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工作做得快领导又把工作给我
领导
频繁的
给我
加活,这是因为我
工作
出色吗?
答:
工作
没完成又新加工作,这就是职业生活的常态。工作嘛就是源源不断,总也没个完。就算
领导
不给你加,它们总会以各种方式来到你的面前,有些甚至是你主动去争取来的。比如,给老板看自己的日程表,看看自己做到什么程度了,哪些是大领导安排的,哪些就是领导您本人安排的,您看看,要不要打自己的脸。
领导把
本不属于我的
工作交给我
做怎么办?
答:
1.如果是长期现象,你且个人意愿也比较愿意,那么你可以主动跟
领导
去谈,把这个
工作
纳入你的本职工作范围内,且作为你的绩效考核项目;2.如果是长期现象,但你个人不太愿意干,且领导也只是随便找个人来安排,你可以找领导面谈,委婉表达你的想法,该工作与你的职业发展不符合,且占用了你本职工作的太...
为什么你越能干,
领导
越多给你分配活儿,吊儿郎当的人却很轻松?_百度知 ...
答:
所以呀,这就是能者多劳。能力强的,做事又好又快,还容易出成绩,
领导
放心省心。能力不强或者说吊儿郎当的,面对任务总是得过且过,交付结果差强人意,领导老是需要跟在后面收拾烂摊子。抛除背景关系不谈,领导肯定愿意将更多的任务分配给强者吧。那么对于能力强的下属,只能默默吃下这个哑巴亏吗?...
上司总爱在快下班时,把大量的
工作
都
交给
你,你该怎么办?
答:
你可以赚同样的钱,做同样的工作。找个舒服的地方。3.
领导
是个工作狂。他可能只是故意
把工作
安排在下班时间。你可以提醒他,对不起,今天下班我有事。如果是能
很快
完成的事情,下班前认真完成。如果领导反复这样做,那么所有员工就应该团结起来讨论。最好的办法是不要强求,和领导说说你的难处,让他判断...
领导
什么事情都
交给
你做,是重视你还是觉得你好欺负?
答:
一、
领导
交代基础的
工作给
你 这个时候我们会经常有一些心态的失衡,觉着基础的重复性的工作,没有提升,领导可能就是欺负自己所以把这么简单的基础
工作交给
自己,其实摆正心态,基础工作很能磨炼自己的心性。不爱是什么工作,其实就是一个重复性的存在,即使以后负责更重要的工作,也是要不断重复的,不如...
领导
为什么
把工作交给我
去做?
答:
第一,如果领导觉得别人做得不行,
把工作
转交给你,这是一个很好的机会,应该好好把握。领导这么看重你,是一种荣幸和欣喜,那么就要
把领导交给
你做的
工作做
好,这样领导对你的印象就更好了,你也不负领导的看重,而且以后就会有更多的机会的,人生不要只看眼前的得失,很多机会以后会浮出水面。第二...
为什么
领导
一有活儿就安排
给我
呢?是我太好说话了吗?
答:
领导
对下属的工作能力都有比较准确的判断,当领导觉得你的工作能力能
把工作做的更
好时,就会倾向于把工作安排给你,这是对你能力的一种认可和肯定。也许在你看来这项工作很简单,周围的同事都可以做好,那是因为你认为同事的能力和自己差不多,在你看来很简单的工作,在同事眼中有可能是无法完成的...
在单位里,只要我事一做完,
领导
就会想方设法再弄点事儿
给我
干,大家说...
答:
第一:如果让你做的是你
工作
职责范围的,那无可厚非,就算再不愿意也得做,至于出现你一件事情完接着又安排下一个事情给你做,不外乎两种原因要么是你工作能力强但比较张扬,一些心眼小的上司觉得你威胁到了他,从而给你穿小鞋。要么还是你工作能力强,他在考验你,想要重用你,劳其筋骨啊,那就好...
我能力比较强,
领导
总是把大项目
交给我
但无偿贡献,这时候该怎么办?_百 ...
答:
首先,如果老板给自己安排了职务之外的
工作
,但是又不提供相应的报酬,那么我们可以直接或者委婉地向
领导
表示拒绝或者是推辞。不要被老板给自己灌的职场的毒鸡汤所迷惑,这只是老板压榨自己的一种说辞罢了,毕竟任何人工作都是为了赚钱,而不是为了贡献爱心。一定要保持清醒的头脑,遇到这种情况就要推辞。如果...
为什么老板老
给我
加任务和压力
答:
谁能做到又好又快完成,我就
把工作交给
谁。大家都这么想,所以忙人越忙! 3、最秘密的原因——干工作就是行使权力,有权力就容易立威信,有威信就可能提拔你!当然这也很有可能是
领导
给你画的大饼,让你一边一厢情愿的做着白日梦,一边努力工作创造更多的价值! 这个也很好理解,领导让你去别的城市开拓市场,怎么着...
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