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服装店导购提成几个点
卖衣服
提成是多少
?
答:
一般卖衣服的提成是2%的销售额提成
,薪酬结构包括基本工资、每月提成、浮动补贴和指标分红。基本工资在半年内定为1200元,每半年调整一次。每月提成为当月销售额的2%。此外,指标分红是指店主根据整年销售总额设定的目标,如果年度销售总额达到或超过目标,店员可获得相应比例的分红。一般服装店的薪酬奖罚制度规...
服装店
的销售
提成是多少
?
答:
3个点的提成指的是
,得到的提成多少等于售卖衣服的价格的3%。比如说你卖了一件100块钱的衣服,那你三个点的提成就是100×3%=3块钱,那就是说你卖那件衣服的提成就是3元。业务员提成3、6、8个点是销售额达到各个程度的提成方法,比如本月你回款10万,提成2个点,就是100000×2%=2000元。
卖衣服
提成3个点
很低吗
答:
提成3个点很低
。衣服销售的提成通常在5%至10%之间。提成3个点相当于3%,相对较低。这意味着销售员在每笔销售中只能获得商品总价值的3%作为提成。相比之下,提成较低可能会对销售员的激励产生一定的影响,降低他们的积极性和动力。
卖衣服
提成10个点
高不高
答:
高。根据查询相关公开信息显示,作为女装导购,
提成正常在三到五个点
,如果是一些高档服装,提成会稍微高一些,到达十个点左右。服装销售薪酬结构为基本工资,每月提成,浮动补贴,指标分红。
在杭州的
服装店
做
导购
员一般一个月能拿
多少
钱(加
提成
)?
答:
然成的话一般是0.8%--3%左右提成
,各家专卖店提成不一样。这个要看具体的情况,不过一般都能提成到300-700元左右。服装店所说的整体薪资构成为:一:
提成三个点
的意思是你每卖出一件衣服,衣服成交的价格*3%就是你拿的提成。至于奖金,这是需要看服装店怎么给你给你开了。通常说奖金是全勤奖和...
服装店导购提成
工资怎么算啊。
答:
一般店长会给你一个月的目标 然后按你的销售业绩来算百分点 一般达到一般就用你的销售业绩乘于0.02%或0.05%最后得出
提成
不同的业绩百分比也就不同
服装店导购
员怎样
提成
答:
提成
可以按照这件衣服的纯利润的百分之几给他。比如:他的底薪是600元,每卖出一件衣服的提成是百分之十。这个月他只卖出了10件衣服 一件衣服进价75元,你制定的价格为120元。他每件衣服卖出的价格都是110元,每卖出一件衣服他的提成是3.5元。他当月工资就是 635 。底薪和提成 按照你们当地的市场...
帮别人卖衣服
提成
一般
是多少
?
答:
一般卖衣服的
提成
是销售提成的2%,薪酬结构是底薪、月提成、浮动补贴、目标分红。 6个月内基本工资1200元,每6个月调整一次。每月佣金为当月销售额的2%。此外,指标红利意味着业主为全年的总销售额设定了一个目标。如果年终总销售额达到既定目标,业务员可以获得相应的比例。年度总销售额的股息。延伸资料...
在
服装店
里面上班。请问5000里面抽80%,那应该怎么算。
答:
一般的
导购
营业员之类的工资是由基本工资+全勤+
提成
(1%)/奖金。一般提成都是百分之一的...这要看你具体的待遇是怎么样的!假如按你问题说5000的80%的话:5000x0.8=4000 元的;如果说是按百分之一提成的话:5000/100=50元,100提1元。请采纳,如果不明白可以追问。
服装店导购
员基本工资2300加
提成
百分三和收银员3000元工资一年是要
多少
...
答:
导购
2名,收银1名,那么3800元*2人+3000元=1.06万元/月 3名员工1.06万元/月*12个月=12.72万元/年 店租及水电费按2500元/月*12个月=3万元 店租及员工费:3万元/年+12.72万元/年=15.72万元/年 营业额5万元/人*2人/月*12月=120万元/年营业总额 120万元/年-成本48万元=总利润72万元...
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