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工厂内退工资多少
国有企业改制,职工应该得到哪些赔偿和补偿
答:
1、员工月平均工资高于企业月平均工资3倍或3倍以上的,可按不高于企业月平均工资3倍的标准计发
。企业经营者也应按照上述办法执行。2、经济补偿金的工资计算标准是指企业正常生产情况下劳动者解除劳动合同前12个月的月平均工资。员工月平均工资低于企业月平均工资的,按企业月平均工资计发;国有企业严重资...
曲阜工人平均
工资
是
多少
答:
内退人员收入也在1000元以上
,女同志40岁就内退了.曲师大收入高,待遇也好.其它单位呢,就属移动公司、供电局好,月收入不低于裕隆集团其它单位就少了,普遍在900元左右,乡镇政府发70%左右的工资,也就是1400元左右.锦乡纺织、啤酒厂、孔府家以前很红火,...
在厂里上班自离有
工资
吗?
答:
厂里上班自离有
工资
的,
工厂
不能拖欠和克扣工资,否则为违法行为。劳动关系双方依法解除或终止劳动合同时,用人单位应在解除或终止劳动合同时一次付清劳动者工资。用人单位应当按照劳动合同和国家规定,按时足额向劳动者支付劳动报酬。用人单位拖欠或者未足额支付劳动报酬的,劳动者可以依法向当地人民法院申请支付...
内退
好还是继续在岗位上班好啊?
答:
一是内退可以拿企业的基本工资,除了没有绩效奖金外,其他待遇基本上都有
;二是内退后,企业还要负责为自己缴纳“五险一金”;三是内退期间还可以在外找份兼职的工作,再增加一份收入。四是等达到法定退休年龄后在办理退休。那时的社会平均工资比现在高很多,加之没退期间还在缴纳社保,个人账户里的社保...
残疾人
工厂
要他55岁
内退
合法吗?
答:
公司可以根据自身需要裁员,但要依法进行经济补偿,你可以要求公司支付经济补偿金。《劳动部关于严格按照国家规定办理职工退出工作岗位休养问题的通知》一企业对距退休年龄不到5年的职工,应经本人提出申请,企业领导批准 方可办理退出工作岗位休养。二企业对在改革中精简下来但又不符合“
内退
”条件的人员,应该...
企业工人熬到60岁退休,到底有多难?
答:
在这样劳动密集型企业,这样上班,三十多年工龄了,而且,还没有工龄
工资
,一个月拿到手最多也就三千来块钱。 过了五十岁,体力上自然在走下坡路,但在人少活多的情况下,不得不用自己的爆发力和忍耐力去挑战自己的极限和一切的不可能。 在这样的状态下,谁不想退休? 如果是特殊工种,在有幸赶上
内退
还运气好一点;...
在厂里工作二十几年,现在厂里倒闭了,五险一金买了十五年,老板不露面...
答:
一、如果
工厂
倒闭个人怎么办?根据劳动法,公司倒闭,应按规定给予员工解除合同补偿金,标准为:工作满一年的给一个月补偿金(月平均
工资
),如果做了十年,应该给十个月补偿金 。根据《最高人民法院关于审理劳动争议案件适用法律若干问题的解释(二)》劳动关系解除或者终止后产生的支付工资、经济补偿金、福利...
我43岁,
工厂
优化怎么写个人诉求要求45
内退
,公司交保险交到
答:
我43岁,
工厂
优化写个人诉求要求45
内退
可以这样写:1、写清楚个人情况姓名年龄,工作年限等。2、写清楚申请内退的原因,比如身体原因,家庭原因等。3、提供相应的证明材料。4、按照公司要求提交审批。5、如果审批过了就可以了。
张家口燕兴机械厂
答:
后来转型不成功,效益很差,下来很多人,我妈就是提前
内退
的,当然有一些个别的分厂或部门效益还行,至于钳工,我感觉以张家口的消费水平来说,
工资
超不过两千,也就是一千多吧。至于张家口弘基橡胶,他是张家口弘基矿业集团下属的一个成员公司,规模也不小,具体待遇方面就不是太清楚了,不能给你误导 ...
家有一级残疾儿生活不自力,我想45岁办
内退厂
里不批,厂里改48岁退,请...
答:
职工家有残疾儿生活不能自理,职工申请45岁
内退工厂
不批,工厂不违法;工厂承诺48岁时批准内退已经很人性化,因为工厂是企业,并非福利机构。职工可以与工厂协商,在各种上适当调整,尽量做到工作和照顾残疾儿两不误。《劳动法》第十六条 劳动合同是劳动者与用人单位确立劳动关系、明确双方权利和义务的协议...
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