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楼盘卖完了员工怎么办
楼盘
房子
卖完后
,售楼部销售人员何去何从?
答:
一般来说,现在的售楼中心是建在
楼盘
小区里,通常是先将该栋楼建好,直接将门面房装修成售楼部。等到房子
卖完了
,售楼中心就会当成门店卖出去或者转租。有的房产商也会直接租用别人的门店作为售楼中心。等到楼盘房子都卖完了,再转租给其他人,既节省了建造成本,也算合理利用资源。
我想去做销售卖楼的,我想知道如果这个
楼盘卖完了
,这个销售人员去哪里...
答:
公司分配啊,房产公司不会只有一个楼盘的,
而且如果卖完就辞退员工等新楼盘再招人
,新人没有经验卖不出房那不就傻眼了么
房地产公司里项目公司的项目结束了,那么项目公司里
员工怎么
安排啊?
答:
如果你还想继续在房地产这块发展的话,
就先买地,不要辞退工人,另行发展
。如果不准备再做了的话,适当的补偿点工资,辞退工人,一般是没有异议的,希望我的回答对你有帮助。
当
楼盘
全部
卖完
之后 售楼处一般都是
怎么
处置的
答:
1、
楼盘
的销售是一个没有规律的事情。一般来说,大型楼盘,可能会销售几年到十年以上,小型楼盘半年几个月就能清盘。3、售楼处不会一直存在,到后期一般会租给企事业单位用。银行,商业的。还有的会作为小区的会所使用。5、售楼人员一般有两种情况:一是开发公司自己的
员工
;二是代理公司的人。
房产中介新
员工
跑盘技巧
答:
首先要熟悉周边的小区。把附近的小区转一遍。多向老员工请教学习
。主要靠自己的勤学,多练。裁判一定要,勤快。做好笔记,记录好周边房子的,位置。
为什么置业顾问,
卖完
房子就离职?
答:
置业顾问其实就是销售房子的人,售楼部的销售人员流动性很大,出现这种情况并不意外,越是不正规的开发商这种情况越严重。
房产中介新
员工
跑盘技巧
答:
⑨再看小区物业的基建石碑上可知开发商名称和入住时间等。 问通过自己观察后,还有不清楚的可以问保安、问物管,不要不懂装懂,可以回到店里问老
员工
、店长。(五)跑盘备注①重点跑租售量较大的社区,以后开单的机会更多(需经理说明)。②可通过公司的内部电脑了解相关小区的资料(如售价、栋数、均价...
...从劳动关系上应做哪些事情,如
员工
不同意
怎么办
?
答:
新公司接受原公司
员工员工
同意留下,从劳动关系上说员工和原来的公司没有关系了,新公司应当与留下的员工重新签订劳动合同,原公司的劳动合同如何解除是原来公司和接受过来的员工的善后,与新公司无关,如果原来公司对于新公司要留下的员工另行安排,一些员工不同意留下,新公司只能另外招聘人员。法律分析...
楼盘
的二销是什么意思
答:
这也会对整个
楼盘
的声誉带来不利影响。针对二销带来的利与弊,开发商应该采取一定的应对策略。其中,可以采用的措施包括:加强户型、地理位置和房屋品质的打造,以提高其吸引力;鼓励
员工
进行专业训练,确保在二销活动中的服务品质;针对二销中出现的问题及时反馈并
解决
,以提升整个楼盘的涵盖力和声誉。
求小
楼盘
的售楼部规章制度
答:
1、售楼部
员工
实行每周五天工作日。星期一至星期四,每星期由现场主管按实际情况安排员工轮休二天。售楼部按实际情况,经营销部主管批准,可分早班与晚班;展销期间提前30分钟到位。 2、迟于规定上班时间之后签到者即为迟到;早退以是否按时离开工作地点为准,迟到或擅自离开工作岗位者作旷工
处理
; 3、售楼部员工严禁午睡;...
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