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工厂受伤骨折如何赔偿
在
工厂受伤骨折
这种怎么个
赔偿
法的
答:
法律分析:在工厂发生事故导致骨折的,
如劳动者与工厂签订劳动合同缴纳工伤保险的,可以提请工伤认定,由工伤保险基金支付就医治疗、辅助器械、残疾补偿等费用
。如未签订劳动合同缴纳工伤保险的,则工伤职工可以请求工厂的负责人承担人身损害赔偿责任,要求其赔偿医疗费、误工费、护理费、交通费、住宿费、住院伙...
在公司上班
受伤骨折
怎么
赔偿
答:
在公司上班受伤骨折赔偿如下:1、在公司上班受伤导致骨折的,
如劳动者与工厂签订劳动合同缴纳工伤保险的,可以提请工伤认定,由工伤保险基金支付就医治疗、辅助器械、残疾补偿等费用
;2、未签订劳动合同缴纳工伤保险的,则工伤职工可以请求工厂的负责人承担人身损害赔偿责任,要求其赔偿医疗费、误工费、护理费、...
在
工厂
里上班
骨折
怎么
赔偿
答:
法律分析:在工厂里工作骨折的,
首先应该要申请工伤认定,如果认定为属于工伤的,就可以获得相应的工伤赔偿
。在工厂受伤属于工伤,费用应该由工伤保险来支付。用人单位如果没有购买工伤保险的,应该要支付相应的工伤保险费用。法律依据:《工伤保险条例》第十四条 职工有下列情形之一的,应当认定为工伤:(一)...
在
工厂受伤骨折
这种怎么个
赔偿
法的
答:
1、一次性伤残补助金和一至四级伤残职工按月领取的伤残津贴;2、治疗工伤的医疗费用和康复费用
;3、生活不能自理的,经劳动能力鉴定委员会确认的生活护理费;4、安装配置伤残辅助器具所需费用;5、其他相关赔偿项目。工伤赔偿的计算方式:1、工伤认定:首先需要通过正规途径获得工伤认定书,确认受伤属于工伤...
工厂受伤骨折如何赔偿
答:
对原用人单位造成经济损失的,该用人单位应当依法承担连带赔偿责任
。工伤医疗的,在停工留薪期国务院劳动行政部门主管全国劳动工作。 县级以上地方人民政府劳动行政部门主管本行政区域内的劳动工作。内,原工资福利待遇不变,由所在单位按月支付。
在厂里
骨折
了有
赔偿
吗
答:
在厂里骨折了有赔偿吗 根据相关法律规定,员工在工作时间和工作场所内发生工伤,所在单位应当依法向其支付医疗费、护理费、住院伙食补助费、交通费、食宿费等工伤保险待遇。如果骨折情况达到伤残等级,
单位还需支付一次性伤残补助金
。三、综上所述 在工厂工作期间发生骨折,作为工伤,您可以依法享受相应的...
在厂上班
骨折
怎么申请
赔偿
答:
在厂上班
骨折
申请
赔偿
方法如下:1、如果认定为属于工伤的,就可以获得相应的工伤赔偿;2、在
工厂受伤
属于工伤,费用应该由工伤保险来支付;3、用人单位如果没有购买工伤保险的,应该要支付相应的工伤保险费用。构成工伤须具备的条件如下: 1、工伤必须有人身伤亡的客观结果; 2、受到人身伤害的人必须是与...
在
工厂
工作的手
受伤
了
骨折
了应该赔多少钱
答:
手指骨折的工伤赔偿包括下列费用:1、医疗费、住院伙食补助费、护理费、交通费;
2、一次性伤残补助金
,是7个月的本人工资;3、一次性伤残就业补助金;4、一次性工伤医疗补助金等。法律依据:《工伤保险条例》第三十七条 职工因工致残被鉴定为七级至十级伤残的,享受以下待遇:(一)从工伤保险基金按伤残等级...
我母亲是临时工工作期间
骨折
请问
工厂
老板应该给予
怎样
的
赔偿
答:
临时工在上班时
受伤
,如果属于工伤,用人单位需要
赔偿
其在治疗工伤期间的工资待遇、解除劳动合同时应当享受的一次性伤残就业补助金等费用;如果不属于工伤,单位应当按照其过错程度来赔偿。法律依据:《中华人民共和国社会保险法》第三十八条 因工伤发生的下列费用,按照国家规定从工伤保险基金中支付:(一)治疗...
工厂受伤骨折如何赔偿
答:
法律分析:根据我国相关法律规定,对于工厂受伤骨折的赔偿,是需要参照其工伤伤残等级来进行赔偿的,其具体赔偿项目有:医疗费、停工留薪期的工资、残疾器械辅助费、生活护理费、伤残津贴、
一次性伤残补助金
、一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金。法律依据:《工伤保险条例》第三十条至第三十七条。
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