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工作干了半个月不干了
在工厂
干了
三天,辞职了老板却不给工资怎么办?
答:
3、直接申请仲裁。搜集相关的证据,依法向当地的劳动仲裁部门申请劳动仲裁,要求公司履行上述的义务。如果对仲裁结果不满意可以在拿到仲裁书后15天之内到法院起诉。《工资支付暂行规定》第七条工资必须在用人单位与劳动者约定的日期支付。如遇节假日或休息日,则应提前在最近的
工作
日支付。工资至少每月支付...
我是在一家服装厂
上班
,
工作
时间十四五个小时,说好的休息天又没休息.没...
答:
上班
情况及休息日来看,是不正规的小加工厂。老板不会那么轻易让你拿走押金,想走只能损失一点钱了。找老板借钱,说家里有急事要回去一下,处理好了打电话给老板,如果老板这里还用人,你还回来做。说点好听的,不然都是翻脸不认人。先把你自己的钱忽悠到手再说。
工作干
满一个月要走压我
半个月
工资怎么办
答:
中国是个人情社会,好好说老板一心软就发了,如能舒之以理动之以情更好;3、实在不行就多请假,到时间领完工资再走,要么放弃不要了。
...但老板说我
没
做满一年,只会发给我
半个月
工资,这合理吗
答:
不是在试用期内的话,最好提前30天通知用人单位。如果实在不想继续
工作
,也无所谓,因为你只是要这个月的工资,用人单位也很难追究你其他责任。你可以要求用人单位支付工资,最好多沟通,协商处理,毕竟为
半个月
的工资区申请仲裁(很大可能最后还要在法院诉讼)对自己时间、精力上的影响不是这点钱可以...
如果在超市当理货员
半个月不干了
老板不发工资没签合同怎么办_百度知 ...
答:
告诉你个最简单的方法:去超市门口闹。你就说“凭什么不给老子发工资,这家老板心黑,大家不要在他这里买东西……”做生意的最怕有人闹事,不给就天天闹,挑上下班顾客多的时候闹,当然有时间就闹一天,超市开支很大,老板是耗不起的。我们这有个顾客定一辆车,定好了他不要,我们老板先说不退...
私人老板给他干活 一
个月
前
不干了
问他要工资 说这俩天算算就给 期间...
答:
你好,建议起诉解决。通过你的描述,你已经多次向对方索要工资,而且还报过警,但对方始终找借口推脱,面对如此推三阻四的老板,就应该拿起法律的武器保护自己。同时,建议起诉前电话或者当面再次沟通并录音,并积极准备好相关证据,比如合同、结算单等等,最好也取得老板的身份证复印件,以便起诉时使用,祝...
为什么越来越多的人不想做程序员了?
答:
1.行业涌入者非常多,对在职者冲击很大。我这里把这个列在第一条,是比较有感触的。现在培训机构特别多,他们也不会管你什么来头,只要你交学费,他们就会收。再者,培训机构是商业模式,不是教育模式,往往一个培训都是以教师甚至教室大小来决定规模。一个班120个人都很常见,而不到
半个月
,就可以在...
我兄弟
不干了
我也不干了但是不知道辞职报告怎么写
答:
第四十七条 经济补偿按劳动者在本单位
工作
的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的,按一年计算;不满六个月的,向劳动者支付
半个月
工资的经济补偿。 劳动者月工资高于用人单位所在直辖市、设区的市级人民政府公布的本地区上年度职工月平均工资三倍的,向其支付经济补偿的标准按职工月...
以前在北京的公司上了一年多班,后来辞职
不干了
,当时公司是给上社保了...
答:
第四十七条 经济补偿按劳动者在本单位
工作
的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的,按一年计算;不满六个月的,向劳动者支付
半个月
工资的经济补偿。劳动者月工资高于用人单位所在直辖市、设区的市级人民政府公布的本地区上年度职工月平均工资三倍的,向其支付经济补偿...
干了
十几天被辞退有补偿吗?
答:
如果是被无过错性辞退的,则有经济补偿;被过错性辞退的,无补偿。《中华人民共和国劳动合同法》第四十七条 经济补偿按劳动者在本单位
工作
的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的,按一年计算;不满六个月的,向劳动者支付
半个月
工资的经济补偿。
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