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护患关系发展过程中不包括
佩皮劳
护患关系
形成
过程不包括
答:
佩皮劳护患关系形成过程不包括:结束期
。佩皮劳护患关系四个阶段:(1)了解期:是了解问题的时期,是护患见面后互相了解的阶段。这时候护士需要帮助患者了解问题,所以护士配合患者及家属分析情况是极其重要的。(2)确认期:是确定合适的专业帮助的时期。在这个阶段,病人对那些能满足他们需求的人做出一系列反应。
佩普劳的人际关系理论认为
护患关系不包括
答:
佩普劳的人际关系理论认为护患关系不包括结束期
。佩皮劳将人际关系分为4个连续的阶段。认识期是了解问题的时期,是护士和病人见面后互相认识的阶段。此时护士需要帮助病人认识所发生的问题,因而护士与病人及其家属在分析情境时的共同合作是极其重要的,只有这样才能一起认识、澄清和明确存在的问题,然后对所需...
护患关系不包括
答:
护患关系不包括:对等性
。护患关系是指:在医疗护理实践活动中,护理人员与患者之间确立的一种人际关系。随着护理实践范围和功能的扩大,护患关系中的活动主体包含了更丰富的内容。护理人员一方可以是护理员、护士、护士长或护理部主任,而患者一方可以是患者及其家属、陪护人、监护人、患者所在的单位,甚至...
护患关系
的基本
过程不包括
答:
护患关系的发展是一个动态的过程,一般分为初始期、工作期和
结束期
三个阶段。三个阶段相互重叠,各有重点。补充资料:(1)初始期:亦称熟悉期,是护士与患者的初识阶段,也是护患之间开始建立信任关系的时期。此期的工作重点是建立信任关系,确认患者的需要。(2)工作期:是护士为患者实施治疗护理的阶...
护患关系
的分期哪项不妥
答:
不妥的是:融洽期。
护患关系
是在患者就医
过程中
形成的、相对短期的护理与被护理关系,护患关系的实质是满足患者的需求,一旦患者的这种护理需求结束了,护患关系也就暂时终结了。护患关系是指:在医疗护理实践活动中,护理人员与患者之间确立的一种人际关系,随着护理实践范围和功能的扩大,护患关系中的...
良好
护患关系
般分为那三个阶段
答:
第二,在
护患关系
形成
过程中
,护士处于相对主动地位,护士的态度和行为对护患关系的建立与
发展
起决定性的作用。作为专业技术人员的护士在护患关系中应扮演主导作用。第三,护患关系的最终目的是减轻痛苦,保持、恢复和促进健康,提高生活质量。在不同医疗机构中,护患关系的紧张状况差异显著。护患双方是在...
护患关系
特征
不包括
答:
1、护患关系是帮助系统与被帮助系统的关系,在医疗护理服务
过程中
,护士与患者通过提供帮助和寻求帮助形成特殊的人际关系;2、护患关系是一种专业性的互动关系,
护患关系不
是护患之间简单的相遇关系,而是护患之间相互影响、相互作用的专业性互动关系;3、护患关系是一种治疗性的工作关系:治疗性关系是护患...
护患关系
基本模式中错误的是
答:
护患关系
的基本模式:1、主动被动型模式:这是一种传统的护患关系模式。在护理活动
过程中
,护理人员处于主动、主 导的地位,而病人则处于完全被动的、接受的从属地位。即所有的护理活动,只要护士认为有必要,不需经患者同意就可实施。这一模式主要存在于患者难以表达自己意见的情况下,如昏迷状态、全麻手...
关于
护患关系
的性质说法错误的是
答:
护患关系是指在医疗护理实践活动中,护理人员与患者之间确立的一种人际关系。随着护理实践范围和功能的扩大,
护患关系中
的活动主体
包含
了更丰富的内容。护理人员一方可以是护理员、护士、护士长或护理部主任,而患者一方可以是患者及其家属、陪护人、监护人、患者所在的单位,甚至媒体舆论。护理人员与患者之间...
下列哪项不属于
护患关系
的特点()。
答:
【答案】:答案:E
护患关系
是在护理
过程中
由护士与病人之间产生和
发展
的一种工作性、专业性、帮助性的人际关系。
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