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工资不给该怎么要
怎么
开口要
工资不
尴尬
答:
我认为开口要工资不尴尬,
可以参考以下建议:选准时机、先扬后抑、内容具体、掌握分寸、突出专业与能力,并做好后续沟通
。 抢首赞 评论 分享 举报 为你推荐:特别推荐 什么是“网络厕所”?会造成什么影响? 华强北的二手手机是否靠谱? 癌症的治疗费用为何越来越高? 电动车多次降价,品质是否有保障?等你来答 换一换 ...
老板拖着
不发工资怎么
办
答:
老板不发工资的解决方式有:
1、和老板协商解决
;2、可以申请劳动仲裁,要求该用人单位支付你拖欠的工资、押金、经济补偿金、未签劳动合同双倍工资、加班工资等;3、对仲裁结果不服的,可以向法院起诉;4、可以向劳动监察机构投诉,由其责令用人单位改正。如果老板没有按时付款,可以准备好以下材料:1、劳动...
欠薪
不给怎么
办最有效的方法
答:
欠薪不给的情况下,
可以先和用人单位协商
,如果协商无法解决,则可以通过以下法律途径来解决:1、
向当地劳动保障监察机构投诉举报
;2、
向当地劳动争议仲裁委员会申请仲裁
,需要注意的是,要在劳动争议发生之日起60日内向劳动争议仲裁委员会提出书面申请;3、
通过诉讼途径解决
。这又分三种情况:(1)针对劳动...
老板拖
工资不给怎么要
答:
法律分析:在用人单位拖欠工资的情况下,
劳动者要先和用人单位协商
,如果协商无法解决,则可以通过以下法律途径来解决:(1)
向当地劳动保障监察机构投诉举报
;(2)
向当地劳动争议仲裁委员会申请仲裁
,需要注意的是,要在劳动争议发生之日起一年内向劳动争议仲裁委员会提出书面申请;(3)
通过诉讼途径解决
。...
工资
拖欠几个月,老板说没钱给,我
该怎么
办
答:
法律分析:1,
建议向劳动监察部门投诉,必要时,也可以直接申请劳动仲裁,维护你的合法权益
。2,具体做法如下:先向劳动监察部门投诉,然后,你再申请劳动仲裁。这样的话,你可以要求公司除应足额支付你工资外,还可以要求加付相当于拖欠工资25%的赔偿金。法律依据:《中华人民共和国劳动法》 第四十八条 ...
不发工资怎么
办
答:
工资不发
可以按以下方式处理:1、到劳动行政部门举报;2、到劳动仲裁委员会申请仲裁;3、如果对仲裁结果不满意的在拿到仲裁书后15天之内到法院起诉。工资应当以货币形式按月支付给劳动者本人。不得克扣或者无故拖欠劳动者的工资。如果是用人单位没有理由故意拖欠员工工资的,属于是违法的。用人单位有下列...
老板拖欠
工资不给怎么
办
答:
工资
应当以货币形式按月支付给劳动者本人,不得克扣或者无故拖欠劳动者的工资。遇到拖欠工资可以从以下途径解决:1、可以到当地劳动局劳动监察投诉。2、可以到当地劳动局申请仲裁,要求支付工资。3、向法院申请支付令或者直接去法院提起劳动诉讼,追讨工资报酬。【法律依据】《中华人民共和国劳动法》第九十一条...
怎么要
回
工资
,怎么催?有什么好方法吗?
答:
确保您的合同或协议中包含明确的支付条款:如果您是通过合同或协议获得工作的,确保在合同或协议中包含了明确的支付条款。这样可以避免不必要的误解和纠纷。保持礼貌和耐心:在催促
工资
时,一定要保持礼貌和耐心。尽管您可能感到不满或焦虑,但在任何情况下都
不应该
失去冷静,或者对任何人员
发
脾气或进行不...
员工向老板讨要
工资
的话术?
答:
如果员工需要向老板讨要
工资
,以下是一些可能有用的话术:首先,要对老板表达感谢,并对他们在过去提供的支持表示感激。例如:“首先,我想感谢您一直以来对我的支持和帮助。”接下来,明确表达自己的请求,可以简单直接地说出:“我想和您谈一下我的工资问题。”在表达自己的请求时,要讲清楚自己的诉求和...
老板欠
工资
打欠条了
不给
钱
怎么
办?
答:
老板欠
工资
打欠条了
不给
钱,劳动者可以携带欠条、起诉状到人民法院提起诉讼,向人民法院申请支付令,或者到当地劳动监察部门投诉;也可以带上能够证明双方劳动关系的证明材料到当地人力资源和社会保障局劳动争议仲裁委员会申请劳动仲裁。法律分析依照相关法律规定用人单位没有按照劳动合同的约定及时向劳动者支付其...
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