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抚恤金是基本工资还是全额工资
事业单位工作人员死亡后连续发放三个月
全额工资是抚恤金
吗?_百度...
答:
那叫丧葬补助金 如果满意别忘给个采纳哟!谢谢!
...2019年
抚恤金标准
为什么是会按照2015年的
基本工资
计算?
答:
因为政府还没有推出最新
抚恤金标准
,是按照现在执行的标准执行,也就是2015
事业编十三个月
工资
怎么算
答:
如果有了这样的约定,企业必须要给职工支付第13个月工资。如果合同中没有规定,企业给第13个月工资就不能强求。说到工资的标准,国家立法中并没有关于第13个月工资的任何规定,所以第13个月工资给付的额度,
是基本工资还是全额工资
,或者还是奖金,完全要根据企业与员工的约定,或者企业薪酬福利政策的规定...
老人过世以后是分配
抚恤金还是
生前
工资
?
答:
生前
工资
未领取的,还要领取。当然去世后
是有抚恤金
的。和工资不必混同在一起。
抚恤金是
打到社保卡
还是工资
卡
答:
抚恤金是
指国家机关、企事业单位、集体经济组织对死者家属或伤残职工发给的费用。享受抚恤金的人,必须符合以下两个条件:1、死者的直系亲属;2、这些亲属主要依靠死者生前扶养。抚恤金分配比例具体如下:1、配偶每月40%;2、其他亲属每人每月30%;3、孤寡老人或者孤儿每人每月在上述
标准
的
基础
上增加10%。...
人离逝后补的
工资
按月给开
还是
和
抚恤金
一起开?
答:
人离逝后补的
工资是
和
抚恤金
一起发的 根据《劳动保险条例》第十四条乙、工人与职员因病或非因工负伤死亡时,由劳动保险基金项下付给丧葬补助费,其数额为该企业全部工人与职员平均工资两个月;另由劳动保险基金项下,按其供养直系亲属人数,付给供养直系亲属救济费,其数额为死者本人工资六个月到十二...
工伤保险的类型有哪些?
答:
3、伤残待遇——企业职工因工负伤或患职业病医疗期满后,经劳动鉴定委员会评残,按其伤残等级享受的工伤保险待遇包括:(1) 伤残
抚恤金
-职工劳动能力鉴定为一至四级的,按月享受伤残抚恤金。一级为本人
工资
的90%;二级为本人工资的85%;三级为本人工资的80%;四级为本人工资的75%;职工劳动能力鉴定为...
工伤有哪些赔偿
视频时间 01:01
单位
有
员工不幸去世,公司支付的
抚恤金
会计上应该入哪个科目?
答:
一、”单位有员工不幸去世,公司支付的
抚恤金
会计上应该计入“应付职工
薪酬
——职工福利费”科目。支付时:借:应付职工薪酬——职工福利 贷:库存现金等 二、说明:《企业会计准则第9号——职工薪酬》明确规定:1、职工薪酬,是指企业为获得职工提供的服务或解除劳动关系而给予的各种形式的报酬或补偿。
退休教师病逝后的家属
抚恤金
里的
基本工资是
怎么来的?
答:
一般是退休审核表中前两项。
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