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无责底薪干不满一月有工资吗
信用卡销售没做
满一个月
一千
无责底薪
会发吗?
答:
你好,
这个是不会发的
因为你违约了,没有做满一个月 他们就不会发 必须要做满一个月才会发放 因为这个发放的规则是他们公司制定的
签合同有
无责底薪
,但后面说
不满一个月
没有底薪?
答:
没有底薪这个做法,已经违反了劳动法
。劳动法规定了劳动者的最低工资标准,只要你与这家公司签订了劳动合同,这家公司就必须付出不低于当地的最低工资标准的底薪给你,不满一个月,并不是不给底薪的理由。可以到劳动局申请仲裁。
我17岁在健身会所里上班第
一个月
是
无责任底薪
的但要压我半个月
工资
...
答:
不能
,虽然是无责任底薪,但是压你半个月的意思就是说至少你要提前一个月提出离职,然后才能发你的全部工资,而且你和公司没有签订合同,这方面肯定有一定的规定
第
一个月
上班,没有满勤就没有
无责底薪
违法吗?
答:
第一个月上班的话,公司规定没有满勤的话就没有无责任底薪
这是公司内部的管理机制是完全在法律范围之内的事情。
试用期不签合同给的
无责底薪
有效吗
答:
2、用人单位和劳动者建立劳动关系的,
要在一个月内签订书面劳动合同,不签订书面劳动合同的,劳动者可以主张双倍工资
。 3、法律依据:《中华人民共和国劳动合同法》第十条、第八十二条 二、试用期不给工资,可以申请仲裁吗 对于新职员在试用期间,公司就不给工资的,职员是可以申请劳动仲裁维护权益的...
面试的电话销售都说是
无责任底薪呢
,是真的吗?如果
一个月
真的没有业绩...
答:
有些公司,是要时间才能出成绩的,一般公司承诺给你,只要是正规规的公司是会给的啊!(主要是要了解公司)也有些公司,直接是
无底薪
的,,,
电销没干活
还有工资
答:
有。电销在试用期期间都是
有工资
的,刚刚开始没有业绩很正常,没干活也是有
底薪工资
的。公司都是有
无责任底薪
的,不多就几百,是保障你生活的。底薪为3000,按卖出卡的的多少来算提成。
无责底薪
和底薪有什么区别
答:
底薪简单来说就是当完成了单位每个月制定的业绩量才能拿到的底薪,与公司获利无直接联系。
无责底薪
是员工完成最基本的工作且没有违反公司规定可得到
薪水
。有责底薪是如果达到公司提出的所谓业绩标准,才能拿到底薪和这部分业绩的提成,如果达
不到
,那么就要扣除。
无责任底薪
劳动合同期限:1、固定期限劳动合同...
有
责底薪
没完成就没
工资吗
答:
法律主观:有责底薪和
无责底薪
的区别:
无责任底薪
没有最低的业绩要求,而有责任底薪一般是要完成规定的业绩才能拿到相应的
薪酬
的。但是该薪酬都不能低于国家规定的最低
工资
的标准。法律客观:《中华人民共和国劳动法》第四十七条 用人单位根据本单位的生产经营特点和经济效益,依法自主确定本单位的工资分配...
德佑地产叫我去面试,说第
一个月无责任底薪
3000,有没有哪位哥哥姐姐在...
答:
确实前两个月3000
底薪
,但是每个店要求不一样,因为都是加盟的,各有各的店规!第
一个月
基本跑盘熟悉周边,刷刷租赁展位,第二个月要是没有成交,也许日子就那么好过了。第三个月,业绩不够10000,就变2000底薪,而且每个店不同要求完不成的情况还会扣钱,有些人也许只拿1000多
工资
,呵呵 ...
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