三、赔偿标准的调整与更新 随着社会经济...
工伤意外死亡赔偿标准
答:
法律分析:若职工因工死亡,
其近亲属可从工伤保险基金获得丧葬补助金、供养亲属抚恤金和一次性工亡补助金
。丧葬补助金为
统筹地区上年度职工月平均工资的六个月
;供养亲属抚恤金按职工本人工资的一定比例发放,
配偶每月40%,其他亲属每人每月30%
,孤寡老人或孤儿每人每月在上述基础上增加10%,各亲属的抚恤金...
工伤意外死亡赔偿标准
2023
答:
工伤死亡赔偿标准2023具体如下:
1、丧葬补助金为6个月的统筹地区上年度职工月平均工资
;2、
供养亲属抚恤金
按照职工本人工资的一定比例发给由因工死亡职工生前提供主要生活来源、无劳动能力的亲属。标准为:
配偶每月40%,其他亲属每人每月30%
,孤寡老人或者孤儿每人每月在上述标准的基础上增加10%。核定的各供...
意外死亡
的
赔偿
金是多少
答:
【法律分析】:单位工伤死亡赔偿:
1、丧葬补助金为6个月的统筹地区,上年度职工月平均工资。2、供养亲属抚恤金按照标准为配偶每月40%,其他亲属每人每月30%
,孤寡老人或者孤儿每人每月在上述标准的基础上增加10%。3、
一次性工亡补助金
标准为
上一年度全国城镇居民人均可支配收入的20倍
。【法律依据】:《工...
工伤
保险
死亡赔偿标准是什么
?
答:
根据我国《工伤保险条例》,
工伤保险死亡赔偿标准主要包括两个方面:一是丧葬补助金,二是抚恤金
。首先,丧葬补助金是指用于支付工人丧葬费用的一笔补偿金。根据不同地区的规定,丧葬补助金的标准会有所不同。工伤保险是一项重要的社会保障制度,旨在保障劳动者在工作过程中发生意外伤害或职业病时的权益。
员工
意外死亡
用工单位如何
赔偿
答:
员工意外死亡用工单位的赔偿如下:1、如果不是因公死亡,
只有社保发放丧葬补助金
;2、在工作时间和工作岗位,突发疾病死亡或者在48小时之内经抢救无效死亡的可以视同工伤,用人单位不承担费用,工伤保险基金承担:(1)丧葬补助金:6个月统筹地区上年度职工月平均工资;(2)
供养亲属抚恤金
:指职工生前抚养...
工人在厂子
意外死亡赔偿标准
答:
工人在厂子意外死亡赔偿标准是:
1、丧葬补助金为6个月的统筹地区上年度职工月平均工资
。2、
供养亲属抚恤金
按照职工本人工资的一定比例发给由因工死亡职工生前提供主要生活来源、无劳动能力的亲属。标准为:
配偶每月40%,其他亲属每人每月30%
,孤寡老人或者孤儿每人每月在上述标准的基础上增加10%。核定的各...
意外死亡赔偿标准
2023
答:
标准为:配偶每月40%,其他亲属每人每月30%
,孤寡老人或者孤儿每人每月在上述标准的基础上增加10%。二、工伤死亡赔偿应归谁所有 劳动者如果参加了工伤保险,因工伤亡后保险公司会支付保险金,如果没有购买工伤保险,只要符合法律规定的条件,用人单位也必须支付...
工伤意外死亡赔偿标准
答:
法律分析:
1、丧葬补助金
:为
6个月的统筹地区上年度职工月平均工资
。2、
供养亲属抚恤金
:按照职工本人工资的一定比例发给由因工死亡职工生前提供主要生活来源、无劳动能力的亲属。3、
一次性工亡补助金
:标准为
上一年度全国城镇居民人均可支配收入的20倍
法律依据:《中华人民共和国社会保险法》第三十八条 ...
意外工伤死亡赔偿标准是什么
答:
法律分析:意外工伤死亡的,赔偿标准是这样的:1、可以从工伤保险基金获得
丧葬补助金
,补助金的标准为
6个月的统筹地区上年度职工月平均工资
;2、受职工供养的亲属可以获得抚恤金,抚恤金应当按照职工的工资来确定,职工的配偶可以获得40%,其他亲属可以获得30%;3、近亲属还可以获得
一次性工亡补助金
,补助...
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